威海院长/主任/经理招聘
康强医疗人才网提供2025年2月威海院长/主任/经理最新招聘,工资6-10K最多(占44%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多威海院长/主任/经理招聘就上康强医疗人才网环翠区3年以上不限
五险周末双休
4-7
岗位描述
1.负责本店的总体事务，和全体员工共同努力及时完成确定的各项目标；
2.掌握现代医疗整形理论与实践，可有效提高全员工作技能水准；
3.善于优化业务组织和服务流程，提高品牌价值。
应聘条件：
1.年龄28至40岁之间；
2.同等岗位工作经历三年以上；
3.具备熟练的培训技能优先录用；
环翠区·环翠楼街道3年以上本科
五险
11-11
1.根据门诊部的方针政策领导医院的医疗、护理、预防保健、人力资源、信息管理以及后勤保障等各项管理工作。
2.组织制定医院总体发展规划、年度工作计划，按期布置、检查、指导、总结工作，并向上级领导部门反馈、汇报。
3.指导，督察全院各科室、各部门、各岗位的工作，随时纠正工作中出现的偏差，不断提高医疗服务质量，医院运转。
4.抓好医院经营管理和质量考核工作，降低医疗成本，提高经济效益，调动员工的工作积极性。
5.重视人才培养和医务人员继续教育，组织员工学习新技术、新业务，创造条件开展医疗技术新项目，实施医院的战略方针。
6.根据国家相关的人事政策和医院的管理制度，在集团公司的指导下决定员工的聘任、解聘、提职、晋升，奖惩、辞退等。
7.加强员工的思想道德教育，树立良好的医德，完成上级部门的审核和指令任务。
任职要求:
1.年龄:40~55岁
2.专业要求:医学、管理相关专业
3、本科以上学历
4、工作经验:医疗背景出身，有丰富的医疗管理经验，有3年以上院长、业务院长、业务副院长、医务科长任职经历者优先。
5、能力要求:
1）熟悉医疗机构业务流程和运营管理模式，了解医疗行业法律法规。
2）有较强的组织、领导、管理能力。
3）善于沟通协调，具有较强的感召和凝聚力
薪资:面议
环翠区2年以上不限
五险住房公积金包住
2-25
1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；
2、协调部门内部的关系；
3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；
4、协助完成部门计划业绩和管理工作；
5、店面日常经营管理。
任职资格：
1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；
2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；
3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；
4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。
待遇：交保险+岗位分红+节日福利+带薪假期
环翠区不限大专
1-30
职位详情
1负责前期筹备及平台搭建，团建组建工作；
2负责组织制定轻医美业务的发展规划、经营方针、经营目标；
3负责经营目标的实现，完成公司下达的年度业绩指标、经营计划和管理目标；
4制定及推动市场发展、客户营销、品牌宣传、产品方案设计等全部运营工作；
5协调处理重大、突发事件；
6主持医美门诊的日常经营管理工作，实现医美经营管理目标和发展目标
环翠区1年以上本科
五险包吃
1-5
岗位职责:
1.负责院部的总体经营事务，带领员工合理分配、分化，完成公司下达的业绩目标。
2.协调院部关系，规范医疗行为，员工行为，督促医务人员贯彻执行各项规章制度、岗位责任制，医疗护理常规技术操作规程，把控好医疗质量关，不断提高服务质量。
3.负责实施、检查员工的业务训练和技术考核，不断提高业务技术水平，协助总部做好医护人员的晋升等。
4.制度监督：检查本院部各项数据统计的标准性、准确性，并数据的真实性。
5.负责协调医护团队对医疗器械、医疗辅材及药品的合格性进行调查确认，并收集整理合格证件。
6.负责本院人才梯队和文化建设，培训，合理使用人才。
7.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.本科及以上学历，1-3年以上医美管理岗位工作经验，形象气质佳。
2.有医疗整形美容行业工作经验者优先。
3.具备领导才能，具有团队精神，极强的沟通能力、抗压能力。
4.拥有积极向上的热情，能调动团队积极性，提升团队成就感，具备极强的团队核心凝聚力和影响力。
环翠区·南村街道2年以上不限
五险包吃包住带薪年假定期体检
6-14
负责院内医务科的日常工作 有经验者优先 35-40周岁欢迎电话咨询
环翠区3年以上不限
五险住房公积金包吃
9-13
1、负责前台部门人员业务操作规范；
2、负责医院接待顾客业务流程的监督和执行；
3、负责客服部投诉协调与配合；
4、分析每天客户进店与流失率。
任职资格：
1、懂得公关礼仪、管理学等业务知识；
2、沟通能力强，具有团队合作精神；
3、善于对业务流程进行优化，不断追求提高服务效率和服务质量；
4、至少3年以上客服部门工作经验，1年以上管理经验。
环翠区不限不限
包吃包住
5-16
1、根据公司规章制度，建立分院各项规章制度，并督促检查执行；
2、熟悉体检流程，根据检线实际需求，对检线医护人员进行合理岗位调配；
3、负责分院的体检质量管理工作，建立健全质控组织体系和档案系统；
4、配合总部人力资源部，对分院人员进行招聘、培训、考核。
5、在分院内，有效开展团队建设，分院**、优质运行。
6、完成公司下发的各项工作指标
环翠区大专
包吃包住
8-18
岗位职责：
1、公司整体的行政及人力管理；
2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理；
3、行政管理体系搭建、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织；
4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品（非办公用品和日常用品）；
5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。
任职资格：
1、本科以上学历，企业行政经理工作经验两年以上；
2、有较丰富的企业管理经验，会培训；
3、有一定财务经验，品质好、能力强；
4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
5、熟练使用办公软件和办公自动化设备，会开车优先。
工作时间：
续先生
投递了威海华尊医疗美容有限公司 的 医美外科医生 职位
2025-2-23
易先生
投递了威海华尊医疗美容有限公司 的 医美外科医生 职位
2025-2-23
张先生
投递了威海华尊医疗美容有限公司 的 医美外科医生 职位
2025-2-23
王先生
投递了威海华尊医疗美容有限公司 的 医美外科医生 职位
2025-2-23
