许昌护士长/护理主任招聘

康强医疗人才网提供2025年1月许昌护士长/护理主任最新招聘,工资2-4K最多(占45%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多许昌护士长/护理主任招聘就上康强医疗人才网
魏都区·半截河街道3年以上中专
五险年底双薪员工旅游年终分红8小时工作制
1-19
一、工作内容:负责日常管理护理工作 卫生消毒等工作 即科室卫生等。 二、任职要求:有团队管理能力,服从安排任务,强执行能力。 三、福利待遇:三险 餐补 全勤补助,节假福利,年终奖,年度旅游,(工作到一定时间分公司原始股份) 所有无任何花饼)。 四、工作时间:冬季 8:20-12:00 13:30-18:00 夏季8:20-12:00 14:30-19:00。
长葛市·老城镇5年以上大专
五险包住绩效奖金定期体检员工旅游
1-18
一、工作内容: 1.拟订、修订护理制度; 2.组织实施护理质量控制; 3.护理人员管理、做好梯队建设; 4.兼顾医院感染控制。 二、任职要求: 教育背景:本科以上学历,护理相关专业 从业资格要求:主管护师以上职称 工作经验:10年以上临床护理工作经验,5年以上护理管理工作经验。 专业知识技能:精通护理知识,熟悉护理管理知识、人力资源知识,了解质量控制体系,熟练使用各种办公室软件。 素质要求:恪尽职守,具有良好的职业道德素质和团队合作精神。 能力要求:较强的领导能力,良好的人际沟通能力,很强的计划制定和执行能力。
长葛市·老城镇2年以上大专
五险包住绩效奖金定期体检员工旅游
1-18
1.负责护理部日常行政工作。 2.负责护理部各类文件的整理归档工作。 3.承办全院护理学术活动及护理人员技术考核,掌握各科室业务学习、技术训练和科研工作情况。 4.负责护理人员技术档案资料的收集、整理和各种登记、统计工作。 专业知识技能:熟悉临床护理知识,精通护理管理知识,熟悉办公软件应用。 素质要求:身体健康、恪尽职守,具有良好的职业道德素质和团队合作精神。 能力要求:良好的人际沟通能力、语言表达能力。
襄城县·丁营乡不限
包吃包住五险住房公积金带薪年假
1-16
有经验 薪资面谈.......
魏都区5年以上大专
员工旅游绩效奖金
1-14
有管理和带教的能力,并且具有维护团队协作能力和精神,具有奉献精神和高度的责任感,专业技术过硬,具备良好的沟通交流能力,协助管理门诊的行政工作。

护师,护士,护理,口腔护士(接收应届生)(接收在校生)

2K~4K
魏都区1年以上大专
绩效奖金年终分红员工旅游定期体检带薪年假
12-10
护理专业毕业也可以,持证上岗,爱岗敬业,不怕苦,不怕累,会电脑,业务能力强优先
魏都区5年以上大专
10-12
1、尽职敬业,有工作热情及责任心; 2、优先考虑工作经验5年以上的口腔护士长管理经验; 3、临床护理技术规范; 4、具有物料管理、培训带教工作经验; 5、良好的沟通与协作能力。
魏都区3年以上不限
4-30
有护理的丰富经验,有一定的管理能力,沟通能力强, 熟悉手术室的工作内容,工作认真负责

护士、护士长/护理主任、口腔护士(接收应届生)(接收在校生)

2K~4K
禹州市·夏都街道不限大专
绩效奖金员工旅游
3-22
1、全日制大专及以上学历,护理专业毕业各界毕业生。 2、持有护士执业资格证或通过护士职业资格证考试成绩证明。 3、年龄40周岁以下,身高155以上。 4、有同行业两年工作经验以上者优先录用。 5、热爱医疗卫生事业,思想品德好,责任心强,身心安康,能胜任护理岗位工作。
魏都区·五一路街道10年以上大专
五险住房公积金包吃包住
3-19
一、工作内容: 住院部护士长,管理职责和业务职责。 二、任职要求: 学历大学专科以上,护师以上职称,有过护士长管理工作经历,年龄30-50岁
魏都区不限不限
11-13
一、工作内容: 二、任职要求: 1:擅长手术室配台 2:有工作经验优先 3:有团队精神 三、福利待遇: 四、工作时间:
魏都区·东大街道3年以上大专
11-3
成人康复科护士长岗位职责: 1. 护理管理:负责制定和实施科室护理工作的规章制度、护理操作规范和护理质量控制标准,医院制定的护理政策和规定得到有效贯彻和落实。 2. 人员管理:负责科室护理人员的招聘、培训和考核,组织护理人员的岗位培训和继续教育,提高护理人员的专业技能和素质。协调护理人员的工作安排,科室的护理工作能够正常运行。 3. 护理质量管理:监督和指导护理人员执行护理操作,护理操作符合护理规范和要求;组织护理质量评估和护理风险管理工作,及时发现和解决护理质量问题,提高护理质量。
魏都区1年以上中专
10-30
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

护理,内科护士(接收应届生)

2K~4K
魏都区1年以上大专
包吃员工旅游
10-15
一、工作内容:. 1具有中华人民共和国国籍; 2.遵守宪法和法律; 3.具有良好的品行; 4.岗位所需的专 业或技能条件; 5.适应岗位要求的身体条件; 6.岗位所需要的其他条件。 二、任职要求::具有国家承认的大专及以上学历、学位和报考岗位所需专业。具备执业护士资格(应届毕业生需出具护士资格考试成绩合格证明。) 三、福利待遇:面议 四、工作时间
魏都区·东大街道10年以上本科
10-14
护理部主任岗位职责: 1、 在院长领导下,负责全院的护理业务和护理行政管理工作,参加医院组织的会议,根据医院中心任务安排护理工作,并组织实施; 2、 根据医院发展规划和计划,制定护理中长期规划、年计划及优质护理服务方案,并组织实施,定期总结汇报; 3、组织并修订各级护理人员的岗位职责、护理规章制度、护理常规、护理技术操作规程等; 4、定期召开护士长例会,布署、分析、点评全院护理工作,制定持续改进措施; 5、建立健全三级管理体系,指导护理管理人员实施科学管理。督导全院护士依法执业; 6、对全院护理人力资源进行合理配置、调配和使用,护理安全;7、参与护理人员招聘、考核、任免、晋升、奖惩等工作; 8、组织突发公共卫生事件应急工作,进行技术指导及人员、物资调配; 9、深入科室,指导护士长对各护理单元进行科学管理;参加护理行政查房、业务查房、危重症及特殊患者的抢救及全院会诊,协助解决疑难问题; 10、督促指导各科室作好基础护理和专科护理,抓好优质护理服务工作; 11、支持鼓励各科积极开展护理科研工作,了解国内外护理专业发展动态和信息推行新的管理方法和新技术、新业务; 12、加强护理学术交流,指派护士长、护理骨干外出进修学习;接受院外护理同仁来院进修;定期举办省级继续教育学习班,不断扩大护理学科影响力; 13、了解护理人员思想、工作、学习动态,抓好政治思想工作和职业道德教育并协同有关部门解决护理人员工作、生活中的困难; 14、处理、解决临床护理工作中发生的各种问题及护理投诉、纠纷。15、负责审查各科室护理用品的申购及使用; 16、密切与各科室、各部门的联系,加强协调和配合; 17、接受上级部门和医院领导督查,完成各项指令性任务。 任职要求: 1、 护理专业本科及以上学历;副主任护师及以上技术职称; 2、具有三级医院 10 年以上的护理管理经验; 3、经过省级护理管理岗位培训,具有现代医院运作和护理管理管理理念; 4、具有高度的责任心和敬业精神; 5、具有的护理理论、专业知识及较强的护理科研、教学能力; 6、具有较强的领导、组织能力及沟通协调能力; 7、具有良好的组织能力,能够计划、组织和协调跨部门护理活动。
魏都区2年以上大专
8-31
工作内容: 1、负责制订护理工作计划及目标,并后组织实施; 2、负责不断完善护理服务标准和提高护理服务质量; 3、负责护理照料部员工日常管理和岗位调配、奖惩; 4、负责护理服务日常事务管理工作; 5、负责接收家属送交的老人药品工作; 6、关心护理员的工作、生活,充分调动护理人员的积极性; 7、负责护理区域防火、防盗、防事故工作; 8、负责老人的健康能力评估工作,为评定老人护理等级和收费提供依据; 9、负责老人在园医疗诊治的组织管理工作。 职位要求: 1、学历要求:大专以上学历;护理类相关专业; 2、工作经历:2年以上养老护理工作经验,1年以上同岗工作经验; 3、知识技能要求:养老护理专业技能,人员统筹安排能力; 4、其他要求:中级护理员证书、热爱养老工作、认同公司企业文化; 5、性格要求:品格端正、富有爱心、亲和力和执行力,工作态度积极、忠诚守信,工作严谨,责任心强。 时间:一天八小时,月休4天

护士长

4K~6K
魏都区2年以上中专
包吃包住
8-16
一、工作内容: 1、在护理部主任的业务指导下,制定护理计划,并组织实施。 2、负责检查护理工作,参加并指导危重、抢救病人的护理。 3、组织护理查房和护理会诊,积极开展新技术、新业务及护理科研工作,负责制定及改进本科工作流程。负责指导、检查并负责护理文书质量。 4、随同科主任查房,以便了解护理工作中存在的问题,并加强医护配合。 5、负责护理人员的政治思想工作,教育全科护理人员加强工作责任心,改善服务态度,认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程,严防差错事故发生。 6、组织护理人员学习护理业务技术,并注意护士素质的培养。 7、定期进行护理服务满意度调查,定期召开工休座谈会,听取对医疗、护理及饮食等方面的意见,研究改进管理工作。 8、负责管理好病房,包括护理人员的合理分工;病房环境的整洁、安静、安全;病人和陪住、探视人员的组织管理;各类仪器、设备、药品的管理等。 9、督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。 10、负责督查规范合理收费。 11 物资供应的申报计划及请领,负责科室及时供应。 12、负责全中心的院内感染控制工作。定期开展对医院环境、消毒或灭菌的物品质量进行细菌学检测。监测医院感染发病率,对异常情况组织调查感染原因,指导采取措施。参与合理使用抗感染药物的管理工作。对购入不可重复使用的卫生用品、消毒药剂进行监督管理。对发生的医院感染流行,组织有关人员进行原因分析,同时提出控制措施,并组织实施。 二、任职要求: 学历要求:中专以上学历,护理相关专业,要求持有护师资格及以上证书;主管护师及以上优先录取。 工作经历:2 年以上同岗工作经验,或 5 年以上医院一线护理工作经验; 知识技能要求:精通医疗、护理专业知识; 其他要求:办公自动化使用能力; 性格要求:品格端正、富有爱心、亲和力,工作严谨,责任心强。

护理

2K~4K
许昌 不限
包吃
6-24
有护理工作经验优先

护理(接收应届生)(接收在校生)

2K~4K
禹州市不限初中
包吃包住五险
5-3
有资格证,有现关工作经验,同时招收应庙毕业生。 有意向有想法可在线沟通。地点在河南省许昌市禹州市滨河大道163号
长葛市3年以上中专
9-9
1、负责康乐护理部人事管理; 2、负责护理技能培训; 3、负责员工、老人、家属事务的沟通与协调; 4、负责康乐护理部康乐、护理工作的落实、检查、督促; 5、负责康乐护理部康乐、护理服务档案的建立。 职位要求: 1、35—55岁,中专及以上护理专业学历; 2、3年以上养老机构或医院护理工作经验; 3、熟悉办公及手机软件操作。

12345600

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 45% 大专 50% 本科 5%
    许昌护士长/护理主任招聘需要什么学历?学历不限占45%,大专占50%,本科占5%

    经验要求分析

    不限经验 25% 1-3年 50% 4-6年 15% 6年以上 10%
    许昌护士长/护理主任招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占50%,4-6年占15%,6年以上占10%

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