深圳体检/检验/病理招聘

任职要求 1. 临床医学、预防医学等相关专业，本科及以上学历，持有有效医师资格证、执业证（可变更注册），具备健康体检主检医师培训考核证书者优先。 2. 主治医师及以上职称，5年以上体检科或二级及以上医院临床工作经验，熟悉常见病、多发病早期筛查标准及康复期人群体检要点。 3. 为响应国家银发医养行动，充分发挥资深医疗人才价值，岗位年龄门槛放宽至65周岁，退休人员可申请返聘。应聘人员需精力充沛、能胜任体检临床工作与报告审核任务，无不良执业记录（入职时提供3个月内体检报告；身体条件达标者，年龄可灵活放宽至70周岁）。 4. 具备良好的医患沟通能力、服务意识与团队协作精神，恪守医疗职业道德，无不良执业记录。 优选专家条件 1. 曾任职三甲医院体检中心或大型专业体检机构，退休前为副主任医师及以上职称，持有主检医师资质，临床口碑良好；或担任体检相关专业学会委员，具备行业影响力者。 2. 擅长老年病、康复期人群健康评估与体检方案设计，在健康管理、检后随访干预领域有深厚经验；或主导过体检科质量控制体系建设、个性化体检套餐研发，发表过相关核心期刊论文者。 岗位职责 1.报告终审与签发：协助终审并签发各类健康体检报告，对报告的准确性、规范性和重大阳性发现的提示负总责。 2.重大阳性结果管理：建立并执行重大阳性结果（如疑似肿瘤、严重心血管异常等）的标准化随访与危急值报告流程，确保客户及时获得医疗干预。 3.健康咨询与指导：为客户提供专业的一对一报告解读和健康咨询，制定并解释个性化的健康管理、生活方式干预及进一步就医建议。 4.流程质控：监督并指导整个体检流程，对问诊、体格检查的规范性进行质控，协调处理体检过程中遇到的疑难问题或意外情况。 5.团队带教与培训：承担对下级医师、健康管理师及护士的业务培训和带教工作，统一检查标准，提升团队整体业务水平。 6.方案设计与优化：参与或主导设计及优化不同人群（如高管、团体、特定风险人群）的个性化体检套餐与筛查方案。 7.学科发展：跟踪健康管理新进展，参与引进新的筛查技术或项目（如早期肿瘤标志物、基因检测等），并推动体检数据的分析与科研应用。

任职要求： 1.医学检验、临床检验等相关专业大专及以上学历。 2.持有临床医学检验技术资格证（技师/主管技师等）。 3.掌握临床检验基础理论，熟练操作各类检验仪器，熟悉常用检验项目的原理与方法。 工作职责： 1.负责常规临床标本（如血液、体液等）的采集、检测与分析。 2.熟练操作和维护各类自动化检验仪器设备，确保其正常运行。 3.及时、准确出具检验报告，并对检验结果进行初步分析与判断。 4.严格执行质量控制程序，确保检验结果的准确性与可靠性。 5.遵守生物安全规范，做好实验室消毒与医疗废物处理工作。 6.完成上级交办的其他临床检验相关工作。

一、工作内容： 负责体检项目中耳鼻喉部分的相关检查工作； 二、任职要求： （1）大专及以上学历 （2）熟练使用电脑书写病历。 （3）需承担坐诊工作，有相关临床工作经验者优先。 （4）医师资格证 （5）医师执业证 （6）中级及以上职称 三、福利待遇： 综合薪资：面议 五险一金，双休 四、工作时间： 8:00 - 17:00 双休，具体看科室安排

1、负责本科室的检验、教学、科研、行政管理和血库的管理工作。 2、制定本科室年度工作计划并组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、督促科室人员认真执行医院各项规章制度和技术操作规程，做好登记、统计和消毒隔离工作，并指导、检查各室的检验质量工作。 4、负责本科室人员培训和考核，做好实习人员的培训及临床教学。 5、负责本科室人员的排班和安排值班工作。 6、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。 基本需求 专业要求：医学检验等相关专业； 学历要求：本科及以上；工作年限：10年及以上；职称要求：副高及以上 1、医学检验等相关专业，本科及以上学历，具备副主任医师或主任医师卫生专业技术职称，有较高的业务水平，具备较高的综合素质，有较强的医、教、研能力，在同行中有较高的学术影响力； 2、有5年以上三甲医院科室管理工作经验者优先，或有资源有团队者可优先考虑； 3、具有较强的事业心和责任感，恪守职业道德和学术规范，严谨治学，具有较强的协调能力、团队精神和国际合作与交流能力；

（1）政治坚定，职业道德和学术品行良好，无违规违纪行为 （2）年龄50周岁及以下，特别优秀的，年龄可以适当放宽。采用“一事一议”原则，由院长办公会及院党委会研究 （3）符合拟引进学科专业，取得全日制博士学历学位，正高级专业技术职称 （4）近5年连续在省部级以上医学类重点学科（专科）工作的骨干人才（知道评上重点的年份写进推荐表），担任过科室主任和具有海外留学经历的人员优先。 说明：一般是单位简介或科室介绍有描述，所在“科室”是重点学科（专科），属于近5年连续在省部级以上医学类重点学科（专科）情况下，医院会有相关的批复文件或墙上会有相应牌匾可以看到。不符合条件4但确实优秀的也可以推荐，领导会评估是否合适。 （5）具有较强的团队精神及科室管理能力，三甲医院相应专业技术水平并能开展相应工作项目

一、工作内容： 外出体检，熟练掌握内、外科常规检查规范 二、任职要求： 执业医生，可注册 三、福利待遇： 面聊 四、工作时间： 面聊

一、工作内容： 从事职业病体检相关工作 二、任职要求： 具有广东省相关职业病诊断资质 三、福利待遇： 20K以上，包吃，买5险 四、工作时间： 周一至周日 8-12，14-18点，月休4天，法定节假日除外

1、临床医学检验专业，检验士或检验师或主管检验师以上职称。 2、具备岗位所需要的专业知识和技能。

一、工作内容：负责医院体检中心日常管理及业务开发维护 二、任职要求：医学专业，中级职称以上；有深圳体检中心管理经验；有体检团检资源 三、福利待遇：底薪+提成 四、工作时间：09：00-12：00 13：00-18：00

一、工作内容：负责生殖中心的胚胎实验室工作 二、任职要求：本科及以上，有生殖培训基地的培训结业证 三、福利待遇：月薪1万--3万+绩效 四、工作时间：国家正常工作时间