苏州人事-行政-院办招聘
康强医疗人才网提供2025年7月苏州人事-行政-院办最新招聘,工资6-10K最多(占55%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多苏州人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网苏州工业园区牙研社口腔诊所
工业园区·斜塘街道2年以上中专
五险带薪年假绩效奖金住房补贴
7-28
一、工作内容:主要策划小区活动对接小区义诊,,社区活动,夕阳红活动对接,为人正直,抗压能力强有责任心,对结果负责,做过口腔市场的优先考虑
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间:
苏州工业园区牙研社口腔诊所
工业园区·斜塘街道不限大专
五险带薪年假绩效奖金住房补贴
7-28
一、工作内容:主要工作口腔前台,做好顾客接待礼貌用语,登记好顾客,收好费用,打好每天预约电话。一周休一天,苏州本地或者听懂本地话的都可以,形象五官端正,为人正直
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间:
常熟湖畔门诊部 VIP
常熟市1年以上不限
五险包吃包住
7-28
诚邀有相关工作经验的收费人员,具体面谈。
常熟湖畔门诊部 VIP
常熟市不限不限
五险包吃包住
7-28
负责公司日常财务账目,有会计工作经验者优先考虑。
常熟湖畔门诊部 VIP
常熟市不限不限
五险包吃包住
7-28
诚邀有医疗相关工作经验的业务员,具体面谈。
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区不限本科
五险住房公积金周末双休
7-28
1.负责日常现金、银行的收付款操作及管理;
2.负责收据、发票等填开及管理工作;
3.负责办理税务、银行等申报及联系等工作;
4.负责费用报销及财务付款票据的审核,报销手续及票据的合法及准确性;
5.处理日常财务记账,所管账目进行及时核对,科目余额清晰合理;
6.协助医院前台收银工作,并编制财务资金明细表等相关工作;
7.其他领导交代的财务工作。
任职条件:
1.大专及以上学历,财会相关专业;
2.熟练操作计算机,打字速度快,具备较强的沟通能力和服务意识;
3.本地人优先录用,有相关工作经验者优先;
4.工作积极主动,身体健康,具有良好的团队合作精神和创新工作意识,有较强沟通能力。
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区3年以上大专
五险住房公积金周末双休
7-28
1、负责项目营销策划工作,进行项目的相关营销、定位策划,市场策划方案、广告方案的撰写与编制,项目销售方案的制定与实施,项目可行性研究,完成项目投资测算、产品策划定位报告。
2、负责公司的企业文化建设及品牌推广,负责公司形象宣传、推广及形象监控;负责公司VI形象的设计、策划、应用、推广和规范管理。
3、组织对目标市场进行调查分析,准确把握消费者的消费需求和消费倾向(产品类型、价格、热销户型等信息),撰写市场调研报告,对项目的规划设计提供专业意见。
4、负责与相关媒体对接,具体实施地产项目的品牌及文化建设的推广、宣传,做好活动的策划、包装、宣传、跟进等实施工作。
任职资格:
1、房地产或市场营销等相关专业,大专及以上学历
2、3年以上地产公司或代理公司营销策划经验,有较强的现场执行能力和计划编制能力,有咨询公司工作背景或成功策划案例者优先。
3、具备从市场到投资、土地、产品、客群、营销、推广等房地产全程调研、分析与策划服务能力,能独立组织撰写各类项目策划报告、独立提案、独立操盘。
4、精通房地产营销策划推广全过程,拥有独立制定、编写项目前期及营销执行策略方案的能力,
5、熟悉城市建设、房地产行业,熟悉房地产国家相关法律法规,及时掌握房地产市场动态,具有敏锐的市场洞察力、判断力。
6、具备敏锐的市场判断以及的开拓创新、沟通协调、组织推动能力;具有很强的组织营销商务活动、良好的公关能力和客户关系建立能力、良好的心理素质和抗压能力。
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区8年以上本科
五险住房公积金周末双休
7-28
1、负责复星康养苏州公司项目(康复医院、养老社区业务)的整体营销战略制订。
并根据营销战略制定营销计划,经批准后组织实施。
2、负责带领团队制定市场开发及推广实施计划,安排制定策划方案、销售方案并实施公司项目销售策略,监督和推动营销活动计划的执行和落实;分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;
3、掌握市场动态,策划和实施宣传活动,制定营销策略,销售计划的完成;
4、建立和保持与政府部门,新闻媒体等的良好合作关系,提升公司品牌形象,扩大公司影响力,提升品牌价值,建立管理渠道中的战略伙伴
5、负责与集团总部相关部门的沟通协调工作,销售体系中信息的及时交流与执行;
6、负责本部门与公司其他部门之间的协调工作;
7、完成项目负责人交代的其他任务。
任职要求:
1、本科以上学历,营销、销售、项目管理等相关专业;
2、8年以上大健康产业、房地产行业、医疗行业销售及营销管理工作经验;
3、熟知营销流程,工作主动,抗压能力强,具有的资源整合、业务推进能力,和协调交际能力,具备财务、法务相关知识。
4、富有团队合作精神,有较好的组织协调能力、沟通和语言表达能力,熟练应用办公软件。
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区不限不限
五险住房公积金周末双休
7-28
1.负责医院部分区域到扫工作;
2.完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1.身体健康,有责任心,无不良嗜好,有工作经验优先;
2.年龄、专业要求不限。
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区2年以上大专
五险住房公积金周末双休
7-28
负责康复医院库房管理日常管理。
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区2年以上大专
五险住房公积金周末双休
7-28
大专及以上学历,工程、电气、暖通相关专业2年级以上相关工作经验,有工程实操经验者优先。
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区2年以上本科
五险住房公积金周末双休
7-28
1.统计运营数据并制作各类数据管理报表;
2.协助运营管理的日常行程及会议安排;
3.参加日常会议并做会议记录并跟踪会后各项任务执行情况;
4.特殊活动及项目的组织与跟进;
5.员工入离职流程办理,人事系统档案建立维护;
6.协助运营总监跟进培训和绩效评估流程;
7.社区住户沟通工作;
8.基础岗位人员招募工作;
9.员工团建、福利活动等策划及组织;
任职要求:
1.本科以上学历;
2.两年及以上相关工作经验;
3.熟悉养老或医疗相关工作经验优先。
4.办公室软件(Word,Excel,PPT)操作熟练,MOS证优先考虑
5.较强的沟通能力(包含口头和书面)
6.的组织、协调、沟通能力,敏锐的洞察力
7.工作有条理,细致、认真、办事严谨
8.较强的团队协作能力
9.具有良好的服务意识
10.普通话沟通无障碍,苏州话优先考虑
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区1年以上大专
五险住房公积金周末双休
7-28
1、负责日常现金、银行的收付款操作及管理;
2、负责收据、发票等填开及管理工作;
3、负责办理税务、银行等申报及联系等工作;
4、负责费用报销及财务付款票据的审核,报销手续及票据的合法及准确性;
5、及时对会计凭证、账册、报表等进行收集、装订、汇编、归档等会计档案管理工作;
6、处理日常财务记账,所管账目进行及时核对,科目余额清晰合理;
7、协助医院前台收银工作,并编制财务资金明细表等相关工作;
8、其他领导交代的财务工作。
任职条件:
1、大专及以上学历,财会相关专业;
2、熟练操作计算机,打字速度快,具备较强的沟通能力和服务意识;
3、本地人优先录用,有相关工作经验者优先;
4、工作积极主动,身体健康,具有良好的团队合作精神和创新工作意识,有较强沟通能力。
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区2年以上大专
五险住房公积金周末双休
7-28
1、负责医院窗口各类就诊患者的挂号、划价、收费、出入院结算、费用清单打印等工作。
2、 收费员在工作期间随时挂号、划价、收费等,并积极宣传就诊的注意事项及制度等。着装统一规范,工作认真负责,语言文明,态度和蔼。熟练掌握收费程序和各项收费标准。
3、根据就诊患者需求,为其填写门诊病历首页的姓名、性别、年龄、职业、籍贯、工作单位、住址等项目。
4、做好收费前的准备工作,如各科挂号券、手册、出诊门诊病历、适量零钞、收费收据等工作。
5、保持收费室外清洁卫生,做到室内、窗口无蛛网、积尘,保持电脑清洁,无污渍。定期开展大扫除活动。
岗位要求
1、大专及以上学历,财会相关专业;
2、熟练操作计算机,打字速度快,具备较强的沟通能力和服务意识;
3、本地人优先录用,有相关工作经验者优先;
4、工作积极主动,身体健康,具有良好的团队合作精神和创新工作意识,有较强沟通能力。
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区1年以上大专
五险住房公积金周末双休
7-28
职位描述:
1、负责全院住院病历的回收,整理、归档、复印等工作
2、负责病案资料的分类、编码、上报至有关科室或部门
3、负责编制上级规定的各项统计档案并定期进行分析,及时上报医院领导及上级主管部门
4、做好病案借阅、编目、病案保管工作,杜绝病案缺失,病案的供应。
任职要求:
1、医学类、信息学、统计学相关专业大专及以上学历
2、年龄25-40岁之间
3、具有病例编码证
4、专业技术精湛、品德优良、诚实守信:
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区3年以上大专
五险住房公积金周末双休
7-28
一、工作内容:
1、负责康复医院后勤庶务管理,布草、洗涤、绿化、差旅、车辆等
2、负责日常报修对接
3、保安保洁运送等物业服务管理
4、公司年会、员工活动等组织协助
任职要求:
1、大专及以上学历
2、3年以上大型公司物业、医院等机构总务管理经验
苏州星健康复医院 VIP
姑苏区3年以上本科
五险住房公积金周末双休
7-28
1、熟悉国家和省、市、区医保方针、政策和法规。
2、制定本院的医保管理制度,监督、指导、协调全院各科医保制度的执行。
3、控制医保经费使用,协调医院医疗保险的费用控制和质量改进工作,指导各临床科室完成上级医保下达的各项工作 指标。
4、实时监测医保费用的执行情况,及时做好沟通反馈工作。
5、做好医务人员和相关部门医保政策的宣传和专题培训工作。
6、及时处理违反医保制度的违纪行为。
岗位要求:
1、本科及以上学历,医学或医保相关专业。
2、身体健康,遵纪守法,热爱本职工作,具有良好的思想品德和职业道德,极强的事业心和责任感。
3、具有三年以上医保管理工作经验。有较好的组织协调能力,能够与行政主管部门、院内各部门、院外相关机构保持有效沟通,善于处理各种复杂矛盾和问题。
4、工作积极主动,身体健康,具有良好的团队合作精神和创新工作意识,有较强沟通能力。
苏州康美美容医院 VIP
姑苏区·平湖街道2年以上本科
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
7-28
岗位职责:
1、协助医务院长进行医疗管理工作
2、负责院内各类医疗纠纷、医疗事件
任职要求:
1、男女不限,年龄35岁以上;
2、本科以上学历,临床医学、公共卫生管理、法学等相关专业,
3、具备2年医疗行业管理经验;
4、具有较强的沟通和表达能力;
5、有社会背景者或有长期处理医疗纠纷经验者可优先录用。
苏州康美美容医院 VIP
姑苏区·平湖街道1年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
7-28
1、 形象好、气质佳、中专以上学历、医药相关专业
2、 有医护背景及医药工作经验者优先
3、 声音甜美、普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰
4、 吃苦耐劳,爱学习,具有团队精神、适应能力强
5、 良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先
6、 热情、积极、有的职业礼仪及职业习惯
苏州吴江区德元升淼淼中医诊所 VIP
吴江区·松陵街道5年以上大专
五险绩效奖金无需夜班包住
7-28
工作内容:
1、负责公司人力资源的日常管理和维护;
2、参与人力资源相关政策的制定和执行;
3、协助处理员工关系和人事相关事务。
岗位要求:
1、具备人力资源管理相关知识;
2、能够独立处理人事部门的日常工作;
3、具有良好的沟通和协调能力。