长沙人事-行政-院办招聘
康强医疗人才网提供2025年12月长沙人事-行政-院办最新招聘,工资6-10K最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多长沙人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网长沙市雨花区黎托街道东澜湾社区卫生服务站 VIP
雨花区·黎托街道2年以上中专
五险绩效奖金全勤奖
12-1
一、工作内容：要有护士资格，要求有基本公卫工作经验，责任心强，服务热情，善于和患者沟通交流，主要工作是做基本公卫（老年人体检、高血压、糖尿病人建档、面访）和社区义诊、健康教育宣传，兼顾门诊护理。
二、任职要求：要求有社区卫生服务中心（服务站）或者卫生院工作经验。无公卫经历和经验的勿扰。
三、福利待遇：待遇从优，正式录用后买五险。
长沙市岳麓区梅溪湖街道社区卫生服务中心 VIP
岳麓区·梅溪湖街道2年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
12-1
、工作内容：
1.人力资源或会计专业工作经历，专做考勤，核算绩效，工资表
二、任职要求：
1..熟悉人事相关政策法律、法规；
2.工作细致、责任心强，具有良好服务意识、沟通能力和团队合作精神，具有较强的组织管理能力、政策解读水平；
3.有医院人事工作经历者优先考虑
三、福利待遇：
1、每天正常工作7.5小时，每周6天工作制；
2、在本单位连续工作1年以上，可享受带薪年休假；
3、根据国家规定，员工可享受正常的婚假、丧假、产假等；
4、员工与单位签订劳动合同后，及时为员工购买五险；
5、在本单位连续工作1年以上，每年为员工安排免费健康体检；
四、工作时间：周一至周六：上午8：00-12：00.下午14：00-17：30。
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岳麓区·梅溪湖街道3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
12-1
一、岗位职责：
1、专科以上学历，医学专业，3年以上公共卫生副院长工作经验，语言表达清晰、流畅，具有良好的交流沟通能力；
2、对待工作细心认真，服从上级领导的安排指示；
3、具有良好的职业道德和团队协作精神；
二、福利待遇：
1、每天正常工作7.5小时，每周6天工作制；
2、在本单位连续工作1年以上，可享受带薪年休假；
3、根据国家规定，员工可享受正常的婚假、丧假、产假等；
4、员工与单位签订劳动合同后，及时为员工购买五险；
5、在本单位连续工作1年以上，每年为员工安排免费健康体检；
工作时间：周一至周六：上午8：00-12：00.下午14：00-17：30
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岳麓区·梅溪湖街道3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
12-1
一、岗位职责：
1、专科以上学历，3年以上管理经验，语言表达清晰、流畅，具有良好的交流沟通能力；
2、对待工作细心认真，服从上级领导的安排指示；
3、具有良好的职业道德和团队协作精神；
4、有会计从业资格证，有1年以上医院财务工作经验
二、福利待遇：
1、每天正常工作7.5小时，每周6天工作制；
2、在本单位连续工作1年以上，可享受带薪年休假；
3、根据国家规定，员工可享受正常的婚假、丧假、产假等；
4、员工与单位签订劳动合同后，及时为员工购买五险；
5、在本单位连续工作1年以上，每年为员工安排免费健康体检；
工作时间：周一至周六：上午8：00-12：00.下午14：00-17：30
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岳麓区·梅溪湖街道2年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
12-1
一、工作内容：
1.临床医学专业毕业，两年以上医保科主任工作经历，掌握医保政策和制度、流程的变化情况，建立医院医保管理和考核制度。
2.制定医院医保发展规划、工作制度、作流程、工作计划和总结。
3.负责科室管理事项和医保重要业务的审批工作。
4.参加医保经办机构组织的会议，加强沟通协调，及时将政策上传下达。
5.深入各科室调研，做好科室间的协调工作，解决医保运行中的问题。
6.组织全院医务人员和本科室人员的医保业务学习和技术考核。
二、任职要求：
1..熟悉医疗保险政策和相关政策法律、法规；
2.工作细致、责任心强，具有良好服务意识、沟通能力和团队合作精神，具有较强的组织管理能力、政策解读水平；
3.有医保稽查或其他相关工作经历者优先考虑
三、福利待遇：
1、每天正常工作7.5小时，每周6天工作制；
2、在本单位连续工作1年以上，可享受带薪年休假；
3、根据国家规定，员工可享受正常的婚假、丧假、产假等；
4、员工与单位签订劳动合同后，及时为员工购买五险；
5、在本单位连续工作1年以上，每年为员工安排免费健康体检；
四、工作时间：周一至周六：上午8：00-12：00.下午14：00-17：30。
长沙市岳麓区梅溪湖街道社区卫生服务中心 VIP
岳麓区·梅溪湖街道3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
12-1
一、岗位职责：
1、从事慢病管理3年以上经验，语言表达清晰、流畅，具有良好的交流沟通能力；
2、对待工作细心认真，服从上级领导的安排指示；
3、具有良好的职业道德和团队协作精神；
二、福利待遇：
1、每天正常工作7.5小时，每周6天工作制；
2、在本单位连续工作1年以上，可享受带薪年休假；
3、根据国家规定，员工可享受正常的婚假、丧假、产假等；
4、员工与单位签订劳动合同后，及时为员工购买五险；
5、在本单位连续工作1年以上，每年为员工安排免费健康体检；
工作时间：周一至周六：上午8：00-12：00.下午14：00-17：30
长沙市岳麓区梅溪湖街道社区卫生服务中心 VIP
岳麓区·梅溪湖街道3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
12-1
一、工作内容：负责公共卫生科的全面工作，负责定期组织全院公共卫生相关质控工作，定期向相关部门反馈；协调医院及中层干部与公共卫生科配合工作，指导、支持家庭医生及时开展服务，圆满完成工作任务。
二、任职要求：执业医师及以上职称，三年以上公卫科主任工作经历
三、福利待遇：高薪，面谈
四、工作时间：每天7.5小时工作时间
长沙市望城区仁安医院 VIP
望城区·月亮岛街道5年以上大专
五险绩效奖金年终分红工龄奖全勤奖
12-1
一、基本条件
1. 学历与专业
- 大专及以上学历，医学类、公共卫生管理、医疗保险、卫生事业管理、中医学或相关专业优先；
2. 工作经验
- 5年以上医保管理工作经验，其中至少3年以上二级及以上医院医保科负责人或同等岗位经验；
- 熟悉民营医院运营模式及医保管理流程者优先。
3. 资质
- 持有医保管理师、卫生管理师等相关资格证书；
二、核心能力要求
1. 政策与法规
- 精通国家、省、市医保政策法规；
- 熟悉drg/dip支付方式改革、医保控费及绩效考核要求。
2. 专业技能
- 具备医保费用审核、结算、稽核及异常数据分析能力，能优化医保资金使用效率；
- 熟悉医院信息系统（his、emr）及医保接口操作，能推动信息化管理工具的应用；
3. 管理能力
- 能制定并完善医院医保管理制度、流程及应急预案；
- 具备跨部门协调能力，推动临床科室规范执行医保政策；
- 擅长医保培训与宣教，提升全院医保合规意识。
4. 沟通与应变
- 具备与医保局、卫健委等部门的沟通协调能力，妥善处理医保稽查、投诉及争议；
- 能应对医保政策调整，快速制定院内执行方案。
三、职业素养
- 责任心强，廉洁自律，严守医保基金安全红线；
- 抗压能力强，适应民营医院高效、灵活的工作节奏；
- 学习意识强，能持续关注政策变化并推动院内创新。
长沙市望城区仁安医院 VIP
望城区·月亮岛街道2年以上大专
五险绩效奖金年终分红工龄奖全勤奖
12-1
1.大专及以上学历，医疗保险、卫生管理、中医学、护理学等相关专业优先；
2.2年以上医院医保岗位经验，熟悉民营医院运营模式及康复专科医保政策者优先；
3.精通本地医保信息系统（如his、医保结算平台）；
4.熟悉《国家基本医疗保险诊疗项目目录》，了解医疗drg支付特点；
5.具备较强数据敏感性，能通过医保拒付数据分析临床科室管理漏洞；
6.沟通协调能力突出，能妥善处理医保局检查及患者投诉。
7.持有《医疗保险管理师》或《卫生管理职称》证书优先；
长沙河西中诺口腔门诊
岳麓区·望岳街道1年以上不限
五险包吃包住绩效奖金员工旅游
12-1
招聘岗位：市场专员
工作职责：商超驻点、异业活动合作等等（因人而异）
主要顾客群体：缺失牙和矫正
绩效薪资：面谈
福利待遇：带薪培训+社保（五险）+员工宿舍+食堂+节日福利+看牙优惠+团建
晋升路径：市场专员—组长—主管
工作要求：
必须有强烈的挣钱欲望，抗压能力，吃苦耐劳，主动学习能力，有团队精神。
长沙河西中诺口腔门诊
岳麓区1年以上不限
五险包吃包住绩效奖金员工旅游
12-1
岗位职责：
1.组建团队，培训带教，安排团队人员进行线下市场推广活动；
2.负责执行针对社区、企业、异业的合作拓展；
3.负责活动策划案的落地执行，并能在活动中拓展客户群体；
4.负责引流客户到店，并能积极跟进服务以及后续合作的延续；
5.对团队业绩目标负责；
6.有过医疗服务、教育服务、社区市场服务地推经验者优秀录取。
任职要求：
1、责任心强、有拼劲、以目标结果为导向的工作作风；
2、两年以上线下市场工作经验优先;
3、沟通能力强，善于表达，有亲和力；
4、具有团队合作精神；
5、有口腔医疗行业的相关工作经验者优先录用.
长沙河西中诺口腔门诊
岳麓区·望岳街道不限中专
五险包吃包住绩效奖金员工旅游
12-1
市场推广专员5K-8K/月
20人
招聘专业：不限专业，学历不限 | 长沙市
客服岗位3K-5K/月
10人
招聘专业：不限专业，中专及以上 | 长沙市
长沙花生医院 VIP
岳麓区·麓谷街道3年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检绩效奖金
12-1
岗位职责：
1. 负责组织、督查、检查各项医疗规章制度和常规执行情况，定期检查，采取措施，定期深入医疗一线，了解医疗活动情况，提高医疗质量，严防医疗事故；
2. 负责实施、检查全员医务技术人员的业务训练和技术考核，不断提高业务水平。协助人事部门做好医疗人员的晋升、奖惩、调配工作及医疗人员考试报考相关资料审核；
3. 熟悉医疗行业相关法律法规及相关要求，负责对接卫健部门，做好院内质控工作，
4. 对医疗事故和医疗差错等情况及时组织调查讨论，负责处理医疗纠纷及投诉；
5. 能较好地协助院长开展相关医疗行政等工作，完成领导交办的其他事项。
任职要求：
1. 有3年以上医务科相关工作经历，大专以上学历，临床医学及相关医学专业毕业，执业医师及以上职称；
2. 熟练使用Word、excel及PPT等常用办公软件；
3. 沟通表达能力强，有良好的跨部门沟通协作能力及较强的领导能力。
北京福恩堂中医研究院 VIP
岳麓区·观沙岭街道3年以上本科
12-1
1.工作地点 长沙
事业部总经理：
教育背景：
- 相关领域的本科及以上学历。
- 优秀的商学院学位或中医类专业背景。
2.工作经验：
- 多年在相关行业的工作经验。
- 具备高级管理职位的经验。
- 成功领导和管理大型团队的经历。
3.专业技能：
- 深入了解所在行业的市场、趋势和竞争环境。
- 出色的战略规划和决策能力。
- 具备财务管理和预算控制的知识。
- 熟练掌握相关业务领域的专业知识。
4.管理能力：
- 优秀的领导能力，能够激励和鼓舞团队。
- 有效的团队建设和人员管理能力。
- 具备处理复杂项目和多任务的能力。
- 良好的组织和协调能力。
5.个人素质：
- 高度的责任心和敬业精神。
- 较强的决策能力和问题解决能力。
- 出色的沟通和人际关系技巧。
- 能够承受压力和应对挑战。
- 拥有创新思维和持续学习的意愿。
- 具备良好的商业敏锐度和洞察力。
北京福恩堂中医研究院 VIP
岳麓区·观沙岭街道5年以上大专
12-1
工作地点 长沙市
个人资质：
1.具备高尚的品德和职业道德。
2.拥有良好的诚信和声誉。
3.拥有中医相关职业资格和执业证书。
经验：
1.在中医领域有一定的从业经历，了解行业发展趋势。
2.有管理或运营医疗机构的经验。
团队合作能力：
1.能够与团队成员有效沟通和协作。
2.具备良好的团队领导能力。
商业头脑：
1.对市场有敏锐的洞察力和分析能力。
2.具备良好的商业规划和决策能力。
3.懂得营销和推广策略。
长沙市开福区贺凯德恩口腔诊所
开福区·洪山街道1年以上大专
五险包住绩效奖金带薪年假
12-1
岗位要求：
1、 形象好、气质佳、学历不限、医药相关专业
2、 1年以上工作经验、有医护背景及医药工作经验者优先
3、 普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰
4、 吃苦耐劳，爱学习，具有团队精神、适应能力强
5、 良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先
6、 性格外向，热情、积极、有的职业礼仪及职业习惯
有意向可以私聊或直接来电咨询
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
雨花区·东塘街道3年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
12-1
医院介绍：
2003 年建院至今，开放床位 600 张，每天门诊量 800-1000 人次，每天在院 住院病人 500-600 人，年门急诊量 40 多万人次，年手术 5000-6000 台，2022 年收入 2.5 亿，二期工程将于 2022 年底动工，全院床位扩充至 1000 张
1）目前医院引进40余位专家，其中大部分来自大型公立三甲医院，院长对于学科发展以及专家尤为重视，对于专家的发展理念也会给予肯定与支持；
2）呼吸内科年收入3000万，骨科年收入6000万，急诊科年收入3000万，重症科年收入3000万，胸外科年收入5000万。。。
要求：
1）本科及以上学历，副高及以上职称，年龄不超过60岁；
2）管理能力要突出，在三级医院里面至少要副院长3年以上经验，沟通协调能力强，
查房带教等方面规范系统、能力强，情商要高，责任心要强；
工作地点位于：贵州遵义
医院各科室设备都采用*新进口设备，三甲医院配置
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天心区·城南路街道5年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
12-1
一、医院简介
1、医院地处贵州省重点打造旅游城市，环境优美，被誉为“云贵小江南”；气候适宜，常年平均气温在15-22℃，为全国十佳适合宜居生活的城市之一；
2、2003年建院，每天门诊量1000-1200人次，每天在院住院病人500-600人，2021年收入2个亿，现开放床位600张，二期工程将于2023年底动工，全院床位扩充至1000-1200张；
3、董事长为临床专业出身，学术型领导，非常重视学科建设，倡导的医院文化理念是：学习进取型、研究探索型、服务型；区别大多数民营医院逐利的文化现象；不违背医疗本质，专心做好一家医院。
4、学科带头人、科主任、专家等全部给予税后保障年薪制，让专家工作没有后顾之忧，不用为科室病源和创收而违背医疗本质；
5、目前经济大环境影响，不少医院在工资奖金方面发放滞后，我院近20年以来经营状况良好，蒸蒸日上，从未拖欠工资绩效，诚信至上。
二、职位要求：
1、本科及以上学历，年龄不超过55岁；
2、专业要求：临床医学出身，有丰富的院感管理经验；
3、须综合三级医院背景出身，沟通协调能力强，情商要高，责任心要强。
工作地点：贵州遵义！！！
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天心区·金盆岭街道5年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
12-1
1、医院地处贵州省重点打造旅游城市，环境优美，被誉为“云贵小江南”；气候适宜，常年平均气温在15-22℃，为全国十佳适合宜居生活的城市之一；
2、2003年建院，每天门诊量1000-1200人次，每天在院住院病人500-600人，2021年收入2个亿，现开放床位600张，二期工程将于2022年底动工，全院床位扩充至1000-1200张；
3、董事长为临床专业出身，学术型领导，非常重视学科建设，倡导的医院文化理念是：学习进取型、研究探索型、服务型；区别大多数民营医院逐利的文化现象；不违背医疗本质，专心做好一家医院。
4、学科带头人、科主任、专家等全部给予税后保障年薪制，让专家工作没有后顾之忧，不用为科室病源和创收而违背医疗本质；
5、目前经济大环境影响，不少医院在工资奖金方面发放滞后，我院近20年以来经营状况良好，蒸蒸日上，从未拖欠工资绩效，诚信至上。
要求：
1、至少大专及以上学历，职称不限，，年龄不超过55岁；
2、综合医院背景，公卫专业 或者 临床出身转院感管理，管理经验5年以上；
3、沟通协调能力强，带教能力强，责任心强；
4、保障年薪制：18万-30万/年左右，可谈。
地址：贵州遵义！！！！！！！
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道10年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
12-1
医院为三级综合医院，开放床位1000张。
要求：副高及以上职称，同岗位工作经验，有三甲创评经历最佳；
待遇：年薪税前50-60万，提供住房、五险一金等；
工作地点：西藏拉萨！！！
