岗位：全职
年龄：不限
一、工作内容：
1.掌握医保政策和制度、流程的变化情况，建立医院医保管理和考核制度。
2.制定医院医保发展规划、工作制度、作流程、工作计划和总结。
3.负责科室管理事项和医保重要业务的审批工作。
4.参加医保经办机构组织的会议，加强沟通协调，及时将政策上传下达。
5.深入各科室调研，做好科室间的协调工作，解决医保运行中的问题。
6.组织全院医务人员和本科室人员的医保业务学习和技术考核。
二、任职要求：
1..熟悉医疗保险政策和相关政策法律、法规；
2.工作细致、责任心强，具有良好服务意识、沟通能力和团队合作精神，具有较强的组织管理能力、政策解读水平；
3.有医保稽查或其他相关工作经历者优先考虑
三、福利待遇：
1、每天正常工作7.5小时，每周6天工作制；
2、在本单位连续工作1年以上，可享受带薪年休假；
3、根据国家规定，员工可享受正常的婚假、丧假、产假等；
4、员工与单位签订劳动合同后，及时为员工购买五险；
5、在本单位连续工作1年以上，每年为员工安排免费健康体检；
四、工作时间：周一至周六：上午8：00-12：00.下午14：00-17：30。
