孝感医务科招聘
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五险包住绩效奖金法定节假日三薪
12-30
一、任职要求:1.临床医疗专业统招大学以上学历,主治医师以上职称(含主治医师)。
2.在公立或者民营二级综合医院从事医务科主任五年以上。
3.医疗质控管理经验丰富,防范处理医疗纠纷、医疗事故经验丰富。
4.能够熟练掌握DRG或DIP在临床诊疗中的规范运用。
5.熟悉医疗管理政策及医保政策,有较强的对接卫生行政管理部门关系的能力。
6.工资面议
汉川市1年以上大专
7-24
职位描述:
1、在院长或副院长领导下,具体组织实施全院的医疗、预防保健工作。
2、拟定有关业务计划,经院长、副院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。
3、深入各科室,了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。
4、负责全院医疗技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人力资源部做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。
孝南区·书院街道5年以上大专
五险住房公积金带薪年假节日福利生日福利
6-6
一、工作内容:负责医院的医务管理工作。
二、任职要求:临床/护理等医疗相关专业,有医务管理工作经验。
三、福利待遇:福利待遇优,每周双休,节假日休,有节假福利和年终福利。
安陆市不限不限
五险包吃
10-6
一、福利待遇:五险一金、包吃、月休四日、节假日福利。
二、工作时间:上午7:30--12:00 下午14:00--17:30
孝南区不限不限
包吃
9-13
在院长领导下,监督医疗工作质量,协调医务和教学事项,医疗有序开展,控制医疗事故。
1、在院长领导下,负责医疗质量管理及医疗安全管理
2、负责组织制定医院的医疗管理制度,并组织实施
3、合理组织调度医疗力量,优化就诊流程,提高患者满意度
4、定期组织医疗质量与医疗安全检查,预防与处理医疗纠纷
岗位职责
5、制定与监督医疗人才(含实习医师、住院医师、手术医师等)的培养计划,组织科研技术开展及院内外学术交流,组织全院医务人员业务培训工作
6、负责医疗文书、病案管理,协助职称晋升、执照变更等工作
7、负责组织医疗人员医疗能力、手术能力的考核与评估
完成上级领导安排的其他任务
大悟县不限大专
包吃包住
11-17
岗位职责:
1、在分管院长领导下,具体负责组织实施全院的医疗管理工作;
2、制定有关业务计划,经院领导批准后组织实施,并经常检查督促,按时总结汇报;
3、负责协调各业务科室之间的工作关系,主持重大的院内外抢救及会诊;
4、做好医疗纠纷和突发性公共事件的处理工作;
5、负责医务人员的业务培训,技术考核工作及医务人员的奖惩工作;
6、负责科研项目管理和学术交流及论文发表等管理;
7、做好医疗纠纷和突发性公共事件的处理工作。
任职资格:
1、性别不限,医院管理、临床医学相关专业,大专以上学历;
2、具备良好的职业道德和敬业精神,有较强的执行能力和管理能力;
3、从事医政管理工作1年以上,熟悉医疗政策法规、精通医疗业务;熟悉医保,新农合等相关医保政策。
4、具有较强的沟通协调和处理问题能力,善于各种医疗事故纠纷的规避与处理;
5、熟练计算机的使用,具有良好的病例、处方管理及文书书写能力,有医务科长工作经验优先。
孝南区不限
五险住房公积金包吃包住
9-4
岗位职责:
1、制订部门工作职责、规章制度、操作规范及质控标准;
2、相关医疗政策的收集整理;
3、外部医疗机构、医保等政府部门的外联工作;
4、协助参与培训及质控。
任职资格:
1、临床医学及相关专业;
2、3年以上管理经验,有医院筹备工作经验者优先;
3、具备较强的管理、组织、协调能力;
孝南区大专
五险住房公积金包吃包住
6-23
正规医学院校毕业,主治及主治以上职称,临床工作10年以上,有一定管理能力,良好沟通能力。