岗位职责： 1、全面负责医院的运营管理工作，制定并落实医院发展战略，确保医疗质量与安全。 2、领导医院学科建设，重点推动内科及相关专科发展，提升医院核心竞争力。 3、优化医院管理体系，完善规章制度，提高运营效率和服务水平。 4、统筹医疗、护理等部门工作，协调内外部资源，推动医院可持续发展。 5、负责团队建设与人才培养，营造积极向上的医院文化。 6、对接政府、行业协会及合作单位，维护医院品牌形象，拓展市场资源。 任职要求： 1、年龄40-55岁 2、临床医学专业，本科及以上学历，副高及以上职称。 3、有多年民营医院高层管理岗位任职经验，熟悉民营医院运营模式。