义乌市康顺医药连锁有限公司 VIP
义乌市5年以上高中
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
招聘岗位:采购总监
招聘人数:1
招聘要求:
在药品采购岗位上工作5年以上,
担任采购负责人3年以上,
药业资源好,
对市场敏度度高。
有能力者,一切可面谈!
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义乌市1年以上大专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
一、工作内容:
主要负责公司网络销售平台的日常运营管理工作:
1、产品的上架;
2、网页的标题、详情页的优化调整;
3、产品主图及相关页面的调整;
4、数据的分析汇总及运营思路调整;
5、活动的申报及产品对接准备;
二、任职要求:
1)大专以上学历,电商专业毕业,35周岁以下;
2)1年以上京东网络平台运营或助理工作经验(运营助理);
3)有较好的运营思路、运营方法;较好的数据分析能力及逻辑性思维能力;
认同企业文化,能够跟企业同成长、共进步。
三、福利待遇:
排班轮休(月休4天)、系统的培训、节假日福利、社保
四、工作时间:白班8时制
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义乌市不限大专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
岗位职责:
1、接待日常门诊、急诊等医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药,杜绝误诊;
2、根据安排做好防病宣传,普及防病和救护知识;
3、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换;
4、药品清点检查,对过期药品及时清理,员工用药安全。
任职资格:
1、大专以上学历,医学、临床、护理等专业;
2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;
3、熟悉计算机基础知识,打字熟练;
4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
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义乌市1年以上中专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
1)主要负责公司药品网店的客户服务工作(售前咨询解答及售后问题协调处理);
2)善于沟通,责任心强。
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义乌市·稠江街道2年以上高中
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
一、工作内容:
执业药师岗位相关兼职工作。
二、任职要求:
高中以上学历,具有执业药师资格且学分正常;执业中药师优先。
三、福利待遇:
具体面议
四、工作时间:
具体面议。
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义乌市5年以上大专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
一、工作内容:
1、负责营运部、门店的总体管理工作;
2、年度销售计划、营销方案的制定及组织实施;
3、销售数据的汇总分析及策略方案的修正、报批;
4、年度各项促销活动方案的制定及组织实施;
5、部门人员考核方案的制定、修正及打分;
6、门店例行检查的督办执行及问题处理结果的跟进;
7、其他。
二、任职要求:
1)大专以上学历,药学专业优先,48周岁以内(经验丰富者可适当放宽年龄限制);
2)五年以上连锁药店营运部经理或2年以上营运总监任职经历;
3)销售计划、门店营销方案的编制及实施落地能力;门店营运数据分析及相应对策的实施能力;门店营运的整体掌控能力;
4)认同企业文化,能够跟企业同成长、共进步。
三、福利待遇:
单休、社保、节日礼品
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义乌市6年以上大专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
年龄:40岁以下 学历:大专以上 专业要求:药学、医学、统计专业优先
工作经验要求:
1、在中大型连锁药店担任过相同职务优先。
2、熟悉连锁药店门店管理,并有良好业绩。
3、曾独立策划与操作过大型促销活动,并取得良好效果。
4、擅长调研与门店问题分析,并能够提出相应的有效对策。
5、具有承担责任与压力的性格,善于沟通、协作。
6、具有带领团队的组织能力,善于凝聚人心。
7、具有提升门店的培训能力。
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义乌市1年以上中专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
岗位职责(工作地点:金华各县市、湖州南浔):
1、负责药品部门的营运、管理工作;
2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作,
3、按照标准及制度要求进行报表和文件管理。
任职资格:
1、中专或以上学历,1年以上药品销售、管理经验;
2、持药剂师/执业药剂师职称
3、工作积极主动,具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神。
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义乌市3年以上大专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
年龄:35岁以下 学历:大专以上 专业要求:药学、医学、统计专业优先
工作经验要求:
1、在中大型连锁药店担任过相同职务优先,或担任过知名连锁药店万元店店长职务。
2、熟悉连锁药店门店管理,并有良好业绩。
3、能够现场培训指导门店陈列、销售技能、会员拓展等。
4、能够独立处理门店所遇到问题。
5、熟悉连锁药店GSP在门店的操作。
6、具有一定抗压力、执行力、亲和力和较强的沟通力。
7、能够独立驾驶车辆。
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义乌市2年以上中专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
招募合伙人!!!我投资你出力,你受益我承担风险
康顺医药连锁,全国县域百强医药连锁上榜企业,本公司实力雄厚,现有直营门店120多家,为进一步发展做实做强,公司决定拿出40多家门店的股份招募合伙人,只要你有一定的药店管理经验我就敢给。
1、经济投资我来,不用你掏一分钱,亏了算我的,赚了大家一起分红。
2、工资福利按公司统一水平,合不合伙待遇都一样。
3、白纸黑字签定股权分红协议书,分红。
4、你只管负责门店管理和销售,我负责人员和商品加培训等。
有药店管理经验请面谈
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义乌市·稠江街道不限大专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
一、工作内容:
根据公司需要安排到门店或总部各相关部门。
二、任职要求:
1、大专以上学历;
2、药学等先关专业毕业;
三、福利待遇:
面议
四、工作时间:
每天7-8时
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义乌市1年以上大专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
年龄:35岁以下 学历:中专以上 专业要求:药学、医学专业优先
工作经验要求:
1、在医药零售连锁企业或者医药批发企业担任过采购职务者优先。
2、熟悉常用药品的商品名称、功能主治。
3、能够熟练操作OFFICE软件。
4、具备良好的执行力、认真负责,活波外向,主动热情、善于沟通。
5、本日未完成的工作能够加班完成。
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义乌市·稠江街道不限大专
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
人事专员3K-5K/月
1人
招聘专业:人力资源管理,大专及以上 | 金华市
质管员(连锁药店总部)3K-5K/月
2人
招聘专业:中药学,大专及以上 | 金华市
药店营业员3K-5K/月
30人
招聘专业:药学,中药学,大专及以上 | 金华市
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义乌市1年以上高中
五险绩效奖金定期体检住房补贴8小时工作制
4-2
此岗位定向金华各县市或湖州南浔
向顾客提供用药咨询
工作负责,认真
有经验者优先
8个小时工作制,加班费另算
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磐安县2年以上大专
五险包住员工旅游绩效奖金
4-2
1, 执行公司各项政策,完成公司下达的销售目标。 2, 根据公司下达的销售任务,制定全年的销售费用预算,做好销 售成本和费用的控制 3, 按计划有效的制定公司年/季/月度销售,组织领导下属完成长 期和短期目标。 4, 根据市场发展和公司规划,协助总经理制定总体销售战略,销 售计划及量化销售目标:制定每周、每月及全年的销售计划。 5, 拟定公司规章制度并监督执行落实。 6, 管理和分配各店长正常工作,做好对员工技能考核和工作考评。 7, 及时处理客户异议和投诉,以提高客户满意度,建立长期、良 好、稳固的客户关系 8, 负责协调公司和品牌公司之间的业务往来和沟通工作。 9, 销售经理应在总经理的领导下,和各部门密切配合,认真做好 自己的本职工作。本着对自己负责为公司谋利的原则,督促和加强对员工的管理,正确合理的行驶公司赋予的权利。 10, 组织下属收集本区域市场行情变化及重点竞争对手的销售策 略、市场策略等信息,并对市场信息进行分析、预测并制定对策,及时向上级提供建议; 11, 制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议, 帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神,以建立一支**的销售团队,支持销售目标的达成。 12, 管理、培训并考核销售人员,帮助选拔、补充、发展销售队伍, 注重人员培养与团队建设。
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磐安县不限初中
五险包住员工旅游绩效奖金
4-2
1,吃苦耐劳,服从安排,无不良嗜好。
2,做事认真,好学上进。
3,身体健康,无传染性疾病。
4,会简单的电脑操作。
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磐安县不限初中
五险包住员工旅游绩效奖金
4-2
1、了解顾客的需求、解答顾客的咨询,并达成销售。
2、负责商品来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常门店工作。
3、负责商品销售记录、盘点核对工作。
4、按营运部的任务目标完成各项销售工作。
5、负责门店卫生清洁工作。
6、完成上级领导交办的工作。
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磐安县2年以上大专
五险包住员工旅游绩效奖金
4-2
1、有医药采购资质,
2,在医药行业工作2年以上,
3,主持采购部工作,提出物资采购计划,报总经理批准后组织实施,各项采购任务完成。
4,指导并监督下属开展业务,不断提高业务技能,公司物资的正常采购量。
5、审核年度各部呈报的采购计划,统筹策划和确定采购内容。减少不必要的开支,以有效的资金,量大的物资供应。
6、要熟悉和掌握公司所需各类商品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。检查购进物资是否符合质量要求,对公司的物资采购和质量要求负有领导责任。
7、认真监督检查各采购员的采购进程及价格控制。
8、督导采购人员在从事采购业务活动中,要遵纪守法,讲信誉,不索贿,不受贿,与供货单位建立良好的关系,在平等互利的原则下开展业务往来。
9、负责部属人员的思想、业务培训,开展职业道德、外事纪律、法制观念的教育,使所有员工适应市场经济的快速发展。
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磐安县·安文街道1年以上初中
五险包住员工旅游绩效奖金
4-2
1.一年以上门店店长工作经验
2.熟悉药店经营管理,对工作有明晰的思路和计划
3.具备较强的团队合作意识,高度的责任心,销售经验
4.有较强的人员分工和管理能力,一定的培训能力,严格执行总部下达的各项指标
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磐安县1年以上中专
五险包住员工旅游绩效奖金
4-2
1、负责店铺数据上传的准确性、及时性;
2、根据各店铺的实际情况,与部门经理共同制定每月的任务。
3、分析各店铺畅滞销品,随时跟进货品的进货、销售、库存状况;
4、对销售数据进行对比分析,对升降幅度较大的店铺进行单店分析其原因
5、合理做好所管辖店铺人员管理及招募,合理公正的处理日常所属店铺事务汇报店铺实际情况,并对店员进行考核;
6、收集整理产品资讯,定期给店员进行产品培训及培训考核;
7、店面用品管理,每月店铺的办公用品等领用必须定期定时定量,杜绝铺张浪费,店铺督导做好统计后,交部门主管审核上报部门领导确认;
8、维护商场、代理()商与公司之间的良好沟通关系;
9、独立处理店铺投诉工作或店铺的现场突发事件,当职权范围不能解决时应及时通报部门领导或公司高层;
10、门店的销售工作进行,指导公司的各项方针政策在各门店的执行情况,稳步提升销售额;
11、接受其他临时工作;