广东店长招聘

康强医疗人才网提供2025年9月广东店长最新招聘,工资6-10K最多(占55%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多广东店长招聘就上康强医疗人才网

店长

6K~12K
深圳佳和中医诊所
深圳 宝安区2年以上初中
五险职称晋升8小时工作制安排进修包住
9-1
一、工作内容:面议 二、任职要求:面议 三、福利待遇:面议 四、工作时间:面议

药店店长

6K~12K
陆丰市南陇诊所 VIP
汕尾 陆丰市1年以上大专
包住包吃8小时工作制
9-1
详情具体面谈 1、大专以上学历,药学或相关专业优先,有执业药师证; 2、具有工作经验者优先; 3、有较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;? 4、具有良好的个人信誉及职业操守; 5、具备良好的组织协调能力、团队合作观念、策划及谈判、敏锐的市场反应能力。
广州榕树家润安堂中医诊所 VIP
广州 番禺区3年以上大专
五险法定节假日三薪包住餐补住房补贴
9-1
岗位职责: 1、全面负责诊所的日常行政管理工作,负责制定并执行诊所的业务工作计划; 2、负责完善诊所制度规章,控制风险; 3、组织诊所业务人员进行新技术的学习和培训,提升业务人员技能和医疗工作质量; 4、负责医用设备的维护与维修; 5、负责对接诊所关联机构,维护诊所的正常运营。 职位要求: 1、性格开朗,积极主动,大专以上学历; 2、医药、管理等相关专业毕业优先; 3、有健康管理工作经验、医药销售经验、保健行业相关工作经验等优先; 4、良好的沟通、协调和管理能力。

店长

6K~9K
汕头市众康诊所 VIP
汕头 澄海区2年以上中专
包吃包住年终分红补充医疗保险五险
9-1
1、年龄24-45岁,相貌端正,男女不限; 2、两年以上店长管理经验优先; 3、具备具备品行端正、性格开朗、主动热情、认真负责、吃苦耐劳、踏实肯干、较强沟通能力,执行力强; 3、有强烈的责任心、事业心和团队意识、服从工作调配,有积极向上的心态和工作精神,认同公司文化。 福利待遇: 1、一经录用,待遇从优:基本工资+工龄工资+奖金 2、为员工购买养老、医疗、工伤、生育、失业保险、意外险 3、提供伙食补贴以及住宿 4、月休四天,每天工作八小时,享受国家各种法定假期 5、提供各种专业的培训和经典传统文化学习机会及良好的晋升通道 6、工作满一年享有工龄补贴 7、员工享有户外活动、团建及旅游等 8、表现佳者可获得公司年终分红的机会 。

店长

6K~10K
深圳市瑞草堂大药房有限公司财富城分店 VIP
深圳 坪山区3年以上大专
五险年底双薪绩效奖金带薪年假员工旅游
9-1
一、工作内容:负责门店所有事情 二、任职要求:三年以上店长管理经验 三、福利待遇:7000到12000,社保五险 四、工作时间:每天8小时,月休四天,
深圳龙城医院 VIP
深圳 龙岗区5年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
9-1
工作职责: 1、按照药品经营GSP规范管理门店工作,对门店药品质量及服务工作负责。 2、负责门店人员以及日常事务管理,包括:人员排班、药品采购、药品养护、月度盘点、门店运营等工作。 3 、负责门店每日营业额的清点以及相关报表的量化分析。 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,5年以上连锁药店店长工作经验; 2、持执业药师资质,熟悉药品GSP法律法规,具有较强的沟通能力。 3、具备爱岗敬业,团队协助精神

店长

4K~10K
广州保芝林医护人才服务中心
广州 增城区2年以上中专
五险
9-1
一、工作内容:岗位职责: 1、负责药店日常运营管理工作,保障门店正常运转。 2、制定并分解门店销售任务,监督和指导员工完成销售目标。 3、监管门店的财务收支,做到账目清晰正确。 4、维护好门店整体形象,包括店面卫生整洁、陈列规范整齐等。 组织员工进行专业知识培训和服务技能培训,提升团队整体素质。 5、负责门店商品采购计划,优化商品结构。 6、分析销售数据和顾客反馈,制定改进措施和营销方案。 7、负责门店促销活动策划、组织和实施。 8、完成公司交代的其他工作。 任职要求: 1、 男女不限、18-40岁。 2、药学、医学或管理学相关专业或有门店管理经营者。 3、熟悉药店运营工作流程,具有较强的领导能力和团队管理能力,能有效激励和培养员工。 4、拥有良好的沟通协调能力和解决问题的能力。 5、熟悉药店办公软件和相关管理工具。 6、具备较强的销售能力和策划能力,对药品熟悉,能洞察市场趋势需求和顾客需求。 7、能承受一定的工作压力,适应快节奏的工作环境。 8、有较强的责任心和敬业精神,对工作充满热情。 9、具备良好的学习能力和创新精神,能不断提升自身专业素养和管理水平。 三、福利待遇:底薪+绩效+岗位补贴+单品奖励 节日礼金 6天8小时,月休4天,法定节假日3倍工资 具体面议 (工作地点:广州增城区新塘,投简历时请看清楚,上班区域不能接受的请勿打扰)

店长

5K~10K
广州保芝林医护人才服务中心
广州 增城区1年以上中专
五险
9-1
一、工作内容: 1).负责门店日常经营管理工作,如门店的人员、商品、设备、安全等,门店业务正常运营; 2).主管门店销售业绩提升与员工工作安排的开展; 3).做好公司各种方案的上传下达工作; 4).全权负责门店的所有工作。 5)、认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策,按GSP规范门店工作,对门店药品质量及服务工作负责。 二、任职要求: 1)、中专以上药学相关学历,具备连锁药店店长2年以上工作经验;有药师证或执业药师证优先考虑。 2)、性格外向,执行力强;目标感强,思路清晰; 备丰富的专业知识及良好的销售能力; 3)、具备良好沟通能力及团队协作力; 4)、电脑操作熟练,对数据敏感,善于分析; 5)、具有扎实的医药学理论知识,热爱医药学事业。 三、福利待遇:底薪+绩效+住房补贴+社保医保+岗位工资=5K-10K 四、工作时间:6天8小时,月休4天,早班8:0016:00 晚班:15:00-22:00

店长

5K~6K
梅州市同春堂医药有限公司正源堂中医(综合)诊所 VIP
梅州 梅县2年以上大专
五险绩效奖金
9-1
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
东莞市康乐佳医药有限公司 VIP
东莞 常平镇3年以上中专
五险包住绩效奖金餐补
9-1
大参林加盟店招聘店长1名,有大参林工作经验优先。待遇!欢迎来电咨询李经理

店长

4K~6K
中山市小榄镇李祥堂药店 VIP
中山 中山市不限不限
五险
9-1
有连锁管理工作经验者优先, 有责任心,能够独立完成上级分配的任务, 可以合作经营,薪资5000至一万以上。
中山市小榄镇李祥堂药店 VIP
中山 中山市2年以上中专
五险
9-1
有连锁公司店长管理工作经验2年以上经验,会白话优先! 有责任心,能够独立完成上级分配的任务。 擅长沟通,有药店管理工作经验者优先。 (可以合作、合伙经营) 真诚期待您的加入!

店长

5K~7K
广州增城区瑞草园药业有限公司 VIP
广州 增城区5年以上中专
包住8小时工作制
9-1
一、工作内容:负责整店运营,管理员工,库存盘点、日常工作等 二、任职要求:有在药店5年以上销售经验 三、福利待遇:底薪+提成+店长补助+五险 四、工作时间:8小时,月休4天

店长

6K~15K
广州市仁材宝康堂药店 VIP
广州 南沙区3年以上中专
包住五险餐补绩效奖金
9-1
1、医药相关专业中专以上学历;  2、持有中药/西药上岗证,有相关工作经验;  3、亲和力强,善于沟通,工作认真,热爱药品零售工作。
东莞樟木头肖贤海内科诊所 VIP
东莞 樟木头镇1年以上中专
包吃包住绩效奖金
8-31
一、任职条件: 1、医药相关专业毕业(含实习生),或有销售相关工作经验者; 2、热情开朗,踏实肯干,有团队合作精神。热爱医药行业,愿意在医药行业长期发展。 3、遵守公司规则,服从公司安排。 二、薪资待遇: 店长综合薪资:6000-12000元/月,不设封顶,享有入股公司,共赢发展。 三、福利 提供住宿、月度分红、年终奖、员工旅游、生日礼物、年假福利、婚假产假福利、节日补助、专业培训、广阔晋升空间…… 我们寻找志同道合的人一起奋斗。欢迎热爱医药事业的你加入一起发展,给你施展才华的舞台! 欢迎来电咨询谢老板

店长(接收应届生)

5K~10K·13薪
佛山市佑民瑞药品销售有限公司 VIP
佛山 顺德区2年以上中专
8小时工作制五险法定节假日三薪员工旅游年终分红
8-31
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

店长(接收应届生)

6K~8K
佛山市佑民瑞药品销售有限公司 VIP
佛山 顺德区5年以上中专
8-31
一、工作内容: 负责店内运营 二、任职要求: 三、福利待遇: 月休4天 四、工作时间: 8小时

店长

6K~10K
深圳上寮诊所
深圳 宝安区不限不限
包吃包住
8-31
药店坐堂中医或西医。懂中西医*佳有意者直接打老板电话 不要投简历,没时间看,直接打电话

店长

10K~20K
吴文君诊所
广州 花都区不限不限
绩效奖金
8-31
熟练整个药店的策划营销,经营管理有序,专业水平高,善于店员培训管理,有信心可以来挑战,也可入股经营。 店长4000到12000

店长(接收应届生)(接收在校生)

11K~12K
东莞清溪王芝文中医诊所 VIP
东莞 清溪镇5年以上中专
8-31
一、工作内容:对顾客有耐心 前台沟通 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

12345600

广东店长招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 75% 大专 25%
广东店长招聘需要什么学历?学历不限占75%,大专占25%

经验要求分析

不限经验 15% 1-3年 65% 4-6年 20%
广东店长招聘需要什么经验?经验不限占15%,1-3年占65%,4-6年占20%

招聘亮点

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