岗位职责： 1、主持店面的管理工作，执行总部下达的各项任务； 2、监督门店商品的清货，上货，补货，做好进货验收，商品陈列，商品质量和监督服务管理工作； 3、负责药品使用的专业服务，熟知药品知识； 4、提供用药咨询与信息咨询，指导合理用药； 5、为顾客进行专业优质的服务。 任职要求： 1、药学相关专业毕业，统招大专及以上学历，持有执业药师资格证优先考虑； 2、1-2年零售药店店长岗位经验，熟悉药品用法用量用途，熟悉GSP等相关法律法规； 3、具有高度的责任心和执行能力，具备较强的组织、协调、管理能力； 4、能够自觉遵守药师职业道德；

【岗位职责】 1. 负责中医馆日常运营管理工作，包括人员调度、客户服务、财务管理及库存管理； 2. 制定并实施门店销售策略与促销活动，提升顾客流量与销售额； 3. 确有中医诊疗服务质量，监督中医师及理疗师遵循专业规范，维护良好的医患关系； 4. 负责员工培训与激励，建立团队合作氛围，提升团队整体素质与服务水平； 5. 定期分析经营数据，提出改善方案，优化门店运营流程，提升运营效率； 6. 维护良好的品牌形象，参与社区活动，增强与周边居民及企业的联系，拓展客户资源； 7. 处理顾客投诉，做好顾客满意度，及时解决门店运营中的各类突发问题。 【任职要求】 1. 中医学、中药学和健康管理或相关专业大专及以上学历优先，具备中医基础知识者更佳； 2. 至少3年以上零售或服务业管理经验，有医疗健康行业管理经验者优先； 3. 具备出色的领导力、团队管理能力和客户服务意识； 4. 良好的商业意识，能够独立分析市场趋势，制定有效的营销策略； 5. 熟练掌握办公软件操作，具备一定的数据分析能力； 6. 沟通协调能力强，能够处理复杂的人际关系和突发事件； 7. 热爱中医文化，认同公司理念，有志于推广中医健康服务。 【我们提供】 1. 竞争性的薪酬+绩效奖金+销售提成，月薪8K-1.3W+ 2. 完善的职业发展路径和培训体系； 3. 和谐的工作氛围，富有中医文化特色的办公环境； 4. 员工健康福利，包括但不限于中医健康咨询服务。 加入我们，开启一段传承与创新并重的中医之旅！

一、工作内容： 1.能给顾客的慢病和亚健康出健康解决方案和用药指导，跟踪用药情况 2.门店的GSP管理，药师文档的编写，员工日常培圳工作 3.完成上级下达的各项销售指标和临时下达的各项指令 4.关注商品和价格，门店布置，商品陈列，门店会员开发和维护管理 5.负责本店考勤管理，员工排班分配，协助公司各岗位人员招聘 6.负责本店所有费用管控，包括医保，水，电等 二、任职要求： 5年以上药店店长经验，执行力目标感强，承压能力强，沟通良好，能自己全盘运营，开拓业务，完成各项销售业绩指标 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 1）.负责门店日常经营管理工作，如门店的人员、商品、设备、安全等，门店业务正常运营； 2）.主管门店销售业绩提升与员工工作安排的开展； 3）.做好公司各种方案的上传下达工作； 4）.全权负责门店的所有工作。 5）、认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策，按GSP规范门店工作，对门店药品质量及服务工作负责。 二、任职要求： 1）、中专以上药学相关学历，具备连锁药店店长2年以上工作经验；有药师证或执业药师证优先考虑。 2）、性格外向，执行力强；目标感强，思路清晰； 备丰富的专业知识及良好的销售能力； 3）、具备良好沟通能力及团队协作力； 4）、电脑操作熟练，对数据敏感，善于分析； 5）、具有扎实的医药学理论知识，热爱医药学事业。 三、福利待遇：底薪+绩效+住房补贴+社保医保+岗位工资=5K-10K 四、工作时间：6天8小时，月休4天，早班8:0016:00 晚班：15:00-22:00

店长 岗位职责： 1、主持店面的各项管理工作，完成总部下达的各项营销策略的实施；执行总部下达的各项工作； 3、做好门店的分工管理及培训工作；负责门店的财务对账工作。 4、监督商品的请货、上架，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作； 5、监督门店商品损耗管理及门店各种设备的维护保养，妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 任职资格： 1、中专及以上学历,医药相关专业优先； 2、2年以上药店管理工作经验，具有较强的药品销售能力； 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，熟悉门店的各项流程的制定与执行； 4、年龄22-40岁。 月薪:5000～10000元

店长要求： 1、中专及以上学历,专业不限；? 2、1年以上零售药店管理工作经验，具有较强的店务管理经验；? 3、熟悉店务的各项流程的制定、执行；? 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；? 5、待遇?底薪+提成+奖金，6000保底工资。 6、者或者有药师资格证的优先考虑。 药师要求： 1、中专或以上医药相关学历，，有一年以上零售药店工作经验，有药师职称。 2、工作积极主动，具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神。 3、有培训经验或培训师发展意愿的，优先考虑。

一、工作内容：负责整店运营，管理员工，库存盘点、日常工作等 二、任职要求：有在药店5年以上销售经验 三、福利待遇：底薪+提成+店长补助+五险 四、工作时间：8小时，月休4天

药店店长 1.负责门店销售提升 2.负责销售活动的策划和执行，完成销售任务 3.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 4.有责任心，能承受较大的工作压力 5.有团队协作精神，善于挑战 6.负责店内人才培养 有意请来电 联系人：? 何经理

一、工作内容： 参与门店业绩经营管理、人员管理、门店培训、商品盘点。带领门店人员完成公司月度销售任务。 二、任职要求： 有执业药师或初级药师证优先考虑、有连锁药店店长管理经验者优先录用。能服从公司安排工作地点调动。 三、福利待遇： 月休4天，国家法定节假日门店人员调休制度。包住，转正后买五险。 四、工作时间： 早班；8:00-16:00 晚班：14:00-22:00

任职资格： 1、 中专以上医药相关专业学历；身体健康； 2、 三年以上连锁药店店长工作经历或者百货零售行业门店店长经验； 3、 具有较强的责任心和组织、协调能力； 4、 团队意识强和较强的抗压能力；