广州荔湾区店长招聘

主要工作职责：门店销售与门店统筹管理； 岗位要求： 1、热爱销售岗位和医药健康事业、高度责任感和敬业精神； 2、学历、专业不限，熟悉药店运营操作流程、有从事药品零售行业同等岗位工作经验二年以上； 3、有较强的销售业务能力、统筹管理能力、组织协调能力、沟通执行能力和团队精神； 对生活抱有一定追求。

负责药店管理工作，包括销售管理、药品管理、人员管理、GSP管理等，负责药店员工的专业知识培训和解答顾客咨询，负责做好药品销售记录、盘点、账目核对等工作，中专及以上学历，医药或市场营销相关专业，具有1年及以上零售连锁药店店长工作经验，具备良好的沟通表达能力及服务意识、吃苦耐劳。

有连锁药店管理经理优先考虑， 待遇从优。

任职要求： 1、从事药品零售行业管理工作满一年以上，医药或相关管理类专业优先； 2、熟悉药店营运操作流程，具备较强的团队管理能力、组织能力、沟通协调能力，执行力强； 3、形象良好，人品端正、务实、敬业，服从工作安排； 4、熟悉计算机、办公应用系统操作，有药师证、执业药师证者优先聘用。

职位详情 岗位职责： 1、 负责门店药品销售，根据计划完成目标业绩； 2、 掌握服务技巧、销售技能及商品知识，为顾客提供优质服务； 3、 执行当班商品到货的验收、上架工作，并合理储存及周转商品； 4、 每天做好商品的核查登记和交接班工作； 5、 通过考核，人员可晋升为领班，后晋升为店长。

职责总结： 负责广州增城连锁药房门店的运营工作，达成销售目标。 岗位描述： 1、负责协调质检，驻店药师做好药品的质量监督工作； 2、遵守物价部门下发的药品价格体系，及时有效的对本店商品价格开展自查工作； 3、负责门店商品计划的核实与传递以及单据、日报表的保管，负责门店办公用品计划的申报与领发； 4、负责门店排班，日常事务的分工管理、相关报表的量化分析，协调各部门的关系并指导相关工作； 5、上传下达，协调管理层与执行层间的关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，有3年以上工作经验，在连锁药房店长岗位任职1年以上； 2、有取得执业药师资格者优先，懂得GSP认证和药店管理流程者优先； 3、能够独立带领团队，独立完成员工培训，考核等工作； 4、较强的组织协调能力，经营分析能力。 工作地点：广州增城各门店就近分配： 一分店：广州市增城新塘镇永和凤凰城开发区汽车城东街3号华兴商贸综合市场内B栋18号； 二分店：广州市增城新塘镇凤凰城凤妍苑62号商铺； 群贤店：广州市增城新塘镇群星村新塘大道中157号101室； 三江店：广州市增城石滩镇三江路聚佳豪广场； 宁西店：广州市增城宁西街宁西居委会宁西兴业一街6号

岗位职责 1、主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、执行总部下达的各项任务； 3、做好门店各个部门的分工管理工作； 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6、掌握门店各种设备的维护保养知识； 7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9、负责对员工的培训教育。 任职资格 1、中专及以上学历,药学、中药学专业； 2、1年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉GSP流程执行； 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 5、年龄45岁以下。

8-10K·13薪 职位详情 药店地址：广州市荔湾区 药店性质：DTP药店 岗位职责： 1、按国家药师法规对处方药进行处方审核，对有配伍禁忌或超剂量的处方应拒绝调配和销售，对处方内容不得擅自更改； 2、 负责处方的保管工作； 3、为顾客提供用药咨询，指导患者合理购药用药； 4、指导营业员按照药品质量要求进行售货 5、有质量管理意识；对店内进行药品质量监督和管理； 6、对药店人员进行药学专业知识培训。 7、完成上级下达的销售任务 岗位要求： 1、持有执业药师证； 2、大专及以上学历，医药相关专业或生物化工营销类专业； 3、对各种处方药品熟悉，3年以上医院药房调剂或药店审方经验，有DTP药店经验者优先 4、亲和力、良好的沟通表达能力和团队合作能力； 5、勤奋实干、积极主动、敢于创新、持续学习。 6、熟悉《药品管理法》等相关法规。 7、熟悉粤语 薪酬福利： 五险一金、员工体检 职能类别：药库主任/药剂师店员/营业员 关键字：执业药师处方审核员药剂师 工作地点 广州荔湾区金湾明珠一楼

有相关店长工作经验优先，具体面议

1.品德好，责任心强。 2.有连锁门店店长管理经验。 3.医药相关专业毕业，具备执业药师资格，上岗证。