潍坊寒亭区店长招聘

寒亭区 1年以上 中专
10-28
岗位职责: 1、按照公司规范的门店管理制度管理门店并监督实施; 2、按时完成公司下达的门店销售任务; 3、负责门店员工的日常管理工作,维护良好的员工关系; 4、配合落实门店的绩效考核政策,并在落实过程中起到有效的监督作用; 5、建立规范的门店营销流程,策划常规性店内促销活动; 6、合理控制门店费用支出,将药店运营成本控制在合理水平; 任职要求: 1、中专及中专以上学历; 2、一年以上药品零售业门店管理经验; 3、具有执业药师或执业医师资格者优先考虑。 福利:入职签订劳动合同,缴纳五险,享有带薪年假、团建福利、节日生日等各项福利。尽量就近安排工作。 薪资:基本工资+绩效考核。多劳多得,上不封顶,有药师,中药师、执业药师或者执业中药师证有额外薪资补助! 招聘区域:奎文区,高新区,可就近安排

店长

2K~4K
寒亭区 3年以上 不限
五险
4-24

12

潍坊店长招聘最新投递

  • 张先生 投递了山东常生药房连锁有限公司药店店长 职位 2024-11-22
  • 潍坊寒亭区店长招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 100%
    潍坊寒亭区店长招聘需要什么学历?学历不限占100%

    经验要求分析

    不限经验 50% 1-3年 50%
    潍坊寒亭区店长招聘需要什么经验?经验不限占50%,1-3年占50%

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