郑州大学第三附属医院(河南省妇幼保健院)

2001-5000人 公立医院+附属医院 (三甲)

40人

 107

2024-5-6至2024-5-22

已结束

住培:妇产科、儿科(含儿外科)、麻醉科、超声科
提供规培
本科起
招聘要求

郑州大学第三附属医院河南省妇幼保健院2024年住院医师规范化培训招收简章

根据《河南省卫生健康委关于做好2024年住院医师规范化培训招收工作的通知》豫卫科教函【2024】08号文件要求,结合我院实际情况,现将我院2024年住院医师规范化培训招收有关事宜通知如下:

一、医院概况

郑州大学第三附属医院暨河南省妇幼保健院是1986年经河南省人民政府命名的集医疗、保健、教学、科研、康复、培训和指导七位一体的三级甲等妇幼保健院,也是河南省妇女儿童医院、郑州大学附属妇产儿童医院、河南省儿童康复医院、国家级爱婴医院。2022年10月,国家区域医疗中心落户我院,建设复旦大学附属妇产科医院河南医院,努力打造全国妇幼医学高峰。

医院现有职工2933人,其中高级职称346人,博士生导师16人,硕士生导师130人。双聘院士3名,中原名医2名,博士106名,杰青1名,优青2名,享受国务院及省政府特殊津贴专家、河南省省管优秀专家、河南省学术技术带头人16人。拥有4个国家级特色专科,23个省级医学重点(培育)学科,2个河南省教育厅重点学科(新兴交叉学科),7个博士学位点,11个硕士学位点,1个博士后科研流动站,1个博士后科研工作站,1个河南省重点实验室,2个国家重点实验室河南分中心,2个河南省临床医学研究中心,6个国际联合实验室,20余个医学重点实验室和工程(技术)研究中心。河南省妇产疾病(围产医学)临床医学研究中心、河南省儿科疾病临床医学研究中心、郑州大学神经科学研究院、郑州大学儿科医学院均设在我院,承担着郑州大学博士研究生、硕士研究生、本科生和留学生的理论和实践教学及全省妇幼专业技术人员进修培训任务。

2017年10月(原)国家卫计委批复我院为第二批国家级住院医师规范化培训基地,共有5个专业基地:妇产科、儿科、儿外科、超声医

学科和麻醉科。2018年8月国家卫健委批复我院为第二批国家级专科医师规范化培训基地,共有2个专科基地:新生儿围产期医学和小儿麻醉学。自2017年起我院一直是河南省住院医师规范化培训临床实践能力结业考核考点,连续多年顺利完成考点任务。目前在培住院医师(含并轨专硕)365人,指导医师378人,住院医师规范化培训结业考核通过率连续三年排名位于全省前10名,多次获得“全国优秀指导医师”“河南省毕业后教育工作先进单位”“河南省优秀带教老师、优秀专业基地主任、优秀住培管理者”等荣誉称号。

医院建立了医学模拟中心,总建筑面积约3300余平米,总投资2千多万元,购置了国际先进的智能化超级模拟人和高智能综合体检模拟人,拥有一套设施先进、功能齐全、可操作性强的临床能力培训体系,设有综合穿刺室、儿科技能训练室、模拟产房等10余个综合技能实训平台。成立了医学模拟培训师资团队,包括基础和高级生命支持团队及妇科、产科、儿科、外科操作团队,根据培训标准制定分层递进的教学计划,使住院医师接受统一标准的专业技能训练,从而达到同质化培养效果。医院注重信息化建设,引入住院医师规范化培训管理系统、考试系统和OSCE考站,实现住培日常管理、轮转管理、考核管理电子信息化,引入的OSEC考站能够很好的模拟住培结业考核标准流程。此外,医院设有计算机机房和图书室,可实时上网检索相关资料及借阅专业书籍,并购买了医学文献数据库,能实现中英文文献随时随地在线查阅及下载,面向我院住院医师开放,为住院医师提高科研素养提供了良好的平台。

二、招收对象及要求

本次招收符合临床类别医师资格考试报考条件规定专业范围的全日制本科及以上学历医学毕业生,以应届毕业生为主,包括:

(一)在职:2024年本院招聘的拟从事临床医疗工作的符合专业报名条件的在职人员。

(二)委培:各级医疗卫生单位招聘的拟从事临床医疗工作的在职人员,需要以委托培养方式参加培训的人员。

(三)社会人:原则上为择业期内(2022年、2023年、2024年毕业)拟从事临床医疗工作的医学类全日制本科及以上学历毕业生,社会人面向全国招收。

(四)2021年及以前毕业的往届生需取得执业医师资格证书,也可参加本次招收报名。

(五)统招全日制专升本按本科毕业生对待,但仅限报我院紧缺专业(即儿科、儿外科、妇产科、麻醉科专业),乡镇卫生院、社区服务中心专升本在职人员报名不受紧缺专业限制。

(六)不接收本市以外高校专业硕士研究生参加住院医师规范化培训,不得参加本基地住培结业考核。

以上均不含各类在读研究生和中医、中西医结合专业毕业生及三年内有考研计划的人员(进入国家系统后不得变更培训基地和专业,退培需退还财政资金,退培3年内不得再次参加住培)。已参加住院医师规范化培训3年内未通过结业考核者,如再次申请结业考核,需重新参加住院医师规范化培训,培训相关费用由个人承担。

三、招收专业见职位信息栏

2024年我院计划招收专业包括:妇产科、儿科、儿外科、麻醉科和超声医学科。

四、报名程序

(一)网上报名

1.报名阶段:5月6日-22日。本年度统一采用网上报名,网址:http://kjjy.hnwsjk.cn,具体操作见《2024年河南省住院医师规范化培训招收对象网上报名操作指南》(附件1)。

2.符合招收条件的人员,自愿选择1家住培基地,如实填写报名信息,可选择2个培训专业,进行网上报名。

3.报名成功后,可在系统上直接打印《2024年河南省住院医师规范化培训报名表》,务必于5月22日前,持该表到所报考的培训基地进行现场确认。现场确认时需提交:

4.所有报名人员均需扫描二维码(见招收简章末端)登记报名信息。同时,可申请加入我院“住培招收咨询QQ群:572832958”。后续报名相关事项将发布于该QQ群。同时,请密切关注“郑州大学第三附属医院官网-医学教育-住院医师规范化培训”网站最新招收通知。

(二)现场确认

网上报名成功后,务必于5月21日—5月22日8:00-12:00,15:00-17:00,持相关材料到我院进行现场确认,地点:河南省郑州市二七区康复前街7号郑州大学第三附属医院南院区教学楼302。现场确认时需提交:

1)纸质版《2024年河南省住院医师规范化培训报名表》一份(A4纸打印,委托培养人员纸质版报名表需加盖所在单位公章)。

2)一寸免冠照片4张。

3)个人身份证复印件(正反面印在一张A4纸上,验原件,提交复印件)。

4)第一学历和最高学历毕业证及学位证书原件及复印件(验原件,提交复印件)。国内全日制普通医学高等院校2024年应届毕业生暂不能提供学历学位证书的,可于毕业后再提供,若不能顺利毕业的自动退培。

5)在有效期内的学信网学历认证表1份。

6)2021年及以前毕业的往届生需提供执业医师资格证原件及复印件(验原件,提交复印件)。

7)委培人员需提供委派单位的医疗机构执业许可证(副本:显示单位性质页)复印件。委派单位出具的介绍信(每位住培学员单独一份),介绍信需包含以下信息:住培学员姓名、报名专业、招聘年份、医院主管院长及医院人事部门联系人、职务、联系电话、邮箱,并加盖医院人事部门公章,现场确认后培训专业不得修改。

8)其他证明材料:如英语水平证书、获奖证书、科研业绩等相关证明材料原件及复印件。

五、考试及录取

1.考核对象:通过资格审核的报名人员。

2.笔试:参加全省统一住培招收理论考试,笔试时间:5月25日上午9:00—11:00,笔试地点:郑州大学第三附属医院南院区具体地点见QQ群通知。

3.面试:由各专业基地负责组织面试,各专业面试时间、地点将在招收QQ群另行通知,请密切关注。面试内容大致包括:临床基本技能考核两项(其中单人徒手心肺复苏为必考项)、英语测试、综合素质考核等。各专业基地根据实际情况确定面试考核内容。

4.录取:我院根据笔试、面试综合成绩择优录取,并在“郑州大学第三附属医院官网-医学教育-住院医师规范化培训”进行公示,公示时间为7个工作日。录取结果及入院报到等相关信息,请关注郑州大学第三附属医院官网进行查看。5月31日前完成第一阶段招收工作。

六、调剂补录

6月1日—10日,对未被录取的招收对象进行调剂补录,未被录取的招收对象可登陆http://kjjy.hnwsjk.cn,进行第二次网上报名(具体操作见附件1)。6月15日前完成第二阶段招收工作。

七、报到与签订协议

所有招收对象应于7月31日前到我院完成报到并开始培训,并按规定与医院签订培训协议。

八、培训时间

培训对象为本科及以上学历者,培训时间3年;由科学型硕士或博士转任临床岗位的,如申请参加住院医师规范化培训,培训时间原则上不少于3年。

九、培训待遇

1.薪资补助

1)基本工资

社会学员基本工资2000元/人/月,委培学员除原单位工资外,我院再补差额1000元/人/月。

2)绩效工资

培训第一年2000元/人/月,培训第二年、第三年通过医师资格考试并注册在我院后,第二年2500元/人/月,第三年3000元/人/月,未通过医院年度综合考核及未通过国家医师资格考试者仍按第一年绩效工资发放。

2.学历补助:硕士学历住培学员给予额外学历补助1000元/人/月,博士学历住培学员给予额外学历补助2000元/人/月。

3.餐补:300元/人/月。

4.省级财政补助:按照河南省卫健委相关政策要求发放。

5.五险一金补助:我院资助社会学员参加五险一金,社会学员承担五险一金中应由个人承担的部分,委培学员的五险一金由原单位承担。

6.夜班补助:通过国家医师资格考试并注册在我院的住培学员,经科室考核合格后,给予发放相应夜班补助。

7.住宿:医院为市区外住培学员免费提供宿舍,原则上不提倡外宿。

8.符合条件的本科学历住培学员可以同等学力申请郑州大学硕士学位,如通过相应的考试和毕业论文答辩者,将授予郑州大学医学硕士学位。

9.本基地住培学员培训结束后,择优招聘,且根据《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》[2020]34号文件要求,落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策,即对面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年就业的,在招聘、派遣、落户等方面,按当年应届毕业生同等对待;对经住培合格的本科学历临床医师,在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面,与临床医学专业学位硕士研究生同等对待。

十、培训期间质量保障措施

1.我院严格实行“双导师”制度,包括住培导师和指导医师。住培导师负责住培学员培训三年期间的学习、生活、考试等全程指导、相对固定;指导医师是培训轮转过程中的指导医生。导师信息见河南省卫生健康科技教育综合管理平台及医院官网-医学教育-住院医师规范化培训-各专业基地导师简介。导师选择实行“双向选择”,住培学员填报《2024年郑州大学第三附属医院住培学员选择导师情况表》附件2,报到后各专业基地组织“导师见面双选会”,最终确定导师。

2.培训期间严格按照《住院医师规范化培训内容与标准(2022年版)》教学要求开展培训工作。

十一、注意事项

1.报考人员提交的申请材料和信息必须真实、准确。凡提供虚假材料或信息的,一经查实,即取消本次报名、录取资格。

2.对录取后无故逾期两周不报到、报到后无故退出培训或私自考取全日制研究生或博士生者,视为自动放弃本次住院医师规范化培训资格,并按照医院相关管理规定处理。

3.最终解释权归郑州大学第三附属医院教学部。

十二、联系方式

联系人及电话:盛老师 朱老师**

邮箱:zdsfyzp2020@163.com

地址:河南省郑州市二七区康复前街7号郑州大学第三附属医院南院区教学楼302室。

1:2024年河南省住院医师规范化培训招收对象网上报名操作指南

2:2024年郑州大学第三附属医院住培学员选择导师情况表

郑州大学第三附属医院教学部

2024年4月2日

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  • 单位简介
    郑州大学第三附属医院暨河南省妇幼保健院是1986年经河南省人民政府命名的集医疗、保健、教学、科研、康复、培训和指导七位一体的三级甲等医院,是河南省妇女儿童医院、郑州大学附属妇产儿童医院、河南省儿童康复医院,也是联合国儿童基金会指定的中国大陆七大培训基地之一,努力打造全国一流妇幼保健院。

    2022年10月,国家区域医疗中心落户我院,建设复旦大学附属妇产科医院河南医院,努力打造全国妇幼医学高峰。

    医院高度重视学科建设,妇科、产科、儿内科、儿外科为四大主流专业,妇幼专科特色鲜明。拥有国家临床重点专科项目1个,国家级特色专科5个,省级医学重点(培育)学科24个,博士学位点5个,硕士学位点11个,博士后科研流动站1个,博士后科研工作站1个,博士生导师11人,硕士生导师141人。此外,还拥有1个河南省重点实验室,2个国家重点实验室河南分中心,2个河南省医学研究中心,5个国际联合实验室,20个医学重点实验室和工程(技术)研究中心。

    医院技术实力雄厚,拥有河南省危重新生儿救治中心、河南省危重孕产妇救治中心,河南省妇科内镜诊治中心、河南省围产医学中心、河南省新生儿重症救护中心等44个特色诊疗中心,牢牢确立了在河南省妇幼专业的龙头地位,综合实力跃居全国妇幼保健院前列。

    医院基本形成一院三区布局,功能清晰,定位准确,交通便利,环境幽雅。占地面积近300亩,分为北院区(郑州市二七区康复前街7号)、南院区(郑州市二七区康复前街54号)、新区医院(河南省郑州市中牟县郑开大道200号)。编制床位2800张,目前开放床位1982张。

    医院现有职工2933人,其中高级职称以上人员346人,硕博士1076名。其中,双聘院士3名,中原名医2名,博士106名,杰青1名,优青2名,享受国务院及省政府特殊津贴专家、河南省省管优秀专家、河南省学术技术带头人16人。

    医院始终秉持“科技兴院”战略,拥有完备的科研平台、成熟的科研队伍、科研产出丰硕。近年来,医院承担各类科研项目400余项。重大项目实现多项零突破,获批国家自然科学基金项目5项,科技部国家重点研发计划课题1项、子课题7项,河南省高校重点科研项目3项,河南省医学科技攻关软科学项目3项,河南省医学科技攻关(联合共建)项目33项,河南省重点研发与推广专项10项。医院以第一或通讯作者共发表SCI论文370余篇,中华系列期刊论文200篇,单篇影响因子最高38.637,发表在知名期刊CELL。获各类科技成果奖50项,其中省级及重要行业成果奖14项,包括河南省科技进步奖一等奖1项、全国妇幼健康科技进步奖一等奖1项。

    作为郑州大学神经科学研究院依托单位,医院通过整合郑州大学神经科学与行为学科相关研究团队,凝练六个研究方向及学科带头人,推进神经科学与行为学学科,促进临床神经专科能力建设。2023年1月,郑州大学神经科学与行为学学科ESI排名为全球前5.10‰。建立儿童神经系统疑难疾病多学科会诊平台,截止目前,围绕神经系统疾病举办线上讲座总点击率已经突破50万。

    医院承担着郑州大学博士研究生、硕士研究生、本科生和留学生的教学任务。作为郑州大学儿科医学院,医院从1983年开始一直承担着儿科医学系的招生和培养工作,目前共有儿科学专业学生120人。2021年儿科学专业获批河南省一流本科专业,2022年,郑州大学依托我院,设置郑州大学儿科医学院,依托一流的师资队伍和国家住培基地、国家规培基地,为省内外源源不断地输送培养医学人才。

    我院作为省级三级甲等妇幼保健院,目前承担着全省妇女儿童的医疗、保健以及妇产儿童专业技术人员的业务培训和技术指导任务,致力于提升妇幼健康服务水平。积极履行公共卫生职能,持续开展“两癌”“两筛”民生实事工作,为全省孕产妇死亡率、婴儿死亡率和5岁以下儿童死亡率明显下降作出了积极贡献,获得全省人民的认可和肯定。

    近年来,医院先后荣获全国妇幼工作先进单位、全国“进一步改善医疗服务行动计划”示范医院、“具有国内品牌影响力示范医院”、全国优秀爱婴医院、全国创建文明行业先进单位、全国医药卫生系统先进集体、全国医院文化建设先进单位、河南省五一劳动奖状、河南省医院行风建设先进单位、河南省群众满意医院、河南省医院“十大指标”先进单位、河南省医院管理年活动综合评价先进单位、河南省卫生文化建设工程先进单位、河南省药品集中招标采购工作先进单位、郑州大学先进基层党组织等多项荣誉称号。

    面向未来,医院将按照现代医院管理要求,乘着二十大的东风,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,紧抓发展机遇,加快推进国家区域医疗中心建设,统筹南、北、东三个院区建设与发展,踔厉奋发、勇毅前行,向着建设全国一流妇幼保健院的目标奋楫前行,共同创造更加美好的明天。(数据截止到2023年1月)

    本单位职位

    更多

  • 卫生专业技术岗位:妇产科学、中医妇科、儿科学、新生儿、小儿神经内科学、小儿呼吸内科、小儿消化、肾病专业、乳腺甲状腺外科、病理学、超声诊断学、影像医学与核医学、输血检验、临床检验、重症医学、护理学
    硕士起 全职

    已结束 报名时间:2024.3.29-2024.4.2
  • 专业技术岗位:妇产科学、中医妇科、生殖医学、儿科学、新生儿、小儿神经内科学、小儿呼吸内科、小儿消化、小儿肾病专业、中医儿科、小儿外科学、新生儿外科、小儿骨科、乳腺甲状腺外科、整形外科、神经外科、生物信息学、流行病统计学、胚胎发育学、胚胎分子生物学、遗传学、电生理学、分子生物学、临床微生物学、肿瘤学、病理学、超声诊断学、影像医学与核医学、医学影像与放射治疗学、输血检验、临床检验、心血管内科学、精神医学科、心理学、口腔学、药学、重症医学、麻醉学、护理学
    硕士起 全职

    已结束 报名时间:2024.3.20-2024.4.2
  • 医疗、医技、病理诊断、病理技术、基础研究员
    博士起 全职

    已结束 报名时间:2023.6.9-2023.6.18
  • 规培/住培
  • 1、住培:妇产科、儿科(含儿外科)、麻醉科、超声科

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