6人

 190

2025.3.19-2025.3.28

已结束

中医科、产科、生殖医学科、儿科重症医学、超声医学科
全职,社招,应届生
硕士起
人才引进
招聘要求

昆明市卫生健康委员会2025年开展“梦想不远昆明首选”全国引才活动后备人才招聘公告

为进一步吸引优秀医药类高校毕业生到昆明市医疗卫生机构工作,提升昆明市卫生健康人才队伍整体建设,昆明市卫生健康委员会2025年开展“梦想不远昆明首选”全国引才活动,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划及对象见职位信息栏

昆明市卫生健康委员会2025年开展“梦想不远昆明首选”全国引才活动计划面向教育部第四轮学科评估37所医学类专业评估结果为B+以上档次的高等院校(名单详见附件2)招聘硕士研究生及以上学历人员111人,具有博士研究生学历的毕业生不受选定学校限制。具体招聘岗位及招聘条件见《昆明市卫生健康委员会2025年开展“梦想不远昆明首选”全国引才活动后备人才招聘岗位信息表》(附件1)(以下统一简称《岗位信息表》)。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有招聘岗位所需的学历、学位、专业(以毕业证专业为准)和技能条件;

5.具备适应岗位要求的身体条件;

6.具备拟报考岗位所要求的其他条件;

7.有下列情况之一者不得报考:

1)受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

2)各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录及招聘纪律行为的人员;

3)报名时属现役军人、在读的非应届高校毕业生;

4)参加引才活动招聘聘用后即构成回避关系的;

5)法律规定不得聘用的其他情形人员。

(二)招聘单位、岗位、数量及具体报名条件

1.招聘单位、岗位、数量及具体岗位条件详见《岗位信息表》,请报考人员报名前认真阅读公告及《岗位信息表》,确保自身符合所报岗位条件和公告要求。

2.专业目录参照教育主管部门下发的《研究生教育学科专业目录(2022年)》(附件3)、《学位授予单位(不含军队单位)自主设置二级学科名单(截至2024630日)》(附件4)、《学位授予单位(不含军队单位)自主设置交叉学科名单(截至2024630日)》(附件5)。所学学科专业不在参考目录中,但与岗位所要求的学科专业类同的报考人员,可以主动联系招聘单位确认报名资格。

3.面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待;经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待,其中住院医师规范化培训合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。

4.硕士研究生(含同等对待住院医师规范化培训合格人员)要求在2025831日前取得应聘岗位要求的学历、学位证书及专业技术资格证书;博士研究生要求在20251231日前取得应聘岗位要求的学历、学位证书及专业技术资格证书;

5.报考人员的年龄从报名之月起计算:35周岁及以下,即198931日后出生;博士研究生学历可放宽到40周岁,即198431日后出生;具有高级职称的可放宽到50周岁,即197431日后出生。

三、招聘程序及注意事项

本次招聘包括网络报名及资格审核、现场资格复审、面试考核、考察体检、公示与聘用等环节。

(一)报名

本次招聘采取网络报名方式,报名时间为20253199:0032818:00应聘人员登录昆明卫生人才网(网址:www.kmwsrc.com.cn/)进行报考,按以下流程操作:登录昆明卫生人才网→在首页头条图片链接点击“昆明市卫生健康委员会2025年开展“梦想不远昆明首选”全国引才活动后备人才招聘”专栏→进入报名界面按报名系统提示填写注册信息→上传近期清晰免冠照的电子照片(禁止使用美颜、滤镜等功能拍照上传)→填写报名信息(需上传的图片要求为jpgjpge格式)→仔细核对报名信息并确认后提交审核→等待审核→审核通过→打印《报名登记表》→现场资格复审通过→打印《准考证》。应聘人员按要求如实填写个人信息并上传详细附件材料,每人限报一个岗位。

请报考人员合理安排报名时间,错峰报名,若选择在最后时段报名的,有可能因报考申请审核不通过,错过报名终止时间导致丧失本次报考机会。

(二)校园宣介会

1.上海复旦大学邯郸校区光华楼13楼多功能厅:321日(星期五)上午9:3012:00;上海交通大学闵行校区霍英东体育中心:321日(星期五)下午13:0018:00

2.北京航空航天大学学院路校区如心报告厅:325日(星期二)上午9:0012:00

3.四川大学华西医学院华西校区东区田径场:328日(星期五)下午14:0018:00

(三)现场资格复审

资格复审由招聘单位负责,采用现场资格审查方式进行。资格审查贯穿招聘全过程,任何环节发现应聘人员不符合资格条件的,均要取消应聘或者聘用资格。

1.现场资格复审时间、地点

上海市和北京市资格复审时间、地点为校园宣介会现场,成都市资格复审时间、地点另行通知,请应聘人员保持电话畅通并关注昆明卫生人才网。

2.现场资格复审所需材料

1)《报名登记表》1份;

2)本人有效身份证件原件及复印件1份;

3)岗位所需要的学历、学位证原件及复印件各1份(对学历、学位证难以确定的,招聘单位可同时要求提供中国高等教育学生信息网查询的学籍信息);

4)岗位条件明确的专业技术职称证书、执业(职业)证书、相关证明材料等。

原件现场审核,审核后退还。考生因非个人原因所需证件材料未取得的,可通过承诺制方式完成现场审核。

(四)准考证打印时间

202532819:003299:00,通过现场资格复审后打印。

(五)考核

本次招聘不设开考比例,采用面试考核的方式进行,通过现场资格复审的应聘人员进入面试考核。考核拟于329日在四川省成都市开展,具体考核时间、地点由各招聘单位通知应聘人员,请应聘人员保持电话畅通并关注昆明卫生人才网。拟招聘人数与现场资格审核合格人数比例超过1:10的,追加笔试考核,笔试后按笔试成绩从高至低1:3的比例确定面试考核人选。

1.追加笔试

笔试考试科目为《医学基础知识》一科,满分100分,采取闭卷方式进行。笔试人员需携带居民身份证原件、准考证,并按招聘单位通知的时间和地点参加笔试。

2.面试考核

面试重点考察相应岗位所需的专业知识和技能,采取现场问答等方式进行。参加考核人员未按规定时间到指定地点的,视为自愿放弃,取消后续环节。面试考核得分满分为100分,合格分数线为70分,等额面试岗位合格分数线为75分。面试成绩并列的,采取加试面试方式确定,加试成绩为面试最终考试成绩。加试时间和地点由招聘单位另行通知。

3.考核成绩计算

考核成绩=面试成绩×100%;追加笔试环节的岗位,考核成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。所有成绩采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位。考核成绩在昆明市卫生健康委员会官网和昆明市卫生人才网进行公示。

(六)考察、体检

考核成绩经公示无异议的,按照招聘岗位数与拟进入考察体检人员数1:1的比例,以考核成绩由高到低顺序确定进入考察、体检人员。

1.考察由各招聘单位具体组织实施。考察内容主要包括应聘人员的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及需要回避的情况等,考察时一并对考察对象的报考资格条件进行复查。考察不合格或自行放弃考察的应聘人员,由招聘单位从本岗位已完成全部考试环节的应聘人员中,按照考核成绩由高到低依次递补。

2.体检由招聘单位根据《云南省事业单位公开招聘人员体检工作规范》具体组织实施,体检安排到具有体检资质的医院进行。体检的时间、地点由招聘单位采取适当方式通知。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行,费用由应聘人员承担。除特殊情况经体检医生及招聘单位批准同意推迟检查外,若应聘人员自己放弃某一检查项目,按体检不合格处理。应聘人员为孕产妇在孕产期的,经医院确认可申请延期体检,待生产过后或妊娠终止,按国家相关政策产休假结束一个月内进行体检。应聘人员对本人体检结果有疑问的,可以提出复检申请。复检申请应当在接到体检结论通知之日起5个工作日内提出。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。应聘人员体检不合格或放弃体检的,由招聘单位从本岗位已完成全部考试环节的应聘人员中,按照考核成绩由高到低依次递补。体检时,体检医生与体检者有回避关系的,应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的应聘人员,按有关规定处理。

(七)公示与聘用

体检及考察合格的拟聘用人员在昆明市卫生健康委员会官网和昆明市人力资源和社会保障局官网进行公示,公示期为5个工作日。拟聘用人员公示期满后,无异议或反映有问题但不影响聘用的,按程序办理聘用手续。对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。聘用人员在接到通知后,必须在规定的时间内报到,无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。

四、招聘纪律

(一)应聘人员必须服从国家和省、市招聘相关政策规定,填写或提交符合规定并与招聘岗位相符的证件,个人资料要做到全面、真实、准确、有效,不得隐瞒真实情况、弄虚作假,对违反纪律的应聘人员,视情节轻重,给予相应处理。

(二)资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘过程中一经发现有违规违纪、材料不齐、提供虚假信息或不符合岗位要求等情况的,取消应聘人员的招聘资格,应聘人员需积极配合进行相应处理。在招聘过程中及聘用后如发现不符合条件的人员,查证属实的,招聘单位可终止或取消其报考资格和聘用资格。

(三)报名后,应聘人员应注意及时登录昆明市卫生健康委员会官网及昆明市卫生人才网等相关网站了解招聘工作进程和有关事项通知,并保持报名时登记的联系电话畅通。所有事项凡在网站公告即视为应聘人员已经知晓,因应聘人员不及时上网查看或联系电话不畅通而造成的后果,由应聘人员本人承担。

(四)面试后在后续招聘环节中放弃的应聘人员应当由本人向招聘单位出具本人签字的书面申请。

(五)事业单位公开招聘实行回避制度,按照《事业单位人员管理回避规定》执行。凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他亲属关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人的秘书或者组织(人事)、纪检监察、审计、财务等岗位。聘用单位负责人和招聘工作人员在招聘过程中,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避。

(六)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开。招聘单位及昆明市卫生健康委员会、昆明市人力资源和社会保障局负责受理群众的举报,并按管理权限及时处理。

五、其他事项

(一)拟聘人员须服从招聘单位确因工作需要做出的工作调整安排。

(二)未尽事宜按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》(云人社发〔2016182号)等文件及相关规定执行。

(三)本招聘公告由昆明市卫生健康委员会和招聘单位共同负责解释。《岗位信息表》由各招聘单位负责解释。

六、联系方式

(一)各招聘单位咨询电话详见《岗位信息表》(附件1)。

(二)报名系统技术支持电话:**

(三)监督电话:昆明市卫生健康委员会人事处**

附件1:昆明市卫生健康委员会2025年开展“梦想不远 昆明首选”全国引才活动后备人才招聘岗位信息表

附件2:昆明市卫生健康委员会2025年开展“梦想不远 昆明首选”全国引才活动后备人才招聘选定高校名单

附件3:研究生教育学科专业目录(2022年)

附件4:学位授予单位(不含军队单位)自主设置二级学科名单(截至2024年6月30日)

附件5:学位授予单位(不含军队单位)自主设置交叉学科名单(截至2024年6月30日)

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  • 单位简介
    昆明市妇幼保健院(昆明市妇女儿童医院)是昆明市卫生健康委直属非营利性公益性三级甲等妇幼保健院,妇女儿童专科医院,云南省首家爱婴医院。前身为1901年始建的“大法施医院”,是云南历史上第一家西医医院,1950年成立云南省立妇婴保健院,1952年更名为昆明市妇幼保健院。2013年被授予“全国三八红旗集体”荣誉称号,2012年至今连续四届获评云南省文明单位,2016年加挂“昆明市妇女儿童医院”牌子,2017年获全国“基层预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播工作优秀集体”,2018年获国家基本公共卫生服务项目年度考核西部地区第一名。2021年在三级妇幼保健院绩效考核国家监测排名中进入全国排名前四分之一,云南省唯一一家A级妇幼保健院,全省排名第一。2022年儿童保健部被云南省委省政府授予“云南省卫生健康先进集体”荣誉称号。是昆明学院非直属医院,云南中医药大学和大理大学硕士研究生培养基地,昆明医科大学、昆明理工大学、昆明学院、云南经贸外事学院、云南工商学院、曲靖医学高等专科学校等高校教学医院和实习基地。
    我院坚持“以人为本,守护健康;母亲安全,儿童优先”的办院宗旨,遵从“仁爱、诚信、严谨、求实、创新、卓越”的院训,深耕“追求更高品质、倡导人文关怀”的服务理念,以“打造区域领先的妇儿医疗保健中心”为战略目标,围绕“怀得上、孕得优、生得顺、育得好”,为妇女儿童提供全面、系统、连续的医疗保健服务。近年来加快改革发展步伐,专科特色持续凸显,品牌形象全面提升,核心竞争力得到有效加强。被国家卫健委评为“国家级母婴安全优质服务单位”、“国家孕产期保健特色专科建设单位”和“国家新生儿保健特色专科建设单位”,云南省唯一的国家级儿童早期发展示范基地,全国首批优生优育指导中心、全国PAC(流产后关爱)区域示范医院。建成“国家妇产疾病临床研究中心(云南)联合重点实验室”。产科、儿科列为云南省临床重点专科建设项目,成为云南省儿科专科联盟成员单位;妇科、生殖遗传与不孕不育科、中医妇科、新生儿科是市级重点学科。拥有23个市级医疗卫生技术中心,6个院级专家工作站,产科、人类辅助生殖技术2个昆明市医疗质量控制中心。成为国家卫健委妇幼司《第二周期新生儿安全项目实施方案(2022年-2025年)》项目试点单位、国家儿童区域医疗中心西南儿科护理联盟理事会常委理事单位、昆明市婴幼儿照护服务指导中心。被中国妇幼保健协会列为全国第一批孤独症防治规范化建设示范单位。通过国家药物临床试验(GCP)机构认证,完成产科、妇科、小儿呼吸、临床细胞分子遗传学4个专业备案。为国家级住院医师规范化培训妇产科专业基地、中国优生科学协会-助孕与优生专业技术培训医院、中国妇幼保健协会专科助产士临床培训基地、中国妇幼保健协会互联网+围产营养门诊规范化建设项目省级培训基地、中国医师协会妇科内分泌培训基地、中华预防医学会宫颈癌防控培训基地、中国牙病防治基金会首批临床技能培训基地、云南省妇幼健康服务继续医学教育基地、云南省卫生健康委员会妇幼保健业务培训基地、昆明市卫生健康委培训基地、云南省首批预防接种示范门诊,省内唯一西部妇产超声联盟理事单位。与首都医科大学附属北京妇产医院联合申报《生育健康及妇女儿童健康保障》重点专项项目,参与实施国家重点研发计划《建立出生人口队列开展重大出生缺陷防控研究》、《中国孕产妇营养与健康科学调查》、《母婴阻断失败后新生儿艾滋病病毒清除治疗方案研究》等重大课题。发挥区域辐射行业引领作用,牵头建立“昆滇妇幼医疗保健专科医联体”,与省内140家医疗保健机构开展合作,建立47个专家工作站,依托我院技术资源和管理经验,联合开展学科建设、人才培养、技术推广,扩大优质医疗资源辐射范围和成效。
    医院学科齐全,以大专科小综合的服务模式,开展孕产保健、妇女保健、儿童保健全生命周期保健服务,产科、妇科、儿科(含儿外科)、生殖健康与不孕不育科、医学遗传与产前诊断科、产后康复中心、盆底治疗中心、健康管理中心、重症医学科、麻醉科、新生儿科、儿童康复科、妇科肿瘤科、皮肤美容科、中医科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、综合内外科、营养科、精神心理科等提供临床医疗保健服务。
    我院总占地面积75.55亩,业务用房面积10.73万平方米,核定床位804张,设有华山、丹霞、呈贡、海埂四个院区。华山院区占地面积5.7亩,业务用房面积1.5万平方米,开放床位304张;呈贡院区占地面积64亩,业务用房面积8.8万平方米,设置床位500张;海埂院区占地面积5.85亩,业务用房面积4327平方米,院区之间实行一体化管理、同质化服务。
    医院现有职工1072人,其中博士4人,硕士96人,本科835人。高职124人,中职311人,初职576人。云南省“兴滇英才”名医3人、青年拔尖人才1人,云南省医学学科带头人2人,云南省有突出贡献人才1人,云南省技术创新人才培养对象1人。在培市卫生科技人才38人,昆明市有突出贡献1人,昆明市“春城计划”名医5人,昆明市“春城计划”青年拔尖人才1人,有博士生导师2人,硕士生导师14人。
    2022年全年完成诊疗保健服务量达99.09?万人次,通过分级诊疗、双向转诊,合理引导控制普通门诊服务量,收治复杂疑难重症病例增加,病种结构进一步体现我院功能定位。
    为进一步促进保健与临床深度融合,我院与昆明市妇幼健康服务中心合并,切实履行公共卫生服务职能,规范妇幼健康管理服务,发挥危急重症孕产妇、新生儿救治中心和技术指导中心作用,做好高危孕产妇和新生儿救治指导和转运,保障母婴健康安全。承担面向全市基层开展技术指导、业务培训、转诊救治等工作,积极帮助指导县区妇幼保健中心等级评审和能力达标,辖区妇女儿童健康水平得到稳步提高。
    新起点、新征程,未来医院将全方位全周期保障妇女儿童健康,持续推进医院高质量发展,发挥行业引领示范作用,争当全省妇幼健康工作排头兵,为妇女儿童健康保驾护航!

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