四川大学华西医院西藏成办分院2024年高层次人才引进公告

为深入实施人才强院战略，吸引更多高层次人才投身社会主义现代化新西藏建设，推动实现医院高质量发展，根据《西藏自治区高层次和急需紧缺人才引进办法》等有关规定，决定面向区外引进高层次人才。现将有关事项公告如下：

一、医院简介

西藏自治区人民政府驻成都办事处医院，亦称四川大学华西医院西藏成办分院（简称“成办医院”），始建于1971年，是集医疗、教学、科研、体检和干部保健为一体的国家公立三级甲等综合医院，是自治区党委、政府立足西藏高寒缺氧、气候恶劣的特殊区情，从保障西藏各族干部群众生命安全、身体健康的角度出发，在成都建立的、满足区内各族干部群众高原病、慢性病及各类疑难重症就医康复需求的后方医院，是西藏大学医学院附属医院、西藏民族大学医学院教学医院、西藏藏医药大学临床教学医院、西藏自治区保健基地医院、西藏自治区包虫病医疗救治定点医疗机构、西藏民族大学非直属附属医院、成都大学非直属附属医院、成都中医药大学附属医院医疗集团医院和西藏自治区、四川省、成都市医保定点医院及全国异地联网结算定点医院、成都市120急救网络医院。2009年通过国家二级甲等综合医院评审，2013年通过国家三级乙等综合医院评审，2018年通过国家三级甲等综合医院评审。医院发展目标是建设“中国一流高原病医院”。

医院现占地面积18亩，建筑面积3.18万平方米，编制床位501张，实际开放床位671张，开设30余个高原病、老年病、康复性疾病相关的临床医技科室，其中成都市重点学（专）科6个（骨科、内分泌代谢科、医学影像科、消化内科、心血管内科、麻醉科）。现有职工933人（不含慈济公司），中高级职称人员450人，医学博士、硕士143人，享受国务院政府特殊津贴2人，享受西藏自治区政府特殊津贴1人，“西藏工匠”获得者1人，西藏自治区学术技术带头人1人，四川省医学领军人才1人，四川省卫生健康委学术技术带头人1人，四川省卫生健康委学术技术带头人后备人选1人，成都市卫生健康系统学术技术带头人1人。

二、引进岗位（见职位信息栏）

2024年拟通过调入引进方式引进高层次人才13人，详见《四川大学华西医院西藏成办分院2024年高层次人才需求目录（调入引进）》（附件1）。

三、引进条件

（一）基本条件

1.坚持正确的政治方向，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，热爱医疗卫生事业，具有强烈的事业心和责任感，具有良好的思想品德和职业道德，具有良好的团队协作精神；

2.身体和心理健康，能胜任引进岗位的要求，能适应岗位要求；

3.教育背景或研究方向须为引进学科专业相同或相近；

4.具有本专业、岗位所需坚实的理论基础和相应的学术造诣，能胜任医疗工作、承担科研任务；

5.具有发展潜力，在学科建设、学术研究方面有深刻见解，有承担省部级及以上研究项目的研发创新的能力；

6.年龄一般不超过45周岁，特别优秀的可适当放宽；

7.具备岗位要求的其他条件。

（二）有下列情况之一者，不得应聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾受过开除党籍、开除公职处分的；

3.在立案审查期间的；

4.尚未解除党纪、政纪处分的；

5.尚处于试用期内的国家公职人员；

6.失信被执行人；

7.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关政策规定应当回避的；

8.法律法规规定的其他情形。

四、引进待遇

引进的高层次人才，按照自治区和医院高层次人才引进相关规定享受科研补助、个人补助、薪酬待遇、职称评聘等方面的优惠待遇。

（一）调入引进。通过调入引进四川大学华西医院西藏成办分院，进入医院事业编制。根据引进条件确定引进层次，调入引进高层次人才分为A、B、C、D四个类别，A类（国内外顶尖人才）：中国科学院院士、中国工程院院士，中国社科院学部委员、荣誉学部委员等相当层次的国内外顶尖人才。B类（国家级领军人才）需具备下列条件之一：1.国家重点人才计划和项目入选者。如，“万人计划”中除杰出人才以外的入选者、“长江学者奖励计划”入选者、“国家杰出青年科学基金”获得者、“优秀青年科学基金”获得者、国家“百千万人才工程”入选者等。2.国家级表彰获得者。如，国家有突出贡献的中青年专家、全国最美科技工作者、国家杰出专业技术人才、国医大师等。3.国家级奖励获得者。如，中国青年科技奖，国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖一等奖前5名完成人以及二等奖第1完成人等。4.国家级科研平台主要负责人。如，国家重点实验室主任、副主任、学术委员会主任等。5.国家级科研项目主要承担者。如，国家科技重大专项专家组组长、副组长，国家“973计划”项目首席科学家、承担研究任务的项目专家组成员，国家“863计划”领域主题专家组组长、副组长、召集人。6.其他相当于上述层次的国家级领军人才。C类（地方级领军人才）需具备下列条件之一：1.享受国务院特殊津贴专家。2.省部级人才计划和项目入选者。3.省部级表彰获得者。如，省部级有突出贡献的中青年专家、省部级优秀专家、省级名中医等。4.部分国家级奖励获得者和省部级奖励获得者。如，国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖二等奖前2-5名完成人，省部级科学技术奖、技术发明奖一等奖（特等奖）前5名完成人、二等奖前3名完成人等。5.省部级科研平台主要负责人。如，省部级重点实验室主任、副主任、学术委员会主任等。6.拥有自主知识产权、掌握核心技术，来藏实施成果转化、项目开发、创办企业的创新创业人才。7.其他相当于上述层次的地方级领军人才。D类（其他高层次人才），西藏稳定、发展、生态、强边重点领域迫切需要，具有较高专业技术水平的高层次人才。需具备下列条件之一：1.作为主要成员承担过省部级研究项目（课题）的专业技术人才。2.具有博士学位的人才。3.具有副高级及以上专业技术职务的人才。4.其他相当于上述层次的高层次人才。个人补助、科研补助和其他，详见下表：

（二）薪资待遇。调入引进的高层次人才享受医院同级别薪资待遇、福利、绩效。

（三）办公、实验条件及相关配套设施。根据学科建设与发展需要提供相应的办公、实验条件及相关配套设施。

（四）住房政策。调入引进的高层次人才，由医院提供不低于80平方米的周转住房（使用期限5年）。

五、报名时间及方式

时间：2024年7月3日—2024年9月30日。

方式：应聘人根据引进条件填写《四川大学华西医院西藏成办分院高层次人才引进申请表》（附件2）并提供相关材料，打包备注“高层次+岗位+姓名”，发送至医院指定邮箱。

六、特别提示

（一）本公告如有调整、补充等事项，以医院通知为准。

（二）请应聘者保持联系方式正确、畅通。

（三）实施引才伯乐激励措施。单位或个人推荐高层次人才以调入形式引进到院工作的，每成功引进1名可给予推荐单位或个人1-10万元引才激励经费（激励经费由医院向自治区有关部门申请）。

（四）西藏自治区招才引智政策。

七、联系方式

医院网址：https://www.tcd120.com/

医院地址：四川省成都市武侯区洗面桥横街20号

联系人：涂老师

联系电话：**，**

邮箱：xzcbyyrsk@163.com

八、其他

本公告未尽事宜由四川大学华西医院西藏成办分院负责解释。

附件1：四川大学华西医院医院西藏成办分院2024年高层次人才需求目录（调入引进）

附件2：四川大学华西医院医院西藏成办分院高层次人才引进申请表

四川大学华西医院·西藏成办分院政工人事科

2024年07月09日