岗位：全职
年龄：不限
1、协助门诊经理拟定诊所的医疗质量检查方案、检查评估标准，并参与实施；
2、协助门诊经理检查科室各项医疗规章制度和技术操作规程的执行情况，随时检查集团所属医疗工作质量，按期总结、分析；
3、协助门诊经理拟定医疗管理部的年度工作计划、目标并组织实施，负责诊所每月医生团队业绩，做好团队管理，负责诊所内部医疗骨干的培养工作，做好人才梯队建设工作；
4、严格执行医疗工作制度，检查医疗质量、医疗安全，掌握各科室人员轮值班在岗情况，积极防范医疗事故及医疗差错的发生；
5、负责医疗事务工作质量的控制，医疗及服务水平的评价、考核与提升，门诊部医疗团队的专业水平与管理能力的提升；
6、建设和组织实施门诊部各科室医疗规范、诊疗常规和质量管理标准；
7、应变能力较强，针对卫生局的各项医疗检查有措施有方法。
任职要求：
1、硕士及以上学历；
2、 内科，主治医师及以上职称优先；
3、具有三甲医院工作经历优先。
