岗位:全职
年龄:30岁至45岁
工作内容:1.根据总经理提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针,组织实施。
2.主持公司的基本团队建设、规范内部管理;
3.拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度;
4.审定公司具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法并组织实施;审核签发以公司名义发出的文件;
5.召集办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,主持召开中层干部例会、店长会议等会议,总结工作、听取汇报;
6.主持公司的经营管理工作,组织实施董事会决议;
7.处理公司重大突发事件;
8.推进公司企业文化的建设工作。
二、任职要求:本科以上学历或有相关专业技术职称,有医药经营相关经验优选;
三、福利待遇:面议