岗位:全职
年龄:不限
牙椅:未写
一、工作内容:岗位职责:
1负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求;
2.维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
3.协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行;
4.辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道;
5.其它人力资源支持工作。
二、任职要求:
1.具有1-2年上以上人事招聘工作经验,熟悉招聘工作流程,有销售工作经验者优先;
2.熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,具备较强的写作能力和表达能力,掌握面谈技巧;
3.性格开朗,积极正直,学习能力强,有上进心,
三、福利待遇:周休一天,五险一金,提供住宿
四、工作时间:上午9:00到下午6:00