北京市人事-行政-院办招聘

康强医疗人才网提供2025年11月北京市人事-行政-院办最新招聘,工资2-4K最多(占25%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多北京市人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网

医保办

8K~12K
北京市海淀区西北旺镇唐家岭社区卫生服务站 VIP
海淀区·学院路街道5年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金周末双休
11-25
岗位职责: 1、负责医院医保政策的解读与传达,确保医疗行为符合医保规定; 2、处理医保报销流程,包括资料准备、审核及跟进,提高报销效率; 3、维护与医保机构的良好沟通,解决医保报销过程中的问题; 4、定期分析医保数据,为医院提供优化建议,提升医保使用效益; 任职要求: 1、熟悉国家医疗保险政策及相关法律法规; 2、具备良好的沟通能力和问题解决能力,能够高效处理医保事务; 3、具有较强的组织协调能力和团队合作精神; 4、熟练使用办公软件,有医疗行业背景者优先。
北京汇玺口腔诊所 VIP
朝阳区·十八里店地区2年以上大专
五险住房补贴
11-25
1)日常接待,约诊,随诊等,并完成电子档案登记管理 2)配合门诊主任做好导医和行政助手;按规定完成常规及临时性行政内勤工作 3)每日对接政府管理部门,完成当日工作任务 4)熟悉计算机软件应用,表格等使用及设计能力 5)有前台,行政或者财务工作经验者,优先考虑。

出纳

6K~7K
北京灵兰阁医院 VIP
海淀区·西北旺地区10年以上中专
五险8小时工作制
11-25
出纳工作岗位,财会专业,熟练使用电脑,管理现金账,录入凭证,报个税,社保和公积金增减员。住在大兴区优先考虑。 工作地点:大兴区(团河)
北京同春堂中医医院 VIP
朝阳区·管庄地区1年以上中专
五险住房公积金绩效奖金定期体检定期团建
11-25
一、工作内容:主要负责前台患者的分诊,将患者带领到相应诊室,协助患者在自助挂号机上挂号。一楼大厅的秩序维护。 二、任职要求:年龄50-65岁,限女性,退休人员优先。 薪资面议,欢迎优秀的您与我们联系~~

医保办

5K~12K
北京佳和口腔门诊部城阳口腔门诊部 VIP
通州区·潞源街道1年以上中专
五险
11-25
1、医保搭建和系统运用,负责与电话来访人员进行有效沟通,根据用户需求提供咨询服务; 2、负责对电话来访人员进行指导,并提出合理的建议和分析报告; 3、负责拓展业务,不断开发新的客户、维持老客户; 4、负责和相关部门进行具体项目的沟通,咨询项目的顺利进行。 任职资格: 1、中专及以上学历,1年以上口腔电话咨询相关工作经验; 2、工作认真踏实,能承受一定的工作压力; 3、品行端正、身体健康、富有敬业精神; 4、具有良好的沟通能力和文字表达能力; 5、有责任心,团队合作精神强。 电话:

前台(接收应届生)(接收在校生)

3K~6K
北京佳和口腔门诊部城阳口腔门诊部 VIP
通州区·潞源街道2年以上大专
五险
11-25
1:有团队合作精神 2:有学习愿望 3:有奉献精神 4:普通话标准 5:擅长沟通

客服

2K~4K
北京仁爱万家健康管理有限公司 VIP
房山区1年以上中专
五险绩效奖金定期体检住房公积金年底双薪
11-25
1、有客服和电话销售经验优先,勤奋敬业、责任心强,思路清晰; 2、普通话标准,口齿伶俐,懂得消费者心理,语言表达能力强,擅于沟通; 3、头脑清晰,思维敏捷,有良好的销售服务意识,工作耐心细致; 4、性格好,有耐心及责任心,身体健康,能够长期稳定的干好工作; 可就近安排,欢迎来电咨询孟经理,来电说是康强网看到的

导医

2K~4K
北京仁爱万家健康管理有限公司 VIP
房山区不限大专
五险绩效奖金定期体检住房公积金年底双薪
11-25
1、负责科室病人的接待、引导和咨询服务; 2、开具收费单据,做好科室病人资料的统计和整理; 3、积极协调医患关系; 4、完成领导交办的其他工作。 入职要求 1、专科及以上学历,护理学专业优先考虑; 2、一年以上相关工作经验; 3、对工作认真负责,积极主动,有良好的服务意识。 可就近安排,欢迎来电咨询孟经理,来电说是康强网看到的
北京和平中西医结合医院 VIP
朝阳区·和平街街道1年以上大专
五险住房公积金绩效奖金节日福利带薪年假
11-25
岗位职责: 1. 负责医疗事务的协调与管理,确保医疗活动顺利进行 2. 参与医疗政策的制定与执行,提升医疗服务质量 3. 与医疗团队合作,确保诊疗活动符合法规和医院标准 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神 2. 能够高效处理医疗事务,具备良好的组织和协调能力 3. 对医疗行业有深刻理解,能够适应快节奏的工作环境 4.有医务人员相关职称证件,必须为统招类专科以上学历,具备5年以上处理医患能力人员可以拓宽不要求统招或更低学历。
北京京通医院 VIP
通州区·中仓街道5年以上大专
五险包吃带薪年假定期体检绩效奖金
11-25
医保办主任、医务科主任 1.负责制定医院基本医疗保险和新型农村合作医疗工作的年度工作计划、管理办法,经医院领导批准后执行。 2.负责督促检查全院有关部门,临床、医技科室正确贯彻执行基本医疗保险政策和新型农村合作医疗制度的规定,协调工作中各种矛盾和解答咨询,做好医保的管理。 3.贯彻一切以病人为中心的服务宗旨,宣传各类基本医疗保险制度的政策与法规。 4.负责同定点医保管理部门的联系,按照协议的要求,做好基本医疗保险的管理及协调工作。 5.负责了解和收集在执行基本医疗保险工作中出现的问题,及时向有关领导汇报,落实领导意见,并提出建议,不断改进医保的管理。 6.医保新政策培训、解读事宜。 任职资格: 1、大专及以上学历,临床医学及相关专业; 2、5年以上医院医保办工作经验; 3、具备较强的管理、组织、协调能力; 4、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。 5. 家住通州区的优先考虑。
北京名医方健康科技有限公司 VIP
顺义区·后沙峪地区3年以上大专
五险绩效奖金8小时工作制职称晋升节日福利
11-25
一、工作内容: 1. 运营管理与效率提升 · 流程优化: 分析并优化门诊、住院、手术等核心业务流程,缩短患者等待时间,提高床位周转率、手术室利用率等关键运营指标。 · 资源协调: 协调科室内部的人力、设备、空间等资源,确保高效运转。与药房、检验、影像等辅助科室保持顺畅沟通。 · 绩效管理: 协助制定科室内部绩效考核方案,并负责数据收集与分析,激励员工提升工作效率和服务质量。 2. 经营分析与成本控制 · 数据分析: 定期分析科室的经营数据,包括收入、支出、门诊量、住院量、单病种成本、药占比、耗材占比等,撰写经营分析报告。 · 预算管理: 参与制定科室年度预算,并监控预算执行情况,对异常波动进行预警和分析。 · 成本控制: 牵头控制科室运营成本,特别是在高值药品、医用耗材、人力成本等方面寻求合理化方案,提升投入产出比。 3. 市场拓展与品牌建设 · 市场调研: 研究医疗市场趋势、竞争对手动态及患者需求,为科室发展提供决策依据。 · 营销策划: 策划并执行科室的品牌推广、病源拓展活动,如与社区医院/诊所建立转诊网络、开展健康讲座、运营科室新媒体账号(微信、抖音等)。 · 患者关系管理: 建立和维护患者关系管理体系,提升患者满意度和忠诚度,处理重大投诉或纠纷,塑造科室良好口碑。 4. 内部管理与协同 · 团队建设: 配合科室主任,参与行政、护理、营销等非医疗人员的管理和团队文化建设。 · 制度建设: 协助完善科室内部的各项管理规章制度。 · 跨部门协作: 作为科室的“对外窗口”,与医院的财务部、市场部、运营部、人力资源部等职能部门进行有效对接和协调。 5. 战略规划与学科发展支持 · 战略规划: 参与制定科室的中长期发展战略和年度工作计划,从经营角度提供专业建议。 · 新项目/技术评估: 对科室拟开展的新技术、新项目进行市场前景和经济效益评估,确保其可行性。 · 支持学科建设: 从资源分配、品牌宣传等方面,支持科室的学科建设和重点专科申报工作。 二、任职要求:兼具商业头脑和医疗行业知识的复合型人才。 精通医院管理知识: 熟悉医院运营流程、医疗政策法规、医保支付方式(如DRG/DIP)。 · 掌握财务管理知识: 能看懂财务报表,具备成本核算和预算管理能力。 · 了解市场营销知识: 掌握市场分析、品牌推广、患者服务营销等方法。 · 核心技能: · 卓越的数据分析能力: 熟练使用Excel、PPT等办公软件,能够从数据中发现问题和机会。 · 出色的沟通协调能力: 能够与医护人员、医院领导、患者及外部机构进行有效沟通。 · 强大的解决问题能力: 面对复杂经营问题,能快速分析并提出有效解决方案。 · 项目管理能力: 能够独立策划并推动项目落地。 · 领导力和影响力: 能够在非权力背景下,推动变革和协同团队。 三、福利待遇:15000---25000元 四、工作时间:8小时工作制
北京慈医堂黄褐斑医学研究所
东城区·崇文门外街道10年以上本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假绩效奖金
11-25
具体面谈 1、有全国医疗项目推广经验,熟悉医疗行业。 2、具体面议,欢迎前来咨询。 北京慈医堂黄褐斑医学研究所全国范围诚寻想挣大钱项目合伙人项目介绍:项目发展规划——全国推广,和全国地级市以上的公立医院,民营医院,门诊,诊所合作,共建——“黄褐斑特色专科”诚意寻找有医院资源的同仁成为分红股东,不用坐班,工作时间自由,不用来京出差,网络办公,可签订分红合作合同,分红股持续10年,每年分红10—500万。
北京慈医堂黄褐斑医学研究所
东城区·崇文门外街道10年以上本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假绩效奖金
11-25
一、工作内容:院长助理 二、任职要求:协助院长工作 三、福利待遇:优厚 四、工作时间:自由不坐班
北京中维口腔医院 VIP
朝阳区·六里屯街道3年以上大专
五险住房公积金绩效奖金
11-25
工作内容: 1、负责医保政策、规定的宣传、培训、跟踪、落实、管控; 2、医保部门的工作对接,定期学习医保政策及医保通知精神; 3、负责监管门诊检查、用药治疗情况;督促科室医师合理用药,合理检查、合理治疗; 4、负责每日医保数据对账工作以及医保其他相关事项; 5、负责与医疗保险机构的工作协调、组织开展参保病人的就医管理工作; 6、熟悉物价、病案等相关工作。 岗位要求: 1、具有卫生专业资格或医疗管理专业,大专以上学历。 2、具有三年以上同岗位工作经验。 3、熟悉北京医保政策及具体实施。 4、具有医保口腔社区医院管理经验优先。 5、具有良好的沟通能力、责任心强。
上海维乐添翼健康管理有限公司 VIP
朝阳区·亚运村街道2年以上本科
11-25
一、工作内容: 总经理助理职责:1.各门店报表收集统计,数据整理,分析,点评。负责公司上传下达信息沟通。 2.搜集行业相关信息,掌握行业发展动态,根据公司实际情况,提出发展和改进的建议。 3.陪同总经理接待客人,做好随身服务工作。 4.检查公司各项制度执行情况,及时反馈给总经理。对于存在的问题提出改进意见和建议。 5.根据总经理日程安排,提前做好相关准备。并及时提醒。 6.总经理安排的其他临时任务。 二、任职要求:2年以上工作经验 三、福利待遇:月薪6000-12000元 四、工作时间:周休一天 五、工作地点:北京
上海中医大协爱医疗管理集团有限公司 VIP
海淀区不限大专
五险住房公积金绩效奖金无需夜班职称晋升
11-24
工作内容: 负责医院门诊和住院部的接待和咨询工作,协助医生进行诊治病人的工作,并负责登记和统计病历和处方信息。 主要职责: - 接待和引导来访者,了解医院政策并协助其完成一系列病历和处方登记工作; - 协助医生进行诊治病人的工作,关注病人心情并解答其问题; - 轮班协助医生接诊,保医院正常运营; - 维护医院形象,保持良好的职业道德和医院声誉。 职位要求: - 有一定的医疗知识背景,了解病情诊断流程,能协助医生完成基础治疗; - 具备良好的沟通能力和服务意识,善于倾听患者的诉求; - 具备基本的计算机操作能力,能够熟练使用Office等办公软件; - 有团队合作精神和责任心,能够适应轮班制度。
北京金玲德医口腔门诊部 VIP
大兴区不限
年终分红绩效奖金带薪年假定期体检
11-24
招聘门诊策划,市场营销人员2名。有工作经历者优先,待遇优厚。

文员/前台/秘书(接收应届生)

4K~6K
北京金玲德医口腔门诊部 VIP
大兴区不限中专
11-24
一、工作内容:前台+消毒 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
北京月坛世嘉口腔诊所 VIP
西城区不限中专
五险住房公积金
11-24
有上进心、工作认真细心、熟练办公软件操作、18~40岁。 联系电话:方先生。 邮箱:sjkq@vip.163.com 网址:
北京靓美口腔医院 VIP
通州区10年以上本科
五险带薪年假员工旅游绩效奖金年底双薪
11-24
岗位职责: 1. 医疗技术战略与质量管理 制定全院口腔临床技术标准(种植、正畸、修复等),监督执行卫健委规范及国际诊疗指南; 主导高难度病例技术方案审核,建立多学科会诊机制; 搭建医疗质量监控体系,通过病例回溯、操作录像抽查等方式,降低医疗事故率。 2. 病例规范化管理 设计电子病历结构化模板(含主诉、影像数据、知情同意、术后跟踪等模块),确保100%合规性; 3. 院感与风险控制 建立医疗纠纷技术责任认定流程,降低因操作失误导致的投诉。 任职资格 1.口腔医学本科以上学历,主治医师及以上职称; 2.10年以上临床经验,3年以上连锁口腔机构或三甲医院技术管理经验; 3.精通种植/正畸/修复至少两个领域; 4.熟悉口腔病历质控标准(如《病历书写基本规范》),具备医疗数据分析能力; 5.持有执业医师资格证,完成住院医师规范化培训。 6.具备技术风险预判能力,能快速定位病例中的操作隐患;

12345600

北京各地人事-行政-院办招聘

北京市人事-行政-院办招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 35% 大专 45% 本科 20%
北京市人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占35%,大专占45%,本科占20%

经验要求分析

不限经验 25% 1-3年 45% 4-6年 10% 6年以上 20%
北京市人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占45%,4-6年占10%,6年以上占20%

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