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岗位:全职
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1、根据医院发展规划,制定和完善管理制度,细化管理体系和相关流程。
2、完善人力资源管理体系,设计人力资源管理模块。
3、完善绩效考核方案并组织实施。
4、根据医院构架和市场行情,制定薪酬体系。
5、制定培训计划并组织实施。
申伊童颜(天津)医疗美容
2021年
51-100人
民营
单位简介
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经营范围:许可项目:医疗美容服务;生活美容服务。
单位地址
天津南开区申伊童颜医疗美容新都大厦4号楼底商
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申伊童颜(天津)医疗美容
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