岗位：全职
年龄：不限
岗位职责：
1.受成本部总经理的领导，认真贯彻医院各项规章制度及部门的规定，执行上级领导下达的各项任务。
2.负责分析、核算医院的各项体检套餐、治疗套餐、营销方案的成本数据（包括但不限于固定资产费用分摊、材料费、药品费、管理费用等成本项目）内勤管理职能。
3.负责科室消耗项目套餐核算：以临床服务类科室和医疗技术类科室实际开展的医疗服务项目作为核算对象，归集和分配各项成本费用，计算各医疗项目的单位成本和总成本，并定期进行成本复核与更新。
4.负责报表编制和分析：定期编制成本报表，对成本进行趋势分析，为管理层提供决策支持。
5.负责审核各项成本支出：保成本的合理性和准确性，对于不符合规定的成本支出提出质疑和调整意见。
6.跨部门协作：与医疗、药学、科室等相关部门协作，成本信息的准确性和完整性。
7.内勤管理工作：负责产品中心下设的其他业务板块内部关联交易处理等内勤管理工作，包含但不限于：内部合同管理、预算管理、财务票据、财务付款以及资产台账建立等。
岗位要求
1.本科及以上学历，有统计学专业、会计类专业、企业管理类教育背景。
2.具有2-3年以上大健康行业、医疗行业、电商行业等成本核算、成本分析等相关工作经验。
3.具备良好的职业素养，认同企业文化，有奉献精神和吃苦耐劳精神，抗压能力强，品行端正，忠于企业。
4.负责配合协助产品中心其他部门处理日常内勤类工作。
5.具有较强的文本书写能力并熟练使用office办公软件，能够快速学习并掌握集团ERP系统模块的操作和使用。
6.以输出工作结果为导向，逻辑思维能力强，善于沟通协调上下游部门。
加分项：
1. 有医院管理、会计、报表统计等相关工作经验者优先
2.擅长数据统计、成本核算、成本分析
3.从事过大健康机构或涉外医疗项目的工作经验者优先
