1.历史沿革河北中石油中心医院是伴随中国石油工业发展而产生发展起来的一所医疗卫生机构，始建于1974年，1995年被评为综合性三级甲等医院。2017年8月，完成社会化改革，成为国有企业参股的混合所有制非营利性医疗机构。
2.医院职能医院除是一所综合性三甲医院外，还是河北医科大学石油临床医学院、华北理工大学非直属附属医院、河北省住院医师规范化培训基地。同时是中国石油职业卫生技术服务中心、中国石油突发公共卫生事件应急救援中心、中国石油医疗远程会诊中心、中国石油扶贫援藏医疗支撑单位，集医疗、教学、科研、健康管理和职业卫生技术服务为一体。医院占地90亩（6万平方米），建筑面积11.62万㎡。固定资产总原值9亿元，其中医疗设备总原值4亿元。配备1.5T核磁、3.0T核磁、双源CT、16排CT、SPECT、DSA、PET-CT等百万元以上的大型医疗设备30余台套。设有56个临床医技专业科室，开放床位990张。年门急诊量112万人次，住院诊疗4万余人次，手术2.65万例次，健康体检5.8万人次，年业务收入已突破12亿元。每年承担职业卫生技术服务和健康管理项目百余项。截至2019年底，医院共有员工1837人，其中专业技术人员1583人，硕士以上学历242人，以上职称220人。医院秉承“员工职业素养和技能提升，生活幸福，共同为人类健康做出贡献”的使命，坚持“格物、诚信、博爱”的核心价值理念，以深化内部运行机制改革为动力，积极适应国家医药卫生体制改革政策，持续推进“学科发展、人才发展、精细化管理和优质服务”四大战略，建设临床医疗和健康服务两个核心业务体系，努力打造国家医院。
3.主营业务开展情况医院将主营业务定位为临床医疗和健康服务两个体系。临床医疗服务体系以重点学科建设为抓手，大力提升临床学科的队伍素质、诊疗技术和学术水平。健康管理体系是以企业员工健康体检为基础，积极开展企业职业卫生技术服务、工程现场健康服务、海外项目健康服务、员工个体健康管理以及社区医疗服务等各类健康服务。
（1）着力加强临床学科建设。实采取主诊组、多学科融合诊疗组、特色门诊等方式，加强对特色专科、特色技术、特色服务的引导和培育，形成了“以技术和质量为核心，以科研学术促发展”的学科发展局面。医院的优势学科包括心血管内科、神经内科、呼吸内科、消化内科、肝胆外科、骨科、乳腺外科、整形手外科、ICU。多项新技术项目的开展填补了区域内相关专业的。医院是本地区早开展腔镜诊疗的医疗机构，外科腔镜微创诊疗技术形成规模，做出特色，是腔镜培训基地。产科、新生儿科是区域内孕产妇和新生儿危重症救治中心。与多家医院形成医联体合作模式，为分级诊疗的实施打下坚实基础。
（2）有序发展健康服务业务。一是完善健康体检及个体健康管理。开展身体检查、心理测试、体能测试“三维一体”体检，年健康体检近6万人次。持续开展中石油集团海内外员工健康评估工作，是全国健康管理示范基地，通过了省级健康促进医院的验收。二是拓展职业卫生服务。职业卫生技术服务中心具有职业病危害因素评价的国家资质。每年承担建设项目职业病危害评价、作业场所日常检测、健康管理及医疗保障服务项目近百个。所承担的职业危害因素评价项目，均性通过国家或省级卫生行政部门、安监部门的审核。创造了工程现场医疗服务模式，向甲方派驻健康管理师，开展健康管理、现场医疗支持、疾病控制和职业病防治一体化服务。先后为西气东输、西气东输二线、中俄管道、中亚管道、中缅管道等20余项国家重点工程建设项目开展健康管理，为青藏管道工程提供医疗保障服务。三是积极拓展海外健康服务市场。从2015年起，医院承担集团公司海外项目医疗保障技术支撑任务，开展了海外项目重大传染病、流行病调查，员工健康风险和随队医生能力评估。推进国际急救培训基地建设，10名医生取得美国心脏协会（AHA）生命支持（ACLS）培训导师资格，13名医师取得基础生命支持（BLS）培训导师资格，医院取得心血管急救培训及签发国际认可的AHA证书的资质。与东南亚原油/天然气管道公司签署现场急救培训服务合同，与中油尼日尔公司签订医疗保障服务合同。建设中国石油远程医疗系统，设有19个分中心，开展病历共享、互动阅片、实时超声、远程查房、科室代管等，使企业边远矿区员工享受优质医疗服务。为哈萨克斯坦公司、俄罗斯阿穆尔天然气处理厂提供远程医疗支持。与俄气公司共同组织跨境联合应急演练和水陆空联合医疗转运。
4.科研教学成果丰硕2013年以来，医院承担科研课题190项，获得省级科技成果98项，省部级科技进步奖5项，市级科技进步奖56项，国家实用新型专利13项。承办继续医学教育项目及学术研讨会16项。目前医院担任2个国家二级学会、2个省级学会的主任委员单位，99人次担任省级常委以上学术职务。2019年，临床药物试验机构、伦理及13个临床专业全部通过验收，取得开展药物临床试验的资质。2004年，通过河北医科大学教学基地评估，成为河北医科大学非隶属关系的二级临床学院。2020年1月，成为华北理工大学非直属附属医院。目前，医院承担河北医科大学、山西医科大学、牡丹江医学院、北京中医药大学等高等医学院校临床、劳动卫生、影像、护理等专业的教学和实习工作。在宝石花医疗集团的大力支持下加强对外交流，美国梅奥诊所、杜克大学、Creighton大学、英国伦敦大学国王学院、新加坡医院来访，选送多名管理人员到梅奥诊所、新加坡医院和台湾中国医药大学附设医院进修培训。
5.认真履行社会责任。医院承担对廊坊市4所县医院的对口支援和培训，有针对性地提升受援医院的医疗服务能力和管理水平。认真落实国家“春雨工程”，2018年、2019年各派出5名医生，在张家口赤城县偏远基层乡镇卫生院开展医疗扶贫和培训工作。多次选派医疗队赴西藏双湖开展查房、会诊、手术带教、疑难病例讨论及义诊活动，完成7例手术，诊治患者700余人次。组织医疗队赴新疆托里、察布查尔等6县18地进行巡诊义诊。免费接收贵州习水、西藏双湖、河南台前、新疆托里等地近百名乡村医生进修培训。6.坚持以就医者的感受为核心完善医院服务。推进优质护理服务，以护理质量为核心，以护理敏感指标监测为重点，加强基础护理；有效落实各级护理人员培训，积极开展护理科研与教学，强化护士队伍素质建设；深入探索叙事护理临床实践，努力为患者提供安全、专业、全程、优质的护理服务，提升患者对护理工作的满意度。坚持出院患者随访、患者满意度测评等意见收集制度，正确处理收集到的意见和建议，改进服务跟踪问效机制。持续推进诊疗服务规范化、标准化，以信息化为支撑，完善预约诊疗、先诊疗后结算、快捷支付、服务信息提示等便民服务功能。不断加强医院基础建设，深化后勤保障服务社会化，打破传统的管理模式，工作效率大幅提高，服务质量明显改善，努力为患者和员工提供安全、整洁、舒适的环境，医院实现了与社会化服务机构的密切配合、共同发展。
