岗位：全职
年龄：不限
定向人才培养
研究生：
1. 已取得中医执业医师资格证
2. 研究生学历（中医相关专业）
3. 有一定的辨证思维。
4. 西化思维不严重，热爱传统文化，有道德。
5. 有传统武术功底、桩功扎实的学生优先。
6. 保障性底薪+阶梯提成：首年提供无责底薪，提成按技术应用效果分级计算；
7. 2年晋升通道：通过考核者次年可提升底薪与提成比例，可在集团旗下合适的医疗机构自建科室，并给予科室建设资源支持与政策倾斜。
本科生：
1. 有学习欲望、愿意沉淀提升自己。
2. 热爱传统文化、有道德、尊师重道。
3. 农村学子、干过农活的学生优先。（能吃苦、会用巧力、精神气足，正骨医师储备人员。）
4. 偏科学子，英语较弱，但具备极强理性思维或感性思维（共情）能力较强者。保障性底薪+技能学习提升+阶梯提成。
5. 成长分为三个方向：
1）技术成长方向，学员在取得医师资格证后，进行技术分岗，可往方脉医师及正骨推拿医师方向进行深度沉淀。
2）管理成长方向，对于条理性思维及管理能力较为突出的学员，转入医学管理岗，后续作为社区店储备店长或医院运营。
3）销售成长方向，成长为健康管理师、药食同源、医疗器械等医学销售人员，协助学员度过医学沉淀期，获得高收入。
