人事数据专员 

工作内容：
1、负责整理和管理人事相关数据，确保信息的准确性和时效性；
2、参与人员的招聘与面试，为销售提供数据支持。
3、进行员工档案管理，包括资料的收集、整理和归档。
4.出入库记录数据。
岗位要求：
1、具备良好的组织和沟通能力，能够高效地处理多任务并与团队协作；
2、对人力资源管理流程有一定了解，能够快速适应并参与相关工作；
3、注重细节，有责任心，能够确保数据的准确性和完整性。
4.熟练使用办公软件，提供会议支持。