中医执业医师 

钧安中医运营管理公司 · 企业文化

一、 使命与愿景

* 使命：传承中医精髓，赋能行业生态，成就卓越医者。 我们致力于为中医诊所提供专业动能，为中医师搭建理想舞台，最终让优质、可信赖的中医服务惠及千家万户。
* 愿景：成为中国最受信赖的中医产业综合服务伙伴，构建一个医师有尊严、诊所有发展、行业有未来的健康新生态。

二、 核心价值（仁、精、和、拓）

1. 以仁为本：坚守医者仁心，以患者健康与医者发展为一切工作的出发点。对待客户（诊所）、伙伴（医师）、员工皆怀至诚之心，建立深厚信任。
2. 以精为业：追求专业精深。在医师遴选上精益求精，在运营管理上精耕细作，在服务标准上精细入微。我们相信，唯有专业，才能创造持久价值。
3. 以和为道：崇尚和谐共生。我们是“桥梁”与“纽带”，致力于调和诊所发展需求与医师职业追求，促进资源高效、和谐匹配，实现多方共赢的生态平衡。
4. 以拓为魂：拥抱开拓创新。以现代管理智慧活化传统医学，勇于探索新模式、新标准、新路径，持续****和推动中医服务体系的现代化演进。

三、 经营理念

* 对诊所：我们是值得托付的“外脑”与“臂膀”，不只解决问题，更提供预见性的成长方案。
* 对医师：我们是职业生涯的“合伙人”与“护航者”，不只提供岗位，更规划长远的专业发展与价值实现路径。
* 对行业：我们是生态的“共建者”与“守正者”，坚持正道，输出标准，促进行业健康、有序发展。

四、 行为准则

* 知行合一，言出必践：承诺即是责任，我们以行动和结果建立信誉。
* 彼此成就，共享共赢：在成就诊所与医师的同时，成就公司与自己。
* 持续学习，精进不止：中医瀚如烟海，管理日新月异，我们将学习融入日常。
* 开放协作，简单高效：打破壁垒，坦诚沟通，用团队智慧解决复杂问题。

五、 企业精神

承古不泥古，创新不离宗；运筹帷幄间，仁心安天下。

我们相信，文化是钧安最深厚的“内力”。它指引我们不仅是在经营一家公司，更是在耕耘一片土壤——让古老的医学智慧在这里扎根，让当代的医者才华在这里绽放，让中医的卓越服务从这里走向更广阔的天地。钧安人，便是这片土壤的守护者与耕耘者。

• 完善的晋升机制
• 定期普调
• 定期绩效调薪
• 晋级涨薪
• 团队奖金
• 绩效提成
• 岗前带薪培训
• 内部定期培训
• 专业技能培训
• 内部课程资源
• 人脉积累