山西院长/主任/经理招聘

一、工作内容：1.负责全院的医疗质量与安全管理监督指导工作，推动医院医疗质量与安全管理的持续改进，并进行督促检查，按时总结汇报； 2.负责管理医疗行政审批、注册等相关工作； 3.负责有关预防和控制医院感染管理规章制度的落实情况检查和指导；对医院感染及其相关危险因素进行监测、分析和反馈，针对问题提出控制措施并指导实施； 4.对医院的清洁、消毒灭菌与隔离、无菌操作技术、医疗废物管理等工作提供指导； 5.负责定期组织院感质量、临床医疗治疗质量、病历质量、医疗安全检查及监督，进行讨论、分析、总结和提出改进方案，完成医疗安全； 6.负责组织考核各业务科室医疗工作制度落实情况。定期整理、分析医院医疗质量控制指标，及时汇报并制定整改措施； 7.积极防范医疗事故，减少医疗缺陷。完善医疗事故/纠纷处理管理规定，会同各科室进行医疗纠纷的调解处理和医疗诉讼案件的应诉工作，对医疗事故、医疗纠纷组织调查和讨论，按专家组意见和医院管理制度形成书面处理意见、整改措施，进行责任追究，保障医疗秩序； 8.负责病案质量的管理工作。完善病案管理质量标准，定期分析病案质量制定持续改进措施； 9.了解和掌握各临床、医技科室医疗技术工作情况，协调各临床、医技科室的工作； 10.负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和实践技能培训考核工作及上级卫生行政部门指派的医疗机构的医师定期考核工作； 11.组织并安排配合公司进行医疗规范化培训、专科进级培训、院感培训，并进行相关人员考核； 12.负责组织医务人员对防疫、救灾等突发公共卫生事件进行配合及工作落实； 13.负责督促检查药品、卫生材料的使用和管理工作； 14.负责与医疗事务有关的迎检工作； 15.完成上级交办的其他临时性工作； 16.完成卫生行政主管部门指令性任务。 管理方面： 1.在上级领导下，协助机构院长对所属机构的医疗、医务、医技、护理等科室工作进行质量管理，不断提高医疗护理和服务质量； 2.督促、组织全院医务人员认真贯彻执行国家有关医疗工作的法律、法规、制度和标准，完成医疗工作正常有序的进行； 3.负责组织协调重危病人的抢救、突发性事件的处置和院内外会诊； 4.负责突发事件和突发公共卫生事件医疗应急处置工作，完善突发事件和突发公共卫生事件医疗应急预案，并组织学习和实施，会同相关部门严密监控突发事件的不良因素，做好医疗应急的评估、实施和其它工作； 5.负责协助上级领导进行新技术、新项目准入和管理； 6.按医院质量目标要求规范做好下属各部门的工作表格和记录文件的填写，完成医院的年度质量目标。 二、任职要求：1.身体健康，精力充沛，能合理安排人员； 2.语言表述清晰，言谈举止职业化素养较高； 3.有良好的时间观念，具有较强的责任心与执行力。 4.临床医学相关专业，从事医疗管理相关工作5年以上，口头表达力较强，办公软件操作熟练； 5.有医疗行业经营管理经验，口腔/健康医疗行业经验者优先； 6.具备政府卫生相关部门任职经验者更佳； 三、福利待遇：薪资面议 四、工作时间：

一、工作内容：医疗服务，人事，运营，咨询，所有医院发展规划 二、任职要求：踏实务实，热爱工作，有目标有野心有发展欲望 三、福利待遇：面谈 四、工作时间：作为管理者自己衡量自己该休几天怎么休息，管理者不应该固定休息时间

会营销方案，管理人员，临床技术会的更好

一、工作内容：口腔临床 二、任职要求：有资质 三、福利待遇： 四、工作时间:

一、工作内容： 1. 通过检查及辅助手段出具完善的治疗方案，并充分解释经患者知情同意方可进行。 2. 询问疾病史及用药史，仔细检查 耐心解释，建立良好医患关系。 3. 掌握收费标准，认真书写病历，治疗后的跟踪回访。 二、任职要求： 1. 口腔主治医师 三、福利待遇：福利待遇：生日福利，节日福利，管饭，房补，五险，全勤奖，业绩提成，年终福利，亲属福利，提供专业培训。 四、工作时间：8：30~18：00

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要求：品德兼优 热爱口腔事业 有团结合作精神 能长期工作的优先聘用

一、工作内容： 二、任职要求：、 有较强的能力，富于创新精神； 2、 热爱医疗事业，有良好的医德医风，治学严谨，具有创新的学术思想，组织能力强； 3、 敬业、工作尽职尽责、精益求精，勇于攻克技术难点，具有良好的团队意识和合作精神。 三、福利待遇： 四、工作时间：

有若干工作经历，有成功工作案例！有相当人利资源！本专业科班出身！

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：