肇庆产科医生招聘

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远东宏信医院集团 VIP
四会市·城中街道3年以上大专
五险绩效奖金定期体检8小时工作制餐补
10-4
1、副高以上职称。 2、具有二甲以上医院工作经历。 3、至少3年以上妇产科科室管理经验。 4、熟练运用妇产科门诊和手术技能。 5、熟练重症急危产妇救治。 一经聘用,提供具有竞争力的薪酬待遇。
远东宏信医院集团 VIP
四会市10年以上大专
五险绩效奖金定期体检8小时工作制餐补
10-4
一、职责概述: 1.遵守医院规章制度,执行主管院长的决定。 2.在主管院长的领导下,负责本科室的行政、业务、教学、科研工作。 二、行政管理: 1.在主管院长领导下,编制本部门工作目标计划并组织实施,按时保质保量完成各项工作任务。 2.参加医院规定的相关会议,负责传达、贯彻会议精神,并督促落实。 3.主持本科室各种会议,有效管理科室人力、物力和财力等方面的事项。 4.督导下属各级医疗人员执行计划,进行绩效考评,持续改进工作绩效。 5.负责科室间关系的沟通协调,处理各类矛盾,及时向领导请示汇报工作。 6.负责科室的考勤和假期审批。 三、业务管理: 1.负责安排本科室门诊、会诊、手术、值班等,定期主持召开科务会议。 2.负责把好科室医疗质量关,做好科室医疗质量监控方案的制定、实施、检查和总结,规范诊疗过程,开展临床路径和单病种质量管理。 3.负责检查各医师的履职情况,督促执行各项规章制度和技术操作规程,严格并及时处理差错事故。 4.按时查房,受下属医疗人员请求或委托协助处理疑难病例,组织会诊,决定患者出(转)院,审签出(转)院病历。 5.参加门诊、会诊、手术临床带教,组织研究并解决疑难、危重病例的诊断治疗。 6.负责本科室医疗安全管理,在科室层面按程序处理医疗投诉和纠纷。 7.积极配合完成医联体、医共体相关诊疗工作。 四、学科建设和人才培养: 1.负责本科室业务技术建设规划、年度计划的制定和落实,研究确定本学科临床亚专业主攻方向,组织科室人员开展新技术、新项目。 2.负责组织本科室业务培训、人才培养和技术考核,完成住院医师规范化培训、继续教育和进修、实习生培训任务。 3.负责本科室科研工作,组织开展课题的选项、申请立项及研究工作。 五、完成领导交办的其他临时性工作。
肇庆汇康医院 VIP
四会市·肇庆高新技术1年以上大专
9-25
一、工作内容:妇产科常规工作 二、任职要求:执业医师以上职称 三、福利待遇:8000-20000 四、工作时间:面议
广宁县妇幼保健院
广宁县本科
已结束
四会市妇幼保健院
四会市本科
已结束
肇庆市鼎湖区人民医院
鼎湖区本科
已结束
肇庆市高要区妇幼保健计划生育服务中心(肇庆市高要区妇幼保健院、肇庆市高要区妇女儿童医院)
高要区本科
已结束
广宁县妇幼保健院
广宁县本科
事业编制
已结束
四会市妇幼保健院
四会市本科
事业编制
已结束
肇庆市高要区妇幼保健计划生育服务中心(肇庆市高要区妇幼保健院、肇庆市高要区妇女儿童医院)
高要区本科
事业编制
已结束
肇庆市鼎湖区人民医院
鼎湖区本科
事业编制
已结束
怀集县卫生服务中心及卫生院 VIP
怀集县大专
事业编制只招应届
已结束
肇庆市中心人民医院
端州区不限硕士
3-4
一、工作内容: 二、任职要求:妇产科学 硕士及以上 三、福利待遇: 四、工作时间:
德庆县人民医院 VIP
德庆县大专
编外
已结束

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肇庆产科医生招聘最新投递

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    大专 25% 本科 70% 硕士 5%
    肇庆产科医生招聘需要什么学历?大专占25%,本科占70%,硕士占5%

    经验要求分析

    不限经验 85% 1-3年 10% 6年以上 5%
    肇庆产科医生招聘需要什么经验?经验不限占85%,1-3年占10%,6年以上占5%

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