深圳心胸外科-胸科招聘

最/低学历/学位：博士研究生 专业:外科学 最/低专业技术资格:主任医师 年龄上限（岁）：55 特别优秀者可放宽年龄

职位描述 1.硕士研究生及以上学历； 2.中级及以上职称，大学附属医院、省级医院、地级市三甲医院所在专科工作经历 5 年及以上； 3.所在学科为国家、省、市级重点学科优先，博士研究生优先。

（1）政治坚定，职业道德和学术品行良好，无违规违纪行为 （2）年龄50周岁及以下，特别优秀的，年龄可以适当放宽。采用“一事一议”原则，由院长办公会及院党委会研究 （3）符合拟引进学科专业，取得全日制博士学历学位，正高级专业技术职称 （4）近5年连续在省部级以上医学类重点学科（专科）工作的骨干人才（知道评上重点的年份写进推荐表），担任过科室主任和具有海外留学经历的人员优先。 说明：一般是单位简介或科室介绍有描述，所在“科室”是重点学科（专科），属于近5年连续在省部级以上医学类重点学科（专科）情况下，医院会有相关的批复文件或墙上会有相应牌匾可以看到。不符合条件4但确实优秀的也可以推荐，领导会评估是否合适。 （5）具有较强的团队精神及科室管理能力，三甲医院相应专业技术水平并能开展相应工作项目

招聘岗位： 科室主任/科室副主任 招聘要求： 1、在省重点及以上专科工作优先 2、硕士全日制及以上学历 3、年龄50周岁以下 4、三甲医院工作经验五年以上

工作职责 1、在科主任的领导和上级医师的指导下，完成本科室一定范围的医疗、科研、教学和预防工作。 2、认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，医疗质 量，防范医疗差错事故。 3、指导下级医师进行诊断，特殊诊断操作，审签下级医师的医疗文书。 4、对有风险的检查，应履行告知义务，签署知情同意书。岀现检查风险时，应及时处理并向上级汇报。 5、在科主任的指导下，确定个人专业发展方向。 6、学习国内外先进医疗技术，协助上级医师开展新技术。 7、完成科主任交办的其他工作。 任职资格 1、硕士及以上学历，临床医学相关专业； 2、副主任医师（初、中）职称，医疗强市三甲医院多年临床工作经验； 3、良好的个人品质和职业道德；敬业爱岗，精益求精；原则性强，医疗行为规范；较强的责任心，细致严谨的工作作风。 4、具有本专业较高医疗、科研、教学水平；具有较强的执行力；具有较强的沟通、协调能力；有应对突发事件的能力。

1、负责本学科临床、培训和科研相关的领导、计划、组织、协调与控制的管理工作。 2、传达和执行医院规章制度、医疗执行委员会决定及院务会会议精神。 3、负责本科室的人、财、物的计划与管理工作。 4、根据本中心发展规划制定科室中、长期发展规划。 5、配合市场部进行科室运营、宣传等各项管理工作。 6、首席专家交待的其它事项。

取得或即将取得住院医师规范化培训证