深圳心胸外科-胸科招聘

（1）政治坚定，职业道德和学术品行良好，无违规违纪行为 （2）年龄50周岁及以下，特别优秀的，年龄可以适当放宽。采用“一事一议”原则，由院长办公会及院党委会研究 （3）符合拟引进学科专业，取得全日制博士学历学位，正高级专业技术职称 （4）近5年连续在省部级以上医学类重点学科（专科）工作的骨干人才（知道评上重点的年份写进推荐表），担任过科室主任和具有海外留学经历的人员优先。 说明：一般是单位简介或科室介绍有描述，所在“科室”是重点学科（专科），属于近5年连续在省部级以上医学类重点学科（专科）情况下，医院会有相关的批复文件或墙上会有相应牌匾可以看到。不符合条件4但确实优秀的也可以推荐，领导会评估是否合适。 （5）具有较强的团队精神及科室管理能力，三甲医院相应专业技术水平并能开展相应工作项目

★1. 所学专业符合宝安区拟引进专科。 ★2. 全日制硕士及以上学历学位。 ★3. 硕士学历学位并取得正高级技术职务或博士及以上学位并取得副高级技术职务，年龄在50周岁以下；特别优秀的，可适当放宽。 4. 在省级三甲医院或医科大学附属医院重点专科工作5年以上，并担任科室主任或副主任职务优先。 5. 具有较强的医教研能力，近5年内承担国自然课题1项，或省级课题2项优先。 6. 高等医学院校硕士研究生导师、博士生导师、地级市以上级别城市重点学科带头人或担任当地医学、医师协会副主任委员以上等社会职务者优先考虑。 7. 无犯罪记录，无违法违纪受处分记录。 8. 未发生过医疗安全、责任事故。 9. 无收受商业贿赂及收受病人红包受到处分的记录。

职位描述 1.硕士研究生及以上学历； 2.中级及以上职称，大学附属医院、省级医院、地级市三甲医院所在专科工作经历 5 年及以上； 3.所在学科为国家、省、市级重点学科优先，博士研究生优先。

工作职责 1、在科主任的领导和上级医师的指导下，完成本科室一定范围的医疗、科研、教学和预防工作。 2、认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，医疗质 量，防范医疗差错事故。 3、指导下级医师进行诊断，特殊诊断操作，审签下级医师的医疗文书。 4、对有风险的检查，应履行告知义务，签署知情同意书。岀现检查风险时，应及时处理并向上级汇报。 5、在科主任的指导下，确定个人专业发展方向。 6、学习国内外先进医疗技术，协助上级医师开展新技术。 7、完成科主任交办的其他工作。 任职资格 1、硕士及以上学历，临床医学相关专业； 2、副主任医师（初、中）职称，医疗强市三甲医院多年临床工作经验； 3、良好的个人品质和职业道德；敬业爱岗，精益求精；原则性强，医疗行为规范；较强的责任心，细致严谨的工作作风。 4、具有本专业较高医疗、科研、教学水平；具有较强的执行力；具有较强的沟通、协调能力；有应对突发事件的能力。

1、负责本学科临床、培训和科研相关的领导、计划、组织、协调与控制的管理工作。 2、传达和执行医院规章制度、医疗执行委员会决定及院务会会议精神。 3、负责本科室的人、财、物的计划与管理工作。 4、根据本中心发展规划制定科室中、长期发展规划。 5、配合市场部进行科室运营、宣传等各项管理工作。 6、首席专家交待的其它事项。

1.具有博士学位、教授和主任医师职称、具有研究生导师资格优先； 2.具有任职大学附属医院或教学医院科室主任或副主任经历者优先； 3.具有较强的医教研能力，近5年内承担国自然课题1项，或省级课题2项优先，在相关学科领域有较高的学术造诣和学术影响力； 4.在省级三甲医院或医科大学附属医院重点专科工作5年以上。

一、工作内容： 专业要求：胸外科 应届规培生； 1,985/211高校本硕博毕业 2,有医师资格证及规培证书