长沙呼吸内科招聘

康强医疗人才网提供2025年7月长沙呼吸内科最新招聘,工资15K以上最多(占45%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多长沙呼吸内科招聘就上康强医疗人才网
长沙市雨花区天康门诊部 VIP
雨花区·左家塘街道5年以上中专
7-24
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
长沙正圆医院
雨花区·雨花亭街道3年以上大专
绩效奖金五险
7-24
一、工作内容:对呼吸,心血管神内科有独到见解。对病人热情服务周到,接受节假日的排班。 二、任职要求:病历书写,常见病,多发病可以单独处理。 三、福利待遇:五险+效绩+节日+年终奖 四、工作时间:8小时工作制
长沙术仁堂中医医院 VIP
岳麓区·莲花镇8年以上大专
五险包住包吃住房公积金带薪年假
7-24
一、工作内容:住院部医生主治职务,收治住院病人,管理责任病房,补充完善三级查房; 二、任职要求:中医优先 - 主治医生要求担任本专业医师3年以上。二甲医院及以上至少3年心血管内科工作经验(心血管内科主治医师)。 - 能协助上级医师完成本专业常见病、多发病诊治及危重症抢救,能胜任病房、门诊、急诊值班、晚夜班工作。 ? - 具有团队合作精神,有高尚的医德医风和良好的职业素养。 ? - 语言表达清晰、流畅,具有良好的交流沟通能力和亲和力。 三、福利待遇:五险一金 包食宿 月休四天 节假日调休10天左右每月,
长沙术仁堂中医医院 VIP
岳麓区·莲花镇15年以上大专
五险包住包吃住房公积金带薪年假
7-24
1、要求:大专学历,副主任及以上,二甲医院以上及三级医院住院部科主任工作经验;中医专业优先; 2、工作内容:心血管内科、呼吸内科为主; 3、由于病房病重病危多,病种复杂,能力要求:对急诊,内科急救等科室医疗安全有良好的驾驭能力,自信,有张弛有分寸; 4、理解能力、沟通能力、观察能力强,责任心首位; 5、能带领科室医师团结奋进、维护企业,真诚有力量;重视团队精神或者院文化建设,有正能量,积极进取 6、学术上,夯实基础、博学创新,严谨治学; 7、不骄不躁,能谦虚学习本院医保管理制度,不折不扣坚持执行管理制度,依法依规践行制度政策,保障平安医院; 8、必须有好精力好身体,生活规律,保障工作与休息; 9、个人为人刚正不阿,重诚信,院里上下真诚沟通,为人师表; 10、入职之前请郑重考察平台的各个方面,意在一旦合作,肝胆相照,院方也必定不辱信任。
湖南海健医疗管理有限公司望城区黄荣华诊所
望城区·月亮岛街道5年以上大专
五险法定节假日三薪带薪年假工龄奖家属医疗优惠
7-24
一、工作内容:门诊工作,处理常见病多发病。 二、任职要求:能变更注册,具备急诊急救能力。 三、福利待遇:基本工资加绩效,全勤奖,年终奖。 四、工作时间:八小时,月休四天。
湖南海健医疗管理有限公司望城区黄荣华诊所
望城区·月亮岛街道10年以上大专
五险法定节假日三薪带薪年假工龄奖家属医疗优惠
7-24
能变更注册,单独值班,对内科常见病多发病和急救能熟悉处理,有团队精神,服从管理,有民营医院工作经验者优先!
湖南红枫养老服务有限公司
岳麓区·银盆岭街道6年以上不限
五险包住带薪年假定期体检餐补
7-24
1.在院长的领导下负责管理内科工作事宜; 2.负责制定内科工作计划并组织实施; 3.根据公司、医院有关政策和制度,制定本各项规章制度、操作规程及服务标准等; 4.对内科的经营目标负责; 5.负责内科的质量与技术提升; 6.督促检查内科医生的各项工作; 7.协调内科的日常工作; 8.负责内科的医疗安全,协调处理病人投诉及纠纷; 9、完成领导交办的临时工作。
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道2年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
1、当地**一家综合二甲医院,床位600张,每天门诊量1200人次,常规住院4-500,年收入2亿,未来2年内争创三级医院; 2、内科系列逐步细分亚专科,需要多名骨干医师,待遇1-2万/月(保障收入),提供各种到广州三甲医院进修学习深造机会; 3、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,我院几十年以来经营状况良好,蒸蒸日上,从未拖欠工资绩效,诚信至上; 要求: 1、年龄22-40,学历大专及以上,职称:执业医师以上; 2、至少二级综合医院背景出身,能吃苦,踏实肯干,需要参与一线值班。 福利待遇: 月薪1万-2万,包住,伙食补贴,五险一金,节假日福利,周休1.5天,法定节假日,进修机会等 工作地点:广东省中山市
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天心区·城南路街道1年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
1、当地****一家综合二甲医院,床位600张,每天门诊量1200人次,常规住院4-500,年收入2亿,未来2年内争创三级医院; 2、内科系列逐步细分亚专科,需要多名骨干医师,待遇1-2万/月(保障收入),提供各种到广州三甲医院进修学习深造机会; 3、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,我院几十年以来经营状况良好,蒸蒸日上,从未拖欠工资绩效,诚信至上; 要求: 1、年龄22-35,学历大专及以上,职称:执业医师(执业助理也可考虑); 2、至少二级综合医院背景出身,能吃苦,踏实肯干,需要参与一线值班。 福利待遇: 月薪1万-2万,包住,伙食补贴,五险一金,节假日福利,周休1.5天,法定节假日,进修机会等 工作地点:广东省中山市
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雨花区·东塘街道1年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
一、工作内容: 1、医院于2009年建院,在“鄱、余、万”一带****影响力,口碑好,覆盖300万人口; 2、2016年搬迁至新院区(15层住院大楼),可开放床位600-800张,每天门诊量700-900人次,每天在院住院病人400-500人,2021年业务收入2亿左右; 3、可提供外出进修学习机会,进修医院都是北上广大型知名三甲医院; 4、医院环境好,毗邻5A级景区(鄱阳湖),交通便利(有机场和高铁)。 二、任职要求: 1、专科及以上学历,中级职称,年龄不超过40岁; 2、二级医院相关背景,沟通协调、带教能力强,责任心强。 三、福利待遇: 1.6-2万/月,具体根据个人情况而定。 四、工作时间: 工作地点在江西上饶 工作地点在江西上饶

呼吸内科

20K~30K
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
雨花区·东塘街道5年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
医院介绍: 2003 年建院至今,开放床位 600 张,每天门诊量 800-1000 人次,每天在院 住院病人 500-600 人,年门急诊量 40 多万人次,年手术 5000-6000 台,2022 年收入 2.5 亿,二期工程将于 2022 年底动工,全院床位扩充至 1000 张 1)目前医院引进40余位专家,其中大部分来自大型公立三甲医院,院长对于学科发展以及专家尤为重视,对于专家的发展理念也会给予肯定与支持; 2)呼吸内科年收入3000万,骨科年收入6000万,急诊科年收入3000万,重症科年收入3000万,胸外科年收入5000万。。。 要求: 1)本科及以上学历,中级及以上职称,年龄不超过45岁; 2)综合二甲医院及以上背景出身,熟练操作支气管镜的各种操作; 工作地点:贵州遵义 医院各科室设备都采用*新进口设备,三甲医院配置
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天心区·城南路街道5年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
一、基本情况介绍 位置:医院位于江苏省宿迁市,宿迁市是江苏省最年轻的地级市,属长三角经济区和淮海经济区,县域面积 1418 平方公里,总人口 106.3 万,辖 10 个乡镇、3 个街道、1 个省级经济开发区。 交通:境内铁路主要有徐盐高速铁路、新长铁路、宿淮铁路,交通十分便利 医院介绍:医院成立于1978年,开放床位 1000 张,全院职工近 1100 人,年收入超 6 亿,2 个省级重点专科建设单位、7 个市级重点专科、1 个市级重点专科建设单位、15 个县级重点专科、2 个县级重点专科建设单位。 二、任职要求: 招聘需求: 1、50岁左右(可适当放宽年龄),本科及以上,副高及以上职称; 2、三/级以上医院背景出身,至少担任过呼吸科主任或副主任,中医、中西结合职称优先 3、熟练开展支气管镜下治疗、呼吸危重症诊治、中医治疗,能对科室质量管理、学科能力带来一定程度提升,加强科室管理中医内涵; 4、擅沟通,有情商,有工作责任心和事业心; 三、福利待遇: 1、保障待遇税前40-60W,一人一议,待遇可谈空间大; 2、五险一金,免费住房
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道10年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
一、医院简介 1、医院地处贵州省重点打造旅游城市,环境优美,被誉为“云贵小江南”;气候适宜,常年平均气温在15-22℃,为全国十佳适合宜居生活的城市之一; 2、2003年建院,每天门诊量1000-1200人次,每天在院住院病人500-600人,2023年收入3.5亿,现开放床位600张; 3、董事长为临床专业出身,学术型领导,非常重视学科建设,倡导的医院文化理念是:学习进取型、研究探索型、服务型;区别大多数民营医院逐利的文化现象;不违背医疗本质,专心做好一家医院。 4、学科带头人、科主任、专家等全部给予保障年薪制,让专家工作没有后顾之忧,不用为科室病源和创收而违背医疗本质; 5、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,我院近20年以来经营状况良好,蒸蒸日上,从未拖欠工资绩效,诚信至上。 二、职位要求: 1、大专及以上学历,副高及以上职称; 福利待遇:2-2.5万/月(根据个人综合实际情况定夺)+两室一厅住房+五险一金等。 工作地点:贵州遵义

内外科博士(应届、往届)(接收应届生)(接收在校生)

20K~30K
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道不限博士
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
工作地点: 广东省湛江市(请注意留意工作地址) 一、工作内容: 临床岗位:需具备相应的临床医学专业知识和实践经验,熟悉临床诊疗流程和技术操作。 科研岗位:需具备扎实的科研基础,能够独立开展科研项目,发表高水平的学术论文。 工作经验: 对于临床岗位,特别是学科带头人或高级临床人才,通常要求具备在三甲医院或知名医疗机构的工作经验,能够迅速适应并提升医院的临床水平。 科研岗位则更注重科研项目的参与经历和成果产出,如主持或参与过国级、省部级科研项目,发表过高水平SCI论文等。 其他要求: 英语水平:部分岗位可能要求具备一定的英语水平,如能够熟练阅读英文文献、撰写英文论文等。 二、任职要求: 遵守宪法和法律,思想端正,无犯罪记录。 身体健康,具备正常履行职责的身体条件。 全职,具有中国教育部承认的博士学历(学位),原则上要求45岁以下,临床医学相关专业,业绩特别优秀人才或医院发展急需人才可适当放宽限制。 三、福利待遇: 为博士临床和科研人才提供优厚的引进政策,包括住房保障、配偶安置、子女就学、薪资待遇、科研启动经费等方面的支持。具体政策可咨询医院人力资源部或相关负责部门 四、其他方面 沟通能力和团队协作能力:作为高层次人才,需要具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与团队成员有效沟通,共同推动工作进展。

急诊科

15K~20K
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
芙蓉区·东湖街道2年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
1、当地一家综合二甲医院,床位600张,每天门诊量1200人次,常规住院4-500,年收入2亿,未来2年内争创三级医院; 2、内科系列逐步细分亚专科,需要多名骨干医师,待遇1-2万/月(保障收入),提供各种到广州三甲医院进修学习深造机会; 3、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,我院几十年以来经营状况良好,蒸蒸日上,从未拖欠工资绩效,诚信至上; 要求: 1、年龄28-45岁,学历大专及以上,职称:主治医师 2、至少二级综合医院背景出身,能吃苦,踏实肯干,需要参与一线值班。 福利待遇: 月薪1.5万-2万,包住,伙食补贴,五险一金,节假日福利,周休1.5天,法定节假日,进修机会等 工作地点:广东省中山市
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道1年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
一、工作内容: 1、医院位于浙江衢州,属于政府和民营单位合资创办; 2、建设以“强专科,大综合”为导向,内、外、妇、儿、急诊、ICU等科室齐全; 3、董事长是当地名医,有一定的口碑影响力。 二、任职要求: 1、专科及以上学历,副高以上职称,年龄45-60岁; 2、二级以上综合医院相关背景,沟通协调、统筹管理能力强,责任心强。 三、福利待遇: 1、2.5-3万/月,具体根据个人情况而定; 2、月休六天,包吃包住,八小时工作制。 工作地点:浙江衢州

内科医生

12K~18K
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道1年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
1、当地一家综合三级医院,床位700多张,每天门诊量1200人次,年收入5亿; 2、内科科室已逐步细分专科,需要多名内科、儿科、妇产科执业医师,待遇1-2万/月(保障收入),提供三甲医院进修学习深造机会; 3、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,我院几十年以来经营状况良好,蒸蒸日上,从未拖欠工资绩效,诚信至上; 要求: 1、年龄25-35,本科及以上学历,职称:执业医师; 2、至少二级综合医院背景出身,能吃苦,踏实肯干,需要参与一线值班。 福利待遇: 月薪1.2万-2万,包住,伙食补贴,五险二金,节假日福利,周休1.5天,法定节假日,进修机会等 工作地点:江苏省南通市
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
芙蓉区·东湖街道1年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
1、当地****一家综合**医院,床位600张,每天门诊量1200人次,常规住院4-500,年收入2亿,未来2年内争创**医院; 2、内科系列逐步细分亚专科,中医临床,需要多名骨干医师,待遇1-1.2万/月(保障收入),提供各种到广州**医院进修学习深造机会; 3、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,我院几十年以来经营状况良好,蒸蒸日上,从未拖欠工资绩效,诚信至上; 要求: 1、年龄22-35,学历大专及以上,职称:中医类执业医师; 2、至少二级综合医院背景出身,能吃苦,踏实肯干,需要参与一线值班。 福利待遇: 月薪1万-1.2万,包住,伙食补贴,五险一金,节假日福利,周休1.5天,法定节假日,进修机会等 工作地点:广东省中山市
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道3年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
1、当地一家二/甲综合民营医院,床位600张,每天门诊量1200人次,常规住院4-500,年收入2亿,未来2年内争创三/级中西结合医院; 2、医院因发展需要多名骨干医师,待遇1-2万/月(保障收入),提供各种到广州大医院进修学习深造机会; 3、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,几十年以来经营状况良好,从未拖欠工资绩效,诚信至上; 要求: 1、年龄22-42,学历大专及以上,职称:执业/主治医师,中医、西医、中西医结合职称均可; 2、至少二级综合医院背景出身,能吃苦,踏实肯干,需要参与一线值班。 福利待遇: 月薪 初级1-1.2W,主治1.5-2W,包住,餐补,五险一金,节假日福利,周休1.5天,法定节假日等 工作地点在广东省中山市
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道2年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
7-24
一、工作内容: 1、写病历,陪同查房,值夜班 二、任职要求: 1、专科及以上学历,内科或全科专业; 2、职称要求:执业医师及以上职称;助理勿扰。 3、具有临床经验,或除所属本科室专业外,熟悉或兼顾其他科室专业技能; 三、福利待遇: 保障待遇1w/月,有空间 四、工作地点: 广东省中山市二甲民营医院。看清楚条件。非诚勿扰。

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长沙呼吸内科招聘最新投递

  • 文先生 投递了长沙宏康中西医结合医院门诊内科医生 职位 2025-7-24
  • 长沙呼吸内科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 10% 大专 70% 本科 15% 硕士 5%
    长沙呼吸内科招聘需要什么学历?学历不限占10%,大专占70%,本科占15%,硕士占5%

    经验要求分析

    不限经验 5% 1-3年 50% 4-6年 25% 6年以上 20%
    长沙呼吸内科招聘需要什么经验?经验不限占5%,1-3年占50%,4-6年占25%,6年以上占20%

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