长沙心血管内科招聘

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：住院部医生主治职务，收治住院病人，管理责任病房，补充完善三级查房； 二、任职要求：中医优先 - 主治医生要求担任本专业医师3年以上。二甲医院及以上至少3年心血管内科工作经验（心血管内科主治医师）。 - 能协助上级医师完成本专业常见病、多发病诊治及危重症抢救，能胜任病房、门诊、急诊值班、晚夜班工作。 ? - 具有团队合作精神，有高尚的医德医风和良好的职业素养。 ? - 语言表达清晰、流畅，具有良好的交流沟通能力和亲和力。 三、福利待遇：五险一金 包食宿 月休四天 节假日调休10天左右每月，

一、工作内容：门诊工作，处理常见病多发病。 二、任职要求：能变更注册，具备急诊急救能力。 三、福利待遇：基本工资加绩效，全勤奖，年终奖。 四、工作时间：八小时，月休四天。

岗位职责： 1、具有医师资格证、执业证，并可变更注册； 2、熟练操作电脑，掌握电子病历书写基本规范； 3、掌握本专业的基本理论知识和操作技能，能独立参加科室值班； 4、在上级医师的带领下完成日常住院病人的诊疗工作； 5、具有良好的医德医风，医患沟通能力、亲和力、及团队协作精神。 任职资格： 1、大专以上学历，医学、临床、等专业； 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 3、熟悉计算机基础知识，打字熟练； 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。

1、当地**一家综合二甲医院，床位600张，每天门诊量1200人次，常规住院4-500，年收入2亿，未来2年内争创三级医院； 2、内科系列逐步细分亚专科，需要多名骨干医师，待遇1-2万/月（保障收入），提供各种到广州三甲医院进修学习深造机会； 3、目前经济大环境影响，不少医院在工资奖金方面发放滞后，我院几十年以来经营状况良好，蒸蒸日上，从未拖欠工资绩效，诚信至上； 要求： 1、年龄22-40，学历大专及以上，职称：执业医师以上； 2、至少二级综合医院背景出身，能吃苦，踏实肯干，需要参与一线值班。 福利待遇： 月薪1万-2万，包住，伙食补贴，五险一金，节假日福利，周休1.5天，法定节假日，进修机会等 工作地点：广东省中山市

一、工作内容： 1、医院于2009年建院，在“鄱、余、万”一带****影响力，口碑好，覆盖300万人口； 2、2016年搬迁至新院区（15层住院大楼），可开放床位600-800张，每天门诊量700-900人次，每天在院住院病人400-500人，2021年业务收入2亿左右； 3、可提供外出进修学习机会，进修医院都是北上广大型知名三甲医院； 4、医院环境好，毗邻5A级景区（鄱阳湖），交通便利（有机场和高铁）。 二、任职要求： 1、专科及以上学历，中级职称，年龄不超过40岁； 2、二级医院相关背景，沟通协调、带教能力强，责任心强。 三、福利待遇： 1.6-2万/月，具体根据个人情况而定。 四、工作时间： 工作地点在江西上饶 工作地点在江西上饶

工作地点： 广东省湛江市（请注意留意工作地址） 一、工作内容： 临床岗位：需具备相应的临床医学专业知识和实践经验，熟悉临床诊疗流程和技术操作。 科研岗位：需具备扎实的科研基础，能够独立开展科研项目，发表高水平的学术论文。 工作经验： 对于临床岗位，特别是学科带头人或高级临床人才，通常要求具备在三甲医院或知名医疗机构的工作经验，能够迅速适应并提升医院的临床水平。 科研岗位则更注重科研项目的参与经历和成果产出，如主持或参与过国级、省部级科研项目，发表过高水平SCI论文等。 其他要求： 英语水平：部分岗位可能要求具备一定的英语水平，如能够熟练阅读英文文献、撰写英文论文等。 二、任职要求： 遵守宪法和法律，思想端正，无犯罪记录。 身体健康，具备正常履行职责的身体条件。 全职，具有中国教育部承认的博士学历（学位），原则上要求45岁以下，临床医学相关专业，业绩特别优秀人才或医院发展急需人才可适当放宽限制。 三、福利待遇： 为博士临床和科研人才提供优厚的引进政策，包括住房保障、配偶安置、子女就学、薪资待遇、科研启动经费等方面的支持。具体政策可咨询医院人力资源部或相关负责部门 四、其他方面 沟通能力和团队协作能力：作为高层次人才，需要具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员有效沟通，共同推动工作进展。

1、二甲综合民营医院，床位500张，平台成熟稳定； 2、心内科作为医院的重点科室，开设3个病区，共开放120张床位，目前能够开展各种介入治疗，包括冠脉方向和电生理方向的业务； 3、因科室业务稳步增长，学科建设的完善，现需引进熟练开展介入治疗的副高； 要求： 1、学历本科及以上，职称：副高，年龄55岁以内； 2、二甲及以上医院背景出身； 3、能独立开展心内科介入手术。 福利待遇： 1、基本薪资：月薪25K左右，根据能力可谈，另加科室绩效奖金； 2、提供住宿（高级职称标准2室一厅）； 3、可协调解决子女入学问题； 4、符合人才引进标准的可根据安徽省相关政策，可申请安家费及相关补贴。 工作地点：安徽阜阳

1、当地一家综合三级医院，床位700多张，每天门诊量1200人次，年收入5亿； 2、内科科室已逐步细分专科，需要多名内科、儿科、妇产科执业医师，待遇1-2万/月（保障收入），提供三甲医院进修学习深造机会； 3、目前经济大环境影响，不少医院在工资奖金方面发放滞后，我院几十年以来经营状况良好，蒸蒸日上，从未拖欠工资绩效，诚信至上； 要求： 1、年龄25-35，本科及以上学历，职称：执业医师； 2、至少二级综合医院背景出身，能吃苦，踏实肯干，需要参与一线值班。 福利待遇： 月薪1.2万-2万，包住，伙食补贴，五险二金，节假日福利，周休1.5天，法定节假日，进修机会等 工作地点：江苏省南通市

1、 医院实际开放床位 300 余张，职工 320 人，年门诊量 30 余万人次，年业务收入 1.5 亿； 2、 医院开设急诊科、内科、外科、妇产科、骨科、肾病科、中医科、康复医学科等临床医技科室 30 余个；其中骨科、肾病科、肿瘤科、妇产科、微创外科、康复医学科、口腔科、消化内科等 为优势学科； 3、 血透室是盐城地区**一家作为社会办医进入长三角血液透析血管通路联盟的成员单位，科室拥 有 90 台费森尤斯和贝朗透析机、血滤机、集中供液系统（CCDS）、超纯水水处理系统及先进的技 术以病人的透析质量与安全，拥有全市范围内规模较大的肾脏病病区和专业团队，与周边其 他各县市级医院（含公立医院）相比，从规模、学科建设及医疗水平，都处于******水平； 4、 医院拥有全身核磁、美国 GE 公司产 16 排螺旋 CT、双能 DR、滨海首台 VolusonE8 四维彩超；美 国史塞克公司产关节镜、腹腔镜、膀胱镜、纤维胆道镜、德国 Joimax 椎间孔镜等先进设备；投 资 3000 多万元扩建血液净化中心、新建层流洁净手术室和重症监护病房。 4、 当地政府对医院发展大力支持，医保无限额，报销比例高； 6、 重视人才，福利待遇好： 1） 提供住房、按标准购买五险一金； 2） 丰厚的薪酬体系； 3） 工资、绩效准时发放，历年来从无拖欠； 4） 会有多次三甲医院进修机会。 要求： 1、一年以上工作经历，有志在心血管内科发展 2、大专学历以上，有执业医师资格证 工作地点位于：江苏盐城