厦门儿科综合医生招聘

1.全日制西医专业本科（含）以上学历； 2.取得规培结业证书、执业医师资格考试证书者优先； 3.英语四、六级考试合格者优先 备注： 我院住院医师学历要求第 一学历为本科，所指＂第 一学历本科＂是指经国民教育系列的全日制教育（脱产、通讯、补习等学历暂不开放任用），即直接取得本科学历（学位）者，在本科学历前获得大专学历者，不符合我院相应招募岗位条件；第 一学历未达本院招募职务之学历要求者，若入围面试，查实后本院取消录取资格。

岗位职责：有儿科工作经验，执业范围儿科专业，执业医师以上职称，执业资格能变更注册，熟练使用电脑。 任职要求：能变更注册

薪资具体面谈 1、大专及以上学历，儿科、临床专业毕业； 2、?相关证件齐全，可执业变更； 3、?掌握儿科临床知识，熟悉医疗管理知识；?? 4、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；???? 5、?吃苦耐劳有爱心，善于钻研，有良好的医德。

一、康强网站项目运营主管5人 二、任职要求 1、医生/护士或医护行政人事经验、医媒体运营者 2、年龄：26至42岁 3、性别：不限 4、学历：大专及以上 5、管理能力强 6、独立思考能力强 7、工作地址：福建-厦门 三、工作内容 1、项目有很多，自己选择栏目 2、项目1：招聘、求职、公众号、公立医院、实习、应届生、精英、退休医生、 3、项目2：实习、应届生、精英退休医生/护士、单位类别、上市公司、单位完善率 4、项目3：上门兼职、在家兼职、多点、飞刀、规培、住陪 5、项目4：劳务派遣、招聘会、悬赏招聘、猎头、劳务派遣、全国单位 6、项目5：招聘求职各种报告 、年报、人事采访、最佳雇主、考试/题库、求职被调 7、项目6：论坛、全球招聘、猎头、陪诊师1万人、咨询师1万 8、项目7：器材网、婚恋网、培训、医考、软件 等 9、医疗行业的一些我不知道的项目 10、总经理会带一段时间 11、能力强者可以先来康强学习，再带上项目自己独立成立公司运作。 四、单位优势 1、康强医疗人才网，已有8万家医院/门诊招聘、药店/义齿招聘， 200万医护/药师/义齿求职, 2、目前每天访问康强医疗人才网有10万人，有了人很多项目就好开展了 3、每年投入广告1800万宣传康强医疗人才网。 4、单位目前已有120名人员，计划增加到200名。 五、薪酬 底薪15000-30000元+奖金+年终奖 六、个人发展规划 1、我们期望和你长期合作。 2、我们共同经营康强，共同收获。 3、晋升途径：主管-经理-副总-总经理 4、如果你是人才，请加入康强让我们一起为用户创造更多价值，同时改变你的命运。 七、康强使命：让1200万医护轻松找工作 八、工作地址 厦门市思明区金榜公园旁金山大厦20楼2001 九、请加总经理兼创始人微信或在线详谈

一、相关专业 持证 经验丰富优先 二、五险、节日福利、工作制服

1、本科及以上学历； 2、具有至少3年二级以上医院的新生儿科工作经历； 3、具有新生儿抢救、心肺复苏、插管、呼吸机使用等实际操作经验； 4、具有即时发现新生儿未即时表象出来的疾病的能力； 5、具有执业医师资格证书； 6、熟悉本专业的技术规范和指南，熟悉与本专业有关的法律法规； 7、医学基础知识和儿科学专业理论知识扎实； 8、具有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神，有责任心和亲和力； 9、身体健康，精力充沛。

职责描述： 1、负责儿科全科门诊，主要以儿童呼吸问题为主（呼吸道过敏，过敏性鼻炎和过敏性哮喘为主） 任职要求： 1、中级及以上职称 2、具备儿科门诊或机构工作经验.

1、大专及以上学历，儿科、临床专业毕业； 2、 相关证件齐全，可执业变更； 3、 掌握儿科临床知识，熟悉医疗管理知识；   4、 具备较强沟通能力和团队协作精神 ； 5、招儿科助理医生、执业医生、主治医生

工作认真，面对患者态度好，上班准时，不迟到不早退

工作内容： 1.建立患者档案 ; 2.社区常见病多发病的接诊; 4.社区居民的健康咨询; 职位要求:取得医师执业证-全科或儿科 薪资待遇:视工作经验面谈