贵州耳鼻咽喉科招聘

1、执业医师以上职称，十年以上二甲医院耳鼻咽喉科工作经验、具有较强的医患沟通能力； 2、精通鼻内窥镜系统、纤维喉镜、低温等离子技术及鼻内动力刀系统； 3、能开展耳鼻喉头颈外科二三级手术和学科带头人任职经历优先。

岗位职责：1.熟练掌握常见病、多见病的临床诊治；2.具有良好的沟通能力；3.认真执行各项规章制度和技术操作常规；4.具有主动学习和积极进取意识， 任职要求：1.临床医学专业；2.持有执业医师证，具备一定的临床经验；3.能完成日常诊疗工作；4.良好的职业道德素质和团队精神。

诚聘五官科医生，有一定经验，要求执业医师资格。待遇详谈，包吃包住。

能熟练地运用医学知识及接诊技巧开开展工作。简单内镜检查～独力完成病历、运用低温等离子治疗过敏性鼻炎、鼻甲肥大、扁桃体炎、咽炎等。擅长鼻内镜下鼻窦炎、鼻息肉、鼻中隔、腺样体切除、声带息肉切除等手术。采用中西医结合方法治疗耳鸣、耳聋。

五年及以上相关工作经验，副高级及以上职称 具体面谈 1.熟悉耳鼻喉常见病、多发病的、诊断、鉴别诊断及治疗； 2.大专及以上学历，临床等相关专业； 3.具备相关医师资格证； 4.具备良好的沟通和书面文字表达能力。

1.认真执行各项规章制度和操作常规。 2.按照眼耳鼻咽喉科等体检项目的要求，认真询问病史，并按眼耳鼻咽喉科体检顺序进行检查，确保体检项目无遗漏。 3.对体检中发现的阳性体征在体检表相应栏目中简明扼要地予以描述，防止简单下结论。 4.认真填写体检表，记录完整，字迹清楚，书写规范，做到无漏填、无错项。 5.负责眼耳鼻咽喉科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名。 6.体检过程中对体检客人提出的问题，要做好咨询解答工作。 7.执行保护性医疗制度，尊重体检客人的隐私权。 8.体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或主检医师会诊，共同做出结论。 9.负责眼耳鼻咽喉科体检日常用品的请领并做好消耗记录；爱护本科的设备和物品。 10.做好医疗废弃物的处理；保持室内的整洁和卫生。 11.配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。

1.认真执行各项规章制度和操作常规。 2.按照耳鼻咽喉科体检项目的要求，认真询问病史，并按耳鼻咽喉科体检顺序进行检查，确保体检项目无遗漏。 3.对体检中发现的阳性体征在体检表相应栏目中简明扼要地予以描述，防止简单下结论。 4.认真填写体检表，记录完整，字迹清楚，书写规范，做到无漏填、无错项。 5.负责耳鼻咽喉科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名。 6.体检过程中对体检客人提出的问题，要做好咨询解答工作。 7.执行保护性医疗制度，尊重体检客人的隐私权。 8.体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或主检医师会诊，共同做出结论。 9.负责耳鼻咽喉科体检日常用品的请领并做好消耗记录；爱护本科的设备和物品。 10.做好医疗废弃物的处理；保持室内的整洁和卫生。 11.配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。

一、招聘人数：4人 二、所在科室：五官科-眼耳鼻喉专业 三、招聘条件 （一）基本条件 1.拥护中国**的领导，遵守中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质; 2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全； 3.具有良好的职业道德和履行本岗位职责的能力； 4.具备正常履行岗位职责的身体条件； 5.具备招聘岗位所需的其他资格条件。 （二）任职条件 1.具有执业医师证书、初级及以上职称证书。 2.熟悉相关专业的基础理论，具有一定专业知识技能，能独立处理相关专业常见的专业技术问题。 3.具有良好的医学及相关专业背景,具有二甲及以上公立医院工作经历。 4、学历为全日制本科及以上； 四、招聘程序及时间安排 （一）报名方式 （1）线下报名： 地址：威宁大明医院住院部11楼办公室。 报名提供资料：个人简历、医师/护士相关执业证、资格证原件及复印件、本人身份证原件及复印件、毕业证、学位证原件及复印件。 （2）线上报名： （二）报名截止时间：先到先录用，招满为止。 （三）报考人员提交资料必须真实、有效，否则取消报名资格。 五、招聘方式 经资格审查、笔试、面试、体检合格后择优录取。 六、考察试用期 录取后考察试用期为一个月。 七、有关说明 本招聘简章由威宁大明医院人事部负责解释。 联系人：威宁大明医院人事部 咨询电话：；

一、工作内容： 熟练掌握电子病历的书写，熟悉眼部常见疾病的诊疗，初步掌握眼耳鼻喉科常规设备的应用和操作。 二、任职要求：责任心强，有担当 三、福利待遇：面议 四、工作时间： 互相协调工作时间！让双方都可以接受規耳

具有相关工作经验5年以上，执业医师以上职称。待遇面谈。