梧州万众中医医院 VIP
梧州 长洲区2年以上中专
五险绩效奖金年底双薪年终分红定期体检
6-27
积极主动,认真诚实,独立处理事情能力,会计专业优先,管理医院及公司帐务,协助办公室做各项业务工作,
深圳市泽济医疗投资管理有限公司泽济口腔诊所
深圳 福田区本科
五险绩效奖金包吃
6-27
正规院校毕业,公关管理能力强,有相关工作经验。
浦江颐护护理院有限公司
金华 义乌市5年以上大专
五险包吃包住补充医疗保险餐补
6-27
工作内容: 一、做好机构员工的聘任、考核、培训、奖罚等人事工作; 二、负责机构对外关系的公关工作; 三、负责机构日常安全、监管厨房、消防等检查工作,做好相应台账; 四、领导安排的其他工作。 任职要求: 一、5年以上办公室人力行政管理工作,熟悉计算机操作应用,有养老机构、医院管理岗位工作经验者优先考虑; 二、熟悉人力行政管理工作,有应对突发情况的决策力; 三、熟悉养老机构管理和运营,了解国家劳动相关法律法规; 四、具有团队合作精神,有较强的人际关系协调能力,擅于沟通; 五、有较强的工作责任感和领导能力。 工作时间:8:00-17:30,做六休一,法定假。
康强医疗人才网-厦门康强人才服务有限公司 VIP
厦门 思明区2年以上大专
五险住房公积金带薪年假员工旅游定期体检
6-27
一、康强网站项目运营主管5人 二、任职要求 1、医生/护士或医护行政人事经验、医媒体运营者 2、年龄:26至42岁 3、性别:不限 4、学历:大专及以上 5、管理能力强 6、独立思考能力强 7、工作地址:福建-厦门 三、工作内容 1、项目有很多,自己选择栏目 2、项目1:招聘、求职、公众号、公立医院、实习、应届生、精英、退休医生、 3、项目2:实习、应届生、精英退休医生/护士、单位类别、上市公司、单位完善率 4、项目3:上门兼职、在家兼职、多点、飞刀、规培、住陪 5、项目4:劳务派遣、招聘会、悬赏招聘、猎头、劳务派遣、全国单位 6、项目5:招聘求职各种报告 、年报、人事采访、最佳雇主、考试/题库、求职被调 7、项目6:论坛、全球招聘、猎头、陪诊师1万人、咨询师1万 8、项目7:器材网、婚恋网、培训、医考、软件 等 9、医疗行业的一些我不知道的项目 10、总经理会带一段时间 11、能力强者可以先来康强学习,再带上项目自己独立成立公司运作。 四、单位优势 1、康强医疗人才网,已有8万家医院/门诊招聘、药店/义齿招聘, 200万医护/药师/义齿求职, 2、目前每天访问康强医疗人才网有10万人,有了人很多项目就好开展了 3、每年投入广告1800万宣传康强医疗人才网。 4、单位目前已有120名人员,计划增加到200名。 五、薪酬 底薪15000-30000元+奖金+年终奖 六、个人发展规划 1、我们期望和你长期合作。 2、我们共同经营康强,共同收获。 3、晋升途径:主管-经理-副总-总经理 4、如果你是人才,请加入康强让我们一起为用户创造更多价值,同时改变你的命运。 七、康强使命:让1200万医护轻松找工作 八、工作地址 厦门市思明区金榜公园旁金山大厦20楼2001 九、请加总经理兼创始人微信或在线详谈

人事,财务,行政(接收应届生)(接收在校生)

2K~4K
沧县广济医院 VIP
沧州 沧县1年以上大专
五险包吃包住
6-27
性格开朗活泼,能胜任对外业务,人事管理,财务管理,行政管理。

行政,人事(接收应届生)

6K~12K
上海建美口腔
上海市 浦东新区2年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
6-27
一、工作内容:行政管理.人力资源 二、任职要求:具体相应经验与管理能力 三、福利待遇:面议 四、工作时间:

人事

5K~8K
广州百龄方中医诊所
广州 海珠区3年以上中专
五险包住带薪年假员工旅游绩效奖金
6-27
熟悉线上与校园招聘,有一定的文案基础培训,根据公司的需求岗位会编写岗位要求,负责入职与离职解析与操作,员工关系。会议组织。
武汉美莱医疗美容医院
武汉 武昌区3年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
6-27
岗位职责: 1、负责全院员工劳动关系管理; 2、负责员工社保、公积金管理、咨询答疑,及相关政府补贴申报; 3、劳动风险控制及处理,与相关的劳动部门保持常规互动与关系往来,建立企业与对接窗口部门的良好合作关系; 4、负责全院各科室各部门排班、考勤管理及统计; 5、协助每月培训、带教计划的完成跟踪及考核; 6、院内储备人才招聘,协助其他岗位的社会招聘; 7、完成上级领导交给的其它事务性工作。
武汉美莱医疗美容医院
武汉 武昌区不限不限
五险住房公积金包吃包住带薪年假
6-27
1、负责公司招聘平台信息的发布及招聘信息的管理:1.1定时定期更新职位的发布消息、刷新招聘岗位信息;1.2完成日常招聘数据的统计及分析并及时将每日招聘量进行反馈;1.3与公司各部门沟通招聘需求负责招聘工作,了解掌握各部门的用人需求;1.4管理、开发招聘渠道;1.5维护招聘平台的人才储备库。2、完成电话邀约面试:2.1、通过电话邀约面试人员面试,完成每月制定的各部门招聘人员的数量要求;2.2、从每月的报表来体现每月的招聘情况的完成量。3、根据招聘量的分配原则,做好招聘工作的审核、查重、分配等工作:3.1、整理统计、审核、查重各类的招聘量、口碑量;3.2、根据招聘量的分配原则,做好招聘的分配工作。岗位要求:1. 大学专科以上学历,人力资源、行政管理或心理学等相关专业优先;2. 有医美行业工作经验、招聘经验者优先;3. 性格稳重、踏实、责任心强;4. 思维开阔,有出色的沟通能力,承受工作压力,能够独立**并负责任的完成工作任务。福利待遇:1.医院提供住宿,居住环境优越;2.医院提供员工食堂,早中晚均有提供,菜品丰富; 3. 缴纳五险一金,即养老、医疗、工伤、失业、生育及住房公积金;4. 员工享有:带薪法定节假日、带薪年假、带薪病假、带薪婚假;5. 节假日礼品+生日大礼包;6. 公司会组织员工不定期外出旅游,带薪年假。 医院地址:楚河汉街(近汉秀)
重庆九龄嘉诊所管理有限责任公司 VIP
重庆市 渝北区1年以上大专
五险绩效奖金带薪年假年终分红员工旅游
6-27
一、工作内容:会计 二、任职要求:工作地点:5号线重光4出口附近 三、福利待遇:五险,房补餐补 四、工作时间:排班正休
德阳名扬口腔诊所
德阳 旌阳区不限不限
五险绩效奖金年终分红
6-27
职位描述 岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验.

人事主管

6K~10K
宁波海曙容妍医疗美容门诊部
宁波 海曙区2年以上不限
五险住房公积金包吃包住年底双薪
6-27
责任心强,协调能力强,从事相关行业2年以上
固安诚相堂中医诊所 VIP
廊坊 固安县1年以上大专
五险零食下午茶绩效奖金员工旅游节日福利
6-27
熟悉计算机办公,有网络营销经验 医疗机构工作经历优先 热爱中医药事业 医者仁心 与人为善 形象口碑良好

行政,人事(接收应届生)

4K~6K
合浦昌和医院 VIP
北海 合浦县1年以上大专
五险包吃包住
6-27
1.部门日常行政事务管理; 2.会议记录整理; 3.协助上级领导开展部门人事管理工作; 4.执行并完善员工入职、转正、调动、离职等相关政策及流程; 5.负责医院年度工作计划、总结、重要文件等文字材料的起草、审核、印发工作; 6.办公室行政接待工作事宜; 7.院级领导安排的其他日常工作。 岗位要求:1.大专及以上学历,有专职从事行政工作经验优先考虑; 2.组织、协调能力强,善于思考,做事认真细致,具有良好的沟通能力; 3.熟悉办公室软件应用,有一定的文字功底和语言表达能力。

人事

3K~6K
贵阳柏乐口腔门诊部
贵阳 观山湖区1年以上本科
五险
6-27
一、工作内容:行政人事工作,档案 二、任职要求:全职,能吃苦加班,会主持活动 三、福利待遇:3000-6000 四、工作时间:8点45到晚上6点
好生堂(中山)中医诊所 VIP
中山 沙溪镇3年以上中专
五险绩效奖金加班补助
6-27
一、工作内容:医生助理 二、任职要求:有相关上岗职业证 三、福利待遇:不加班 四、工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00
东莞广济医院 VIP
东莞 凤岗镇1年以上本科
五险带薪年假绩效奖金定期体检家属医疗优惠
6-27
工作职责: 1、协调、办理员工入职、离职、调任、升职等手续; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、建立劳动关系管理的规章制度,管理和优化员工关系管理体系; 4、负责薪酬、绩效等人力资源管理模块常规工作; 5、员工关系维护 6、行政管理,协助办公室工作 7、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、人力资源或相关专业统招本科以上学历; 2、2年以上人力资源工作经验优先,熟悉人力资源六大板块; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 4、具有超强的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力; 5、熟练使用相关办公软件,具有一定的公文写作能力。 有食堂免费工作餐,可申请宿舍 上班时间8:00-12:00 13:30-17:30 5.5天制

人事主管

5K~10K
濮阳东方医院
濮阳 华龙区不限不限
五险包吃包住
6-27
岗位职责: 1、根据医院的发展情况,完成招聘计划; 2、负责参与医院的人事规划、招聘、培训、薪酬制定参与及考核、绩效制定参与及考核、员工关系(包括但不限于员工档案的建立及管理、花名册等)等工作; 3、办理新员工入职、离职、调岗等人事手续; 任职要求: 熟悉电脑办公软件(PS、PPT、Excel、Word) 工作时间: 上午:8:00-12:00 下午:14:00-18:00 休息时间: 月休四天(调休制)

招聘主管

6K~10K
濮阳东方医院
濮阳 华龙区3年以上不限
五险包吃包住
6-27
技能要求: 招聘专员,医药行业招聘,招聘经理,招聘总监 岗位职责: 1.根据医院发展战略规划,合理制定医院各岗位人才招聘计划,开发招聘渠道并制定招聘方案,完成招聘任务; 2.根据医院发展现状,建立科学的招聘体系与人员测评体系,掌握常用的测评工具与方法; 3.负责招聘团队的组建和培训,并对其进行日常工作的监督指导; 4.负责与各用人部门结合,做好初试、复试的组织安排与测评工作,并对招聘效果进行评估与反馈; 5.定期做好医院人才库的维护更新工作,做好人才储备与梯队建设工作; 6.服从上级领导的安排,完成上级领导交办的其他事项。 任职要求: 1.男女不限,28-36岁(工作、能力较强者年龄可适当放宽),精力充沛,身体健康; 2.统招大专以上学历,管理类、医疗类相关专业均可(如:行政管理、企业管理、工商管理、项目管理、营销管理、物流管理、管理科学与工程、信息管理与信息系统、电子商务、市场营销、会计学、人力资源管理 、旅游管理、公共事业管理 、工程管理、财务管理、临床、护理) 3.人力资源相关专业可优先考虑; 4.3年以上招聘岗位工作经验,拥有1年以上招聘团队(3人以上)管理经验; 5.熟悉各招聘渠道,并能掌握丰富的招聘方法与常用的测评方法; 6.拥有良好的亲和力、沟通能力、谈判技巧抗压能力。 薪酬待遇: 1.提供五险一金 2.提供免费三餐 3.免费的2-4人间住宿环境 4.融洽的企业文化氛围 5.享受生日福利、节日福利 6.通畅的学习与晋升通道
武汉市东西湖百惠门诊部
武汉 硚口区2年以上中专
五险
6-27
一、工作内容:负责一级小型医院办公行政及医保政策的衔接工作; 二、任职要求:人品好,懂电脑,做过医院行政工作2年以上,有医保工作经验优先 三、福利待遇:包吃住,买五险,月休四天 四、工作时间:行政班

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