全国人事/财务招聘

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重庆华区医疗管理有限公司 VIP
重庆市 潼南区3年以上大专
五险定期团建8小时工作制节日福利全勤奖
11-30
熟悉医院办公室主任工作职责及流程,有行政、人事、外联工作经历;熟练使用常用办公软件Word、Excel。有一定的文字写作功底及办公室文档归档管理能力。有医院院办相关工作经验优先。
德尔美口腔(南平市延平区)有限公司 VIP
南平 延平区4年以上大专
加班补助带薪年假绩效奖金全勤奖五险
11-30
负责连锁门店人力资源管理,带领人事做好人员招聘、入职办理、离职等相关工作,负责人事基础架构的搭建以及员工管理晋升等规划。 要求在口腔相关行业做过优先,有医生资源等优先。 善于沟通协调,做好劳务风险管理等
扬州广陵新城中医医院 VIP
扬州 广陵区3年以上大专
五险8小时工作制
11-30
一、工作内容:懂行政所做的事,自己独立完成 二、任职要求: 懂行政所做的事,自己独立完成,做过医院的优先, 三、福利待遇:中午管一顿饭,一周休息一天 四、工作时间:早8点到五点半
普洱芯美人医疗美容诊所
普洱 思茅区1年以上不限
年底双薪绩效奖金全勤奖加班补助带薪年假
11-30
有责任心 耐心 细心 活泼开朗 积极努力 爱学习 工资底薪2500加提成加绩效加全勤加奖金加节假日福利加工龄工资等
舟山定康医院 VIP
舟山 普陀区1年以上大专
五险加班补助绩效奖金8小时工作制包住
11-30
具体面谈 1、大专以上学历,有相关资格证者优先 2、有相关工作经验,良好的人际交往技能和协调技能 3、熟严谨的逻辑思维能力和较强的分析归纳能力
山东坤升控股有限公司医院
淄博 张店区5年以上本科
11-30
一、岗位职责 1.?处理医疗纠纷调解、诉讼案件材料整理,提供法律支持; 2.?审核医院合同、规章制度,规避法律风险; 3.?开展医护人员法律知识培训及普法宣传。 二、任职要求 1. 法律相关专业本科及以上学历,持有法律职业资格证优先; 2. 熟悉医疗行业法律法规,1年以上法律实务经验者优先; 3. 具备较强的文书撰写、沟通协调及问题解决能力。 4. 爱岗敬业,认真负责,能吃苦,适应短期出差,具有较强的应变能力,语言沟通能力,抗压能力,做事雷厉风行,说话和气,低调。 三、福利待遇: 1. 五险一金、带薪年假、节日福利; 2. 薪酬+奖金,具体面议。 四、工作时间:早8点至下午5点 五、办院宗旨:不管老百姓有没有钱,都要全心全意为老百姓服务,做真心实意老百姓服务的医院。 六、根据试用期个人工资要求及业务能力确定岗位及工资,实现真正的个人价值观。 目前急缺助理,能够为医院做出成绩的人才。 联系电话:18754142336
河源市粤时光医学美容门诊 VIP
河源 源城区1年以上大专
包吃五险
11-30
沟通理解能力强,具有亲和力和团队精神。 任职资格: 1、有相关工作者优先; 2、有良好的职业道德; 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强; 4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。 5、有护士资格证优先且待遇提升
河源市粤时光医学美容门诊 VIP
河源 源城区1年以上中专
包吃五险
11-30
一、工作内容:护士、生活美容美容师、医生、光电操作师、现场咨询师、美学设计师、前台(非学医、学医都可)、网电咨询师等以上岗位学医、非学医都有在招聘 二、任职要求:销售能力佳、对个人形象与生活质量比他人要球高的。 三、福利待遇:面聊(及想拿高工资的) 四、工作时间:早九晚六
织金逸康肾病医院 VIP
毕节 织金县8年以上本科
包吃绩效奖金包住五险安排进修
11-30
一、工作内容:负责医院的行政人事办公管理工作,熟悉医院运转管理工作等 二、任职要求:非常熟练办公软件 设备等应用,非常熟练公文写作等,有良好的外联处置事情能力。 三、福利待遇: 四、工作时间:
上海蓝生脑科医院投资股份有限公司
上海市 闵行区3年以上本科
五险住房公积金绩效奖金节日福利生日福利
11-30
注意:无医疗行业经历请勿投递 【职位描述】 (一)岗位职责概述 根据人事工作政策和有关规定,按照上级的要求,认真组织实施全院工作人员的考核、调配、调出、调入、聘用、调资、职称管理、社会保险、公积金等工作。 (二)岗位职责详述 1、掌握熟悉干部、职工业务水平,组织能力和政治思想情况,提出提拔、配备、使用意见。 2、主动和有关科室研究,协助科室科长提出全院工作人员的考核、晋升、奖惩的意见,并按医院决定,办理好相关手续。 3、收集整理材料,加强对人事档案和专业技术人员档案的管理。 4、提高政策水平和工作能力,制定并完善人事管理制度。 5、根据上级政策,认真落实好职工的福利,关心职工生活。 6、组织新进人员的考试考核及上岗前培训,签订聘用合同。 7、加强职工队伍建设,组织好各类人员的培训、考核工作。 8、有在医院和在大企业做过人事专员,人力资源管理和招聘工作经验, 负责员工招聘,入职,离职,管理及各类人事相关手续办理等。 【任职要求】 (一)基本要求 1、人力资源、公共关系、管理学等相关专业,本科及以上学历。 2、3年及以上人力资源管理经验。 (二)能力素质 1、熟练掌握人力资源管理原理和实践应用,熟练掌握与人力资源相关的国家和地方法律法规,并能在日常管理中有效规避法律风险。 2、熟练操作办公软件,熟练操作系统管理软件具有良好的英语水平。 3、具有较强的组织能力、学习能力、创新能力、语言表达及沟通能力,良好的文字功底,能编制规范、清晰的管理制度;具有高度的计划能力和执行力, 工作态度认真、细致、踏实、责任心强,团队意识强,善于协调与合作。
上海蓝生脑科医院投资股份有限公司
上海市 闵行区3年以上本科
五险住房公积金绩效奖金节日福利生日福利
11-30
岗位职责: 1、掌握熟悉干部、职工业务水平,组织能力和政治思想情况,提出提拔、配备、使用意见; 2、主动和有关科室研究,提出全院工作人员的考核、晋升、奖惩的意见,并按医院决定,办理好相关手续; 3、收集整理材料,加强对人事档案和专业技术人员档案的管理; 4、组织全体人事干部业务学习,提高政策水平和工作能力,制定并完善人事管理制度; 5、根据医院年度计划,制定本科室的工作计划,并组织实施; 6、按照国家规定,做好离退休人员的管理工作。根据上级政策,认真落实好职工的福利,关心职工生活; 7、组织新进人员的考试考核及上岗前培训,签订聘用合同; 8、加强职工队伍建设,组织好各类人员的培训、考核工作。 任职要求: 1、人力资源、公共关系、管理学等相关专业,本科及以上学历; 2、3年及以上人力资源管理经验; 3、熟练掌握人力资源管理原理和实践应用,熟练掌握与人力资源相关的国家和地方法律法规,并能在日常管理中有效规避法律风险; 4、熟练操作办公软件,熟练操作系统管理软件具有良好的英语水平; 5、具有较强的组织能力、学习能力、创新能力、语言表达及沟通能力,良好的文字功底,能编制规范、清晰的管理制度;具有高度的计划能力和执行力, 工作态度认真、细致、踏实、责任心强,团队意识强,善于协调与合作。
上海蓝生脑科医院投资股份有限公司
上海市 闵行区5年以上本科
五险住房公积金绩效奖金节日福利生日福利
11-30
【职位描述】 (一)岗位职责概述 统筹领导集团机关、下属医院及子公司年度人才培养、组织发展工作,承担蓝生学院负责人职责、领导集团E-learning、内训体系搭建工作。 (二)岗位职责详述 1、根据公司总体对员工素质的需求,制定、组织、落实公司年度和月度培训计划。 2、根据公司整体培训需求搭建企业大学、培训体系并执行。 3、根据企业员工培训计划及费用预算编制各项培训工作实施方案,报领导审批后组织实施。 4、拓展、获取培训新渠道和外部培训资源,迅速学习业务需求,开发培训课题、培训课件。 5、热爱培训,热情、有亲和力、感召力,有3年以上培训讲师的实战经验,有很强的独立开发系统培训课件的能力及实战经验,有自己的优势培训课程。 6、做好负责培训的相关培训数据的记录、整理、归档,数据的完整性和准确性。 7、协助上级领导独立策划和落地公司级和部门级企业文化项目。 8、领导安排的其他事宜。 【任职要求】 (一)基本要求 1、全日制本科及以上学历,人力资源及相关管理类,必须有企业大学及集团培训板块工作经验。 2、5年以上成熟企业培训经理的经验,有医疗企业、医院培训实战经验优先。 3、文字功底扎实,熟悉公文写作、文案创意优先。 (二)能力素质 1、的语言表达及沟通能力,敏锐的洞察能力及分析判断力。 2、逻辑思维清晰,工作条理性较强。 3、对人力资源工作有热情,有较好的规划能力和目标感。 4、良好的抗压能力,进取心强,善于学习,执行力强,成就驱动。
上海蓝生脑科医院投资股份有限公司
上海市 闵行区3年以上本科
五险住房公积金绩效奖金节日福利生日福利
11-30
注意:无医疗行业经历请勿投递 【职位描述】 (一)岗位职责概述 根据人事工作政策和有关规定,按照上级的要求,认真组织实施全院工作人员的考核、调配、调出、调入、聘用、调资、职称管理、社会保险等工作。 (二)岗位职责详述 1、掌握熟悉干部、职工业务水平,组织能力和政治思想情况,提出提拔、配备、使用意见。 2、主动和有关科室研究,提出全院工作人员的考核、晋升、奖惩的意见,并按医院决定,办理好相关手续。 3、收集整理材料,加强对人事档案和专业技术人员档案的管理。 4、组织全体人事干部业务学习,提高政策水平和工作能力,制定并完善人事管理制度。 5、根据医院年度计划,制定本科室的工作计划,并组织实施。 6、根据上级政策,认真落实好职工的福利,关心职工生活。 7、组织新进人员的考试考核及上岗前培训,签订聘用合同。 8、加强职工队伍建设,组织好各类人员的培训、考核工作。 【任职要求】 (一)基本要求 1、人力资源、公共关系、管理学等相关专业,本科及以上学历。 2、3年及以上人力资源管理经验。 (二)能力素质 1、熟练掌握人力资源管理原理和实践应用,熟练掌握与人力资源相关的国家和地方法律法规,并能在日常管理中有效规避法律风险。 2、熟练操作办公软件,熟练操作系统管理软件具有良好的英语水平。 3、具有较强的组织能力、学习能力、创新能力、语言表达及沟通能力,良好的文字功底,能编制规范、清晰的管理制度;具有高度的计划能力和执行力, 工作态度认真、细致、踏实、责任心强,团队意识强,善于协调与合作。

行政

3K~4K
瑞金长征医院 VIP
赣州 瑞金市3年以上中专
加班补助
11-30
一、工作内容: 二、任职要求:瑞金市本地人优先 三、福利待遇: 四、工作时间:
隆昌怡宁精神病医院
内江 威远县3年以上大专
五险包住绩效奖金
11-30
职位详情 相关人力资源管理:人员招聘,培训,依法执业管理,员工档案管理,员工成长计划等 工作地点 内江隆昌市隆昌天伦逸家养老社会企业有限责任公司3号楼怡宁医院

行政,人事,后勤/病案(接收应届生)

3K~5K
南城精神病医院 VIP
抚州 南城县不限大专
包吃包住绩效奖金职称晋升
11-30
一、工作内容:涉及医院行政、后勤等 二、任职要求:会开车,熟悉电脑,需要长期的合作伙伴,男性女性都要(男性优先) 三、福利待遇:面议 四、工作时间:面议
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
长沙 雨花区5年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
11-30
1、医院地处贵州省重点打造旅游城市,环境优美,被誉为“云贵小江南”;气候适宜,常年平均气温在15-22℃,为全国十佳适合宜居生活的城市之一; 2、2003年建院,每天门诊量1000-1200人次,每天在院住院病人500-600人,2021年收入2个亿,现开放床位600张,二期工程将于2022年底动工,全院床位扩充至1000-1200张; 3、董事长为临床专业出身,学术型领导,非常重视学科建设,倡导的医院文化理念是:学习进取型、研究探索型、服务型;区别大多数民营医院逐利的文化现象;不违背医疗本质,专心做好一家医院; 4、目前骨科业务井喷式发展,人手不够,每天加班到晚上9-10点,缴纳五险一金,提供住宿,且提供到各种上级医院进修学习深造机会; 5、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,我院近20年以来经营状况良好,蒸蒸日上,从未拖欠工资绩效,诚信至上。 要求: 1、大专及以上学历,人力资源专业毕业,年龄不超过55岁; 2、熟悉人力资源六大模板,对人力资源规划、薪酬与绩效、培训与开发、招聘与配置等相应熟悉的管理经验; 3、二****医院工作背景,参与过医院人力体系的建设。 工作地点:贵州遵义!!! 工作地点:贵州遵义!!! 工作地点:贵州遵义!!!
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
长沙 天心区1年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
11-30
一、工作内容: 1.人才信息的数据维护与更新:按照公司业务流程标准,对公司人才信息系统中的人才信息数据进行整理,保持数据的准确性、完整性与及时性,同时通过CC、平台发布职位需求等多种方式不断将符合公司人才标准的的外部人才数据录入公司人才信息系统; 2.人才跟进与寻访:按照公司标准或项目部的具体岗位要求,对公司人才系统中的各专业组人才进行跟进并记录跟进内容,将有意向看机会的人才或符合特定项目要求的人选推荐至项目部; 3.目标客户信息搜集与分析,配合项目经理或独自完成潜在目标客户的前期跟进与开发工作。 二、任职要求: 1、年龄24-32岁,大专及以上学历,性别不限; 2、过往经验不限,但对沟通协调能力、学习能力、应变能力、执行力和吃苦方面有较高的要求,会通过公司深入的沟通测评来评定; 3、具备以上,且有医学相关专业或人力资源招聘经验或猎头从业经验优先考虑。 三、福利待遇: (一)猎头顾问 1、基本工资:5000元/月; 2、提成:30-50%,后续根据公司发展调整,调整策略为:只往上调,最终达50-70%; 3、节假日福利、每周双休、五险等。 (二)带组组长(组长为内部选拔) 1、个人业绩:同上; 2、团队业绩:自己直管团队总业绩5%+培养一个组长所带团队总业绩的5%(可以培养多个组长); 3、其他福利:同上。 四、工作时间: (一)上班时间:13:00-晚上22:00; (二)上班地点:天心区劳动西路恒力卡瑞尔中心。 特别说明:因行业属性问题,晚上18:00-22:00是与候选人沟通的黄金时间,介意工作时间的可能不太适合。
海宁牙博士口腔门诊 VIP
嘉兴 海宁市3年以上不限
五险住房公积金包吃带薪年假绩效奖金
11-30
一、工作内容: 二、任职要求:负责人力资源的相关工作 三、福利待遇: 四、工作时间:
孟连民爱医院 VIP
普洱 孟连傣族拉祜族佤族自治县1年以上大专
包住包吃
11-30
一、工作内容:办理新入职人员,离岗人员办理,兼职病案室工作,协助院长业务办理 二、任职要求:有工作经验者优先 三、福利待遇:试用期3个月,过后转正交五险 四、工作时间:早8到晚18.00,中午休息2小时,每周休息一天

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