北京市店长招聘
康强医疗人才网提供2025年8月北京市店长最新招聘,工资15K以上最多(占55%),,招聘经验1-3年要求最多,更多北京市店长招聘就上康强医疗人才网北京华驭医疗美容诊所
海淀区1年以上中专
8-19
岗位职责：
1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务；
2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作；
3、保持工作环境的干净整洁；
4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；
任职资格：
1、形象好，气质佳，在18到30岁之间；
2、有一年以上美容或美体或纤体，仪器操作经验；
3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；
4、具有亲和力和团队精神，有上进心；
5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。
北京希恩派医疗美容诊所
朝阳区3年以上不限
8-19
职位描述：
保底10000-15000
要求：形象好，从事美容专业店 店长3年以上工作经验。
1、负责门店日常运营及店务规范管理；
2、负责门店人员协调、沟通及培训、绩效提升；
3、负责重点客户关系维护，处理各类投诉及重大突发事
任职资格:
1、 20-40岁，，户籍不限。
2、初中或中专以上学历，美容行业经验3年以上。
3、形象气质佳，善于沟通及带领团队。
4、销售能力强。
工作时间：每月休息4天
福利：五险一金，生日假，年假6天。免费住宿，餐补，日本老师教授技术，优秀员工出国进修旅行，年底分红。
北京俊泰韵格医院
朝阳区3年以上不限
6-20
岗位职责：
1. 负责门店日常管理，确保门店运营顺畅；
2. 负责客户关系管理，提升客户满意度；
3. 负责门店货品管理，确保货品充足及更新；
4. 负责信息情报管理，确保信息的准确性和及时性；
5. 负责员工的培养和目标计划设定，提升团队整体表现；
6. 负责客户服务治疗及满意度，确保提供专业可靠的服务。
任职要求：
1. 有3-5年生美及轻医美销售管理经验者优先；
2. 具备基础的销售知识，能够理解和把握顾客心理；
3. 拥有较强的销售带团队的能力，具备良好的服务意识和沟通协调能力；
4. 目标感强，态度积极，能够尽职尽责，不怕吃苦肯付出；
5. 具有团队精神和学习能力，能够勇于承担责任。
薪资福利：
1. 提供五险一金；
2. 医美行业经验丰富者优先。
北京天香碧缇美赐医疗美容诊所
海淀区不限不限
6-4
职位描述：
为顾客提供专业的美容美体方案
热爱生活热爱美业，
提供住宿，带薪培训，为员工提供从技师到店长的长期职业发展规划。
多家店面就近分配
1、按照公司专业的标准操作流程和服务流程为顾客提供专业的美容、身体调理;
2、保持良好的客情关系;
3、根据顾客的情况，配合院长进行铺垫销售工作;
4、学习产品知识和专业技术，不管提高自身职业素质和技能。
任职资格:
1、亲和力好，气质佳，18周岁以上，有无经验均可（带薪培训），
2、有服务意识，沟通理解能力强，有责任心，想学习专业技术，有美容相关经验优先。
北京厚生堂诊所
西城区·广安门内街道3年以上大专
五险法定节假日三薪全勤奖补充医疗保险住房公积金
4-16
岗位职责：
1、 负责统筹、管理、执行和应急处理事务；
2、 全面、准确、高效执行公司及上级领导下达和布置的任务；
3、 制定全年运营策略和目标，提交总部和上级领导后执行；
4、 具备创新能力，负责门店的全面管理工作，包括门店经营计划和经营数据的实现，对门店经营数据考核负责；
5、 负责院内人员培训、招聘和解聘工作的统筹和执行；
6、 负责院内所有对外相关所有客户的管理，包括“客户投诉、行业客户活动维护管理、客户档案”的管理等；
7、 负责实施、执行医馆制定的各项规章制度及监督门店运作的各项运作流程；
8、 全面负责中医馆的活动及宣传推广工作并对全过程进行全程服务和执行，保证活动圆满；
9、 负责中医馆各对外政府关系的接待及维护工作；
10、负责中医院各项运营成本和费用的控制工作等。
岗位要求：
1、全日制专科以上学历，45岁以下；
2、具备3年以上连锁企业门店店长或药店店长经验优先；
3、有一定的经营意识，及组织、协调、沟通、执行、抗压、团队管理能力，逻辑思维清晰，目标感强，具有进取心，能较好的完成门店营业任务；
4、热爱大健康行业，乐于投身中医行业。
北京尚美汇医疗美容门诊部
海淀区1年以上不限
4-16
岗位职责：
1、为顾客提供一对一的全程销售服务
2、负责战略店的启动、培训工作；
职位要求：
1、形象气质佳；
2、有1年以上医美销售行业工作经验优先；
3、具备良好的服务素质，善与人沟通，学习能力，抗压能力；
4、踏实、肯干，具备良好的团队合作精神。
北京丽肤源美容美体有限公司
东城区不限不限
11-26
岗位职责：
1、现场接待新客，做好客人登记，合理给出治疗方案，建立客人档案；
2、拓展及维护顾客，做好顾客管理；
3、协助店内美容师完成计划业绩和管理工作；
4、店面日常经营管理。
任职资格：
1、有5年以上店务管理经验，专业知识扎实；沟通能力强！
2、良好的职业道德，有挣钱欲望者！
3、有团队意识、亲和力强、抗压能力强；
4、有治疗店经验者优先！
福利待遇：
工作时间：9：00——19：00
店长薪资面议
住宿在店里免费提供
月休4~6天
北京丽肤源美容美体有限公司
海淀区5年以上不限
11-26
福利待遇：
1、正式入职即享受社保；
2、入职享受带薪年假、法定节假日、产假、婚假、丧假等假期；
3、入职享受餐补，提供员工宿舍，可做饭；
4、入职享受月度团建活动、每年度壹次旅游（国内外）、节日福利、生日福利、员工内购福利等。
岗位职责：
1、现场接待新客，做好客人登记，合理给出治疗方案，建立客人档案；
2、拓展及维护顾客，做好顾客管理；
3、协助店内美容师完成计划业绩和管理工作；
4、店面日常经营管理。
任职资格：
1、有5年以上店务管理经验，专业知识扎实；沟通能力强！
2、良好的职业道德，有挣钱欲望者！
3、有团队意识、亲和力强、抗压能力强.
北京美锦成管理咨询有限公司
朝阳区2年以上不限
绩效奖金
11-6
【任职资格】：
1、形象好气质佳， 认同美容行业并愿意长期发展；
2、 具备专业知识，销售能力突出；
3、具备良好的职业道德，出色的沟通能力、亲和力、抗压能力；
4、至少具备2年的美容店长任职经历，具备较强的门店管理能力；
5、认同公司文化，具有团队精神及优秀的协作能力。
北京安加医疗美容诊所
朝阳区1年以上大专
10-23
岗位职责：
1.机构的日常经营秩序的管理，包括但不限于：
业绩管理/院务管理/医疗管理/团队管理。
2.对机构营业额任务和利润负责。
3.院长的经营管理应在总部标准体系之下进行；
4.保编制完善，人员效能符合要求；
5.保客户服务满意度；
6.保医疗安全和技术品质的控制；
7.保经营费用的合理性，符合预算管控要求；
8.其他公司安排的医院工作。
岗位要求：
1.3年及以上医美皮肤诊所运营管理经验者优先
2.具备领导力、配合公司执行
3.一切以结果为主
北京斯享家医疗美容诊所
朝阳区3年以上不限
10-23
职位描述：
1、负责门店管理及运作，完成机构各项经营指标;
2、客户维护与管理;
3、制定门店销售计划，并且指导落实;
4、掌握门店销售动态，了解门店周边商圈，及相关社会信息，开发周边资源;
5、门店品牌形象管理;
6、领导安排的其他事务
任职资格:
1.具有优秀的客户服务意识，亲和力强，工作耐心细致;
2.逻辑思维能力强，对数据敏感，熟练应用办公软件，具备运营分析经验;
3.有团队管理经验，擅长运用各类管理工具开展内部激励及文化建设
4.有市场营销，店面管理，优先考虑 具备生美医美复合型大咨询。
北京同林堂生物技术开发中心同林堂诊所
西城区·天桥街道10年以上中专
定期体检员工旅游年终分红绩效奖金
7-7
一、工作内容：招聘科室合作
二、任职要求：招聘科室合作
三、福利待遇：科室合作
四、工作时间：
北京医联致美医疗美容诊所
朝阳区·三里屯街道5年以上大专
4-26
1、负责管理门店的营运，根据门店的营业面积、经营情况、岗位要求进行人员配备和工作分配。
2、对新员工进行培训、绩效考核，给予员工具体的职责和权利，使店员快速进入工作角色。
3、执行和维护公司制度、纪律和各项指示，门店正常运作；
任职要求：
1.5年以上美业经验，3年以上管理层岗位经验。
2.具备深厚扎实的美容美体专业知识、丰富的美容服务经验和美容院经营管理培训知识；
3.擅长计划制定及目标的实施，善于员工培训，优良的沟通技巧，优良的协调意识和服务意识；
4.按照营运计划开展和组织各种促销活动；
5.勤奋、有吃苦精神，态度积极，能承受较强工作压力；
君赋臣美（北京）美容管理咨询
东城区3年以上不限
12-29
岗位职责和工作内容：
1. 负责组织和管理美容院日常运营，包括人事管理，卫生管理，客户服务等，美容院的正常运营。
2. 组织美容院的市场推广活动，策划客户满意度调查，配合营销总监编制美容院的宣传计划，开展品牌推广，完善美容院的企业文化建设。
3. 负责美容院产品质量的检查，定期审查美容院的账务状况，审核日记账，检查库存，制定预算等。
4.负责整个门店的正常营运管理工作，其中包括：门店的人员管理、排班、员工岗位安排、员工岗位培训指导、库存管理、设备维护、现金管理等。
岗位要求：
1.公司免费提供专业手法培训和美容仪器操作。
2.沟通理解能力强，有服务意识。
3.具有亲和力和团队精神，有上进心。
北京心悦华庭健康管理有限公司
房山区3年以上中专
12-27
负责月子会所市场部和销售部
负责市场渠道拓展
负责带领销售部完成公司销售目标
负责客户的客诉处理
负责销售人员的培训和指导.
北京慕倾颜美容有限公司
平谷区5年以上不限
12-20
日常管理
店务运营管理
1、主持店内相关周会、月度总结会、并对员工的完成情况、及工作计划做出总结。
2、员工沟通与指导、了解员工在日常所遇到的问题、协助回访顾客。
销售管理
1、每月制定本店的月度销售及服务计划、
2、及时跟进并合理分配、每月的销售及服务任务到各个美容师。
3、统计总结每月业绩。
培训支持
1、协助制定员工培训计划、
2、根据新员工对业务的熟悉程度，安培培训。
3、协助编制员工培训讲义
4、负责各种形式的考核、成绩评估、为人员奖励、晋升做出依据。
北京淳源艺蔓健康管理有限公司
大兴区2年以上不限
11-22
岗位职责：
1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；
2、协调部门内部的关系；
3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；
4、协助完成部门计划业绩和管理工作；
5、店面日常经营管理。
任职资格：
1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；
2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；
3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；
4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。
要求：整店运营，客户管理，员工管理及店务管理
珈溪（北京）医疗美容医院连锁集团有限公司
朝阳区3年以上大专
五险住房公积金
11-7
岗位职责：
1、负责门店经营事务，达成业绩目标；
2、做好团队管理，打造有凝聚力的团队；
3、做好客户服务与管理，提升客户满意度；
4、负责店内环境、服务、各项标准化落地执行；
5、执行公司下发的各项经营政策；
6、做好会员服务与管理；
7、提升人效，合理控制成本。
任职要求：
1、30-45岁，大专及以上学历，美容、管理相关专业；
2、三年以上美容连锁店长经验，有丰富的店务管理经验；
3、具有良好的组织管理能力、沟通协调能力、执行力。
蔚来恒康（北京）母婴健康
通州区3年以上大专
10-19
要求：年龄25—45之间，有三年以上月子中心或团队管理经验，身体健康，有医疗经验者优先，能长期出差
底薪：8000—12000元/月 。五险 薪资：20000—50000元/月之间.
北京融合煜新医疗美容诊所
房山区10年以上中专
8-3
职位详情
美容从业10年医生，积极向上，有团队精神，会沟通协调工作，能独立经营客户管理咨询成交。
工作地点
北京房山区融新会馆18号
