一、工作内容：住院部精神专科工作 二、任职要求：有1年以上工作经验 三、福利待遇：面谈 四、工作时间：面谈

任职要求： 1.大学专科以上学历，护理专业；净身高163以上，品学兼优，形象好，气质佳，有特长爱好者优先， 穿着不邋遢，无驼背，无O型/X型腿 2.往届生必须有毕业证，执业资格证，应届生须参加笔试和实操考试 3.熟悉医疗行业相关法律、法规及专业法规； 4.良好的职业道德素质和团队精神.

有意者可先在线投简历，再电话预约

从事过医院义诊活动优先，有市场推广或口腔行业从业经验优先。五险一金，提供吃住。周休一天，排班制。有保底薪资，有提成绩效。

1、在院长带领下，负责门诊护理团队的护理业务、教学管理，协助直接上级做好其它日常护理管理事务； 2、依照国家卫生行政法规政策和行业管理规定，协助建立健全符合性护理部管理制度及档案，组织实施、跟进检查整改； 3、结合上一级护理管理项目计划，制定门诊护理项目具体计划，并在门诊内执行落实； 4、执行上级卫生行政机关的护理质量管理要求，并配合卫生监督检查； 5、执行门诊护理部行政、业务管理工作： 1）负责护理部的排班、出勤稽核及调配、岗位作风纪律管理、请休假的审核及报批； 2）负责护士的岗位技能训练、帮助护士顺利完成配台及临床护理工作任务； 3）负责护士的入职面试、岗前培训、转正考核、岗位调整审核、离职工作移交办理及审核； 4）负责门诊内的设备、器械台账建立及更新，设备器械的维修维护、报废管理； 5）负责门诊院感、消毒标准的督导执行，并完成各项记录的建立、审核、存档、保管； 6）负责对门诊医疗仓库含专科仓库的管理，包括采购申请、执行及物料的收发、仓储； 7）负责建立护理部所需管理报表，并完成收集、整理及审核报批工作； 8）负责门诊的急救管理，包括急救药箱管理、急救培训、急救设施、急救制度的拟定及报批。 9）对护理部所有岗位进行工作和绩效考核，及绩效辅导。 6、参与门诊综合建设，协助配合经营管理工作，对门诊目标和部门目标负责； 7、负责护理部7S工作管理； 8、协调护理部与门诊其它部门之间的管理，以及护理部内部的团队、业务关系； 9、执行好院长交办的其它工作任务；

勤劳踏实，技术规范，有团队精神，吃苦耐劳，长期合作 发展空间大。薪资待遇较高

岗位职责： 1、负责每天的消毒隔离工作 2、负责专业器械保管 3、配合医生做好医患沟通，为医生做好治疗过程所需的准备工作 任职要求： 1、大专及以上学历，已考取护士执业证者优先 2、有较强的执行力、服从力及团队合作精神 3、热爱口腔护理工作，待人热忱，积极正能量。 待遇介绍： 定期组织相关专业培训，法定节假日休息，有工龄津贴、带薪旅游、父母金等。

主要工作： 1、年龄25—45周岁，护理学专业，有口腔行业从业经历； 2、负责前台接待、收费、回访及协助医生客户维护； 3、协助医生进行诊前沟通和准备，配合医生进行四手操作； 4、协助出入库管理和材料管理； 5、吃苦耐劳，积极学习； 6、周休一天半（非周末时间），孩子满三周岁可休周末一天 7、转正后有绩效提成，薪资3000-7000，另有季度福利，生日福利，年度福利 8、工作时间：上午8：30—12：00 下午14：00—18：00上班（提前10分钟到岗做准备工作）

一、工作内容：1、管理护士工作，安排检查落实。 2、院感消毒，器械消毒，机器设备的维护保养。 3、护士培训，学习。 二、任职要求： 1、有护士经验，参与过管理工作。 2、对工作认真负责，表率作用好。 3、爱学习，积极要求上进。 三、福利待遇：五险，全勤奖，免费培训进修 四、工作时间：单休，8:30-12:00 13:30-18:00

人品端正，认真负责，有团队意识，执行力强，有工作经验以及有护士证者优先录取