河南ICU护士招聘

1．遵守医院、科室的各项规章制度和技术操作规程。 2．在主管院长领导下，具体负责医院护士的日常行政管理工作。 3．制定本部门业务发展规划、工作计划、质量安全管理方案，并组织实施，督查落实，总结汇报。 4．负责院内护理人员调配。 5．注重与各科护士长进行沟通，定期组织护士长分析护理质量，及时提出改进措施，严防差错事故发生。 6．加强医德医风建设，深入科室了解护理人员的思想工作情况。 7．负责组织护理人员的业务培训、考核和科研工作。 8．组织检查实习、进修人员的带教工作。 9．承担医院质量与安全管理委员会的相关工作。 10．建立全院护理人员业务技术档案及技术考核与评价工作。 11．协助人事科共同做好招聘护理人员的面试工作以及护理人员的日常考核、晋升、奖惩等工作。 12．完成领导交办的其他临时任务。 13．副主任协助主任做好各项工作。 14．清正廉洁，团结协作，遵守职业道德和医德医风规范。

岗位职责： 1、在科主任、护士长及主管护师或组长的指导下进行护理工作； 2、了解患者的治疗护理重点，了解患者病情，能运用护理程序护理危重患者； 3、危重症病人的抢救工作及各种抢救仪器、物品、药品的准备和保管工作； 4、注意观察病情及治疗反应，如有反应及时处理，并尽快与临床医师联系。 任职资格： 1、护理学相关专业，大专及以上学历； 2、有护士资格证； 3、ICU科室护理经验，会使用抢救仪器者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责重症患者的护理工作，确保患者得到适当的照顾和支持； 2. 与医疗团队合作，确保患者的治疗计划得到有效执行； 3. 监测患者的病情变化，及时记录并向医生反馈。 任职要求： 1. 具备护士资格证； 2. 具备较强的责任心和职业道德，能够承担工作压力，保证患者护理质量； 3. 具备良好的学习能力和问题解决能力，能够快速适应新的护理知识和技能。

一、工作内容：会洗牙，专门负责洗牙这个项目，会写检查表。 二、任职要求：身体健康，性格开朗，积极乐观，乐于奉献爱分享。 三、福利待遇：有推荐提成。 四、工作时间：上午8-12，下午2-6每天8小时，中午休息2个小时，每周休2天。不加班。

一、工作内容： 二、任职要求：需要有护士资格证，有ICU工作经验者优先。 三、福利待遇： 四、工作时间：

岗位内容： 1. 协助医生完成各项常规检查，如量血压、体温、观察病情等。 2. 提供基本护理服务，如换药、输液、注射、护理病人等。 3. 给予患者精神上的支持和安全感。 4. 详细记录病人信息。 任职要求： 1. 护理专业本科及以上学历，具有执业资格证书。 2. 具备较强的沟通能力和责任心。 3. 熟知相关卫生法律法规，对基本药物有一定的掌握。 4. 在医院护理工作有3年以上的经验，熟悉多种常见疾病的处理方法。