北京市医保办招聘

1、在主管院长的领导下，负责并履行医保办主任工作； 2、认真贯彻执行医保政策法规，积极参加上级部门召开的会议，领会精神实质并向主管领导汇报，召开会议研究落实； 3、负责医保政策的贯彻执行和监督管理，负责全院医护人员的医保政策培训； 要求：有在北京地区医院医保管理经验

一、工作内容： 1、在主管院长的领导下，具体负责本院医疗保险的各项管理工作，拟定工作计划，组织实施，按时总结汇报。 2、熟悉和掌握北京市基本医疗保险规定各项方针政策，贯彻落实市、区医保局医保管理各项规章制度，下达医保政策精神。 3、负责制定本院医疗保险管理工作的各项规章。加强与临床各科室的联系，深入各科室监督检查医保管理工作的执行情况。 4、负责本院医保知识的宣传与培训，定期组织医保培训，做好医保政策和规定的传达解释工作，对全院医保工作进行管理。 5、负责与市、区医保局的对外联系及上级来院检查工作的接待事宜；负责医保患者的咨询、来访的接待工作。 6、协调本院相关科室之间的工作程序，保证医保工作的正常运行，发现问题及时疏导解决。 7、负责定期检查医保病历及处方，制定奖惩措施并予以实施。 8、负责本科室日常业务的各项管理工作。 9、密切与上级主管医疗保险经办机构的联系，及时掌握医疗保险的新形势、新动态，给领导当好医保政策的参谋。 10、及时完成上级领导布置的各种临时性工作。 二、任职要求： 1、有一年以上医院医保管理岗位的工作经历 2、熟悉相关医保政策，掌握一定的临床医学知识，熟悉 his 系统操作 3、工作态度端正、责任心强，为人正直，具有较强的沟通协调能力、应变能力、执行能力和抗压能力，具备一定的社交能力，有较强的团队管理能力与团队合作精神 4、大专及以上学历

岗位职责： 1. 在院长的领导下，全面负责并履行医保科主任工作； 2. 负责医保政策的贯彻执行和监督管理，负责全院医护人员的医保政策培训； 3. 对医保病人的就医、转诊、转院、药品、诊疗的使用等按医疗保险管理办法执行； 4. 做好医疗保险病人限制用药及诊疗项目的审批； 5. 每日对医疗保险病人的医疗费进行审核，如有疑问及时与相关科室交流沟通，并妥善处理； 6. 严格实名制制度，对代开药医保患者严格审核并做好登记，每周联合医务科检查住院病人实名制情况，发现问题及时整改； 7. 每月不定期抽查数份出院病历，对检查、用药、收费等情况进行审核，对存在问题向相关科室反馈，并落实整改； 8. 定期向医保中心报送医保门诊及住院纸介文件，接收医保中心下发的政策文件； 任职资格： 1、 临床医学或相关专业，大专以上学历； 2、 有5年以上二级医院医保工作经验； 3、 熟悉医保政策，了解工作规范； 4、 熟悉医保报销结算流程； 5、 熟悉计算机常用办公软件应用操作。

岗位职责： 1、负责医保政策、规定的宣传、培训、跟踪、落实、管控； 2、医保部门的工作对接，定期学习医保政策及医保通知精神； 3、负责监管门诊用药治疗情况；督促科室医师合理用药，合理检查、合理治疗； 4、负责每日医保数据对账工作以及医保其他相关事项； 5、负责与医疗保险机构的工作协调、组织开展参保病人的就医管理工作； 6、熟悉物价、病案等相关工作。 任职要求： 1、年龄25-55岁，临床或医疗管理类相关专业,专科及以上学历,2年以上医政管理工作经验。 2、了解医院内部相关工作流程。 3、熟悉医院各项医疗、医技业务工作流程和规范,并能建立相应的考核流程。 4、熟悉医疗卫生行业相应的法律法规,具备良好的医患沟通能力。 5、熟悉医疗法律法规、擅长处理各种医疗纠纷，有先进的管理理念和开拓新思维。

医保办主任、医务科主任 1.负责制定医院基本医疗保险和新型农村合作医疗工作的年度工作计划、管理办法，经医院领导批准后执行。 2.负责督促检查全院有关部门，临床、医技科室正确贯彻执行基本医疗保险政策和新型农村合作医疗制度的规定，协调工作中各种矛盾和解答咨询，做好医保的管理。 3.贯彻一切以病人为中心的服务宗旨，宣传各类基本医疗保险制度的政策与法规。 4.负责同定点医保管理部门的联系，按照协议的要求，做好基本医疗保险的管理及协调工作。 5.负责了解和收集在执行基本医疗保险工作中出现的问题，及时向有关领导汇报，落实领导意见，并提出建议，不断改进医保的管理。 6.医保新政策培训、解读事宜。 任职资格： 1、大专及以上学历，临床医学及相关专业； 2、5年以上医院医保办工作经验； 3、具备较强的管理、组织、协调能力； 4、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。 5. 家住通州区的优先考虑。

1、医保搭建和系统运用，负责与电话来访人员进行有效沟通，根据用户需求提供咨询服务； 2、负责对电话来访人员进行指导，并提出合理的建议和分析报告； 3、负责拓展业务，不断开发新的客户、维持老客户； 4、负责和相关部门进行具体项目的沟通，咨询项目的顺利进行。 任职资格： 1、中专及以上学历，1年以上口腔电话咨询相关工作经验； 2、工作认真踏实，能承受一定的工作压力； 3、品行端正、身体健康、富有敬业精神； 4、具有良好的沟通能力和文字表达能力； 5、有责任心，团队合作精神强。 电话：

一、工作内容：负责站里的医保医政管理 二、任职要求：熟悉医保医政政策，有管理经验，有亲和力 三、福利待遇：五险一金 四、工作时间：周休两天

一、工作内容：医保，人事， 二、任职要求：有工作经验，工作稳定， 三、福利待遇：面谈 四、工作时间：双休，每班八小时

要求有医保工作经验，上班时间 ：早上8点-中午12点，下午13点 -17点， 双休月休8天。 薪资10K-15k具体面谈.

岗位职责: 1.负责医保项目的规划、实施与管理，确保医疗保障体系的完善和运行效率。 2.监督和评估医保政策的执行情况，提出改进意见。 3.与医疗机构和药品供应商沟通协作，确保医保政策的准确执行。 4.参与医疗服务价格的制定与调整，控制医疗成本。 5.处理相关法律法规和政策文件，确保所有操作符合规定。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和领导力，能够有效管理团队。 2.优秀的沟通能力和协调能力，能与不同利益相关者有效沟通。 3.对医疗行业有深刻理解，熟悉医疗保障政策。 4.具备良好的分析能力和问题解决能力。 5.能够独立工作同时也是团队合作的良好参与者。