重庆市经营主任/经理招聘
康强医疗人才网提供2025年2月重庆市经营主任/经理最新招聘,工资6-10K最多(占50%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多重庆市经营主任/经理招聘就上康强医疗人才网南岸区·南坪街道3年以上中专
五险
2-23
1、在医院总经理或副总经理的领导下，围绕医院的经营目标，落实医院内部运营方案和策略计划，配合实现医院经营目标。
2、加强与医院效益部门的沟通、合作与监控、及时为终端效益科室提供具体的利润增长计划和服务计划。
3、负责组织医院内部运营流程的设计与调整。建立服务工作效率标准，实行效益动态监控与检查，并分析偏差原因，及时做出应对与策略。
4、控制非业务性开支，降低经营成本，提高利润率。
5、制定医院内部的执行标准、计划和落实培训并不断优化。
6、负责医疗服务人员服务技能及咨询技能的培训。妥善处理运营流程中的竞争和冲突。
7、跟据医院项目推广的需要，为企划部提供企划素材，并及时上报领导汇报工作，积极培养忠诚顾客、维护资源、塑造医院品牌形象。
岗位要求:
1、有3年以上医院运营工作或医院客服管理经验:大专及以上学历:
2、有丰富的医院客户管理经验及服务意识熟悉并具体操作，服务，策划，人员团队管理的工作;
3、为人正直、学习力强、责任心强、富有活力.
沙坪坝区·联芳街道3年以上大专
五险包吃包住
2-23
一、工作内容：
1、负责中医项目运营管理；
2、根据公司战略目标，制定计划并组建团队落实执行；
3、建立合理管理机制，完善绩效考评，监督并不断优化项目运营。
任职要求：
1、大专及以上学历，具有中医、中医学方向相关专业优先；
2、有中医项目管理、运营管理经验者优先；
3、有独立带领团队完成目标能力
沙坪坝区·联芳街道2年以上中专
五险包吃包住
2-23
本单位主要是中医为主的诊疗，有中医相关的工作经验更优，具有相关的从事工作经验。
渝北区·龙山街道3年以上本科
五险住房公积金包吃带薪年假绩效奖金
2-23
职位描述：
1、负责完成全院医疗质量数据收集与分析，追踪质量改进情况；
2、联系各部门, 以进行科室质量改进和病人安全工作；
3、汇整支持质量改进和病人安全方案所需要的数据；
4、跟踪促进质量和安全之项目活动,搜集汇整改善过程的数据以改善本院的管理、临床及后勤系统的质量，并改善病人安全；
5、跟进重大的意外事件与不可预期之趋势和重复收集数据, 提供给质量安全管理委员会作详尽分析和安全委员会的工作；
6、负责医院相关评鉴认证及准备工作事宜；
7、负责6S、服务品质之推动，全院满意度调查、安全不良事件调查、分析与后续检讨改善（PDCA）文件追踪，并完成资料统计汇整；
8、接收全院异常事件、安全不良事件、警讯事件、危险值通报系统相关档案之维护、意见反馈及病人追踪。
补充说明：
1.有较强的文字处理、数据分析能力，能熟练运用word、Excel、ppt等办公工具
2.有护理、医疗临床工作经验3年以上优先
3.形象气质佳，沟通协调能力好
江津区·几江街道5年以上大专
五险包吃带薪年假绩效奖金定期体检
2-22
任职要求：任职要求：
1、大专以上学历，具有5年以上医院或妇产科经营管理工作经验，业绩突出者优先；
2、熟悉二级综合民营医院的经营与运作，具有很强的计划决策、组织指挥和协调控制才能，具有卓越的经营团队领导能力以及人格魅力；
3、精通医院的经营管理业务或在医疗经营领域有突出成就，有相关职务经历或有大型民营医院工作经验者优先；
4、具备良好的职业道德和敬业精神，具有较强的沟通协调能力和的执行力。
岗位职责：
1、在医院经营院长的领导下，围绕妇产科的经营目标编制营销方针和策略计划。
2、负责制订妇产科年度经营预算计划及控制妇产科非业务性开支，降低经营成本，提高利润率。
3、负责组织妇产科医疗市场的调研工作。
4、考核医院妇产科科室及个人的经营业绩。
5、负责妇产科科室人员营销技能的培训工作。
6、正确处理妇产科医患纠纷事宜。
7、完成领导交办的其他工作。
薪酬福利：
1、提供五险；
2、提供免费的早、中、晚三餐；
3、提供免费的单人间（环境舒适设施齐全，有空调、热水器、被褥一套，真正的拎包入住）；
4、公司有融洽的企业文化氛围；
5、享受生日福利、节日福利；
6、有通畅的学习环境与晋升空间；
南岸区·南坪街道不限不限
五险
2-22
一、工作内容：
二、任职要求：1名，要求：1.有医师或护理执业资质;2.熟悉医保、院感等。
三、福利待遇：
四、工作时间：
渝中区15年以上大专
五险住房公积金定期体检带薪年假节日福利
2-21
1、在上级机关和有关部门领导下，领导医院工作。
2、根据有关方针、政策，制定医院总体发展规划、年度工作计划，按期布置、检查、指导、总结工作。
3、领导、监督全院各科室及部门工作计划的拟定和贯彻执行情况，纠正偏差，**运转。
4、领导监督医护制度医护常规和技术操作规程的执行，抓好医院经营管理和质量考核工作。
5、根据人事政策和医院管理制度，决定医院工作人员的考核、任免、奖惩、调配及提升等工作。
6、加强职工思想政治工作，教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，改进医疗作风和工作作风，改善服务态度，开展优质服务，促进医院精神文明建设。
7、组织、制定人才培养计划和人员继续教育计划，提高职工业务技术能力和中层人员的管理能力。
职位要求：有公立三甲科室管理经验，职称副主任及以上
工作时间：周末休息1.5天，每天早上8:00--15:00
沙坪坝区·渝碚路街道1年以上大专
2-18
具体面谈
1、具有良好的市场开拓能力与管理能力
2、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验
3、具有相关从业经验
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力
巫山县·高唐街道5年以上高中
绩效奖金定期体检
2-18
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
江北区·鱼嘴镇5年以上大专
五险包吃包住绩效奖金生日福利
2-13
一、工作内容：
二、任职要求：限女性，身高160cm以上，形象气质佳，沟通协调能力强，高情商，有管理经验者优先。
三、福利待遇：面议
四、工作时间：
垫江县·桂溪街道3年以上大专
包吃五险8小时工作制包住生日福利
1-14
必须有医养结合医院工作经验，要求临床专业，重庆户籍优先
1.负责制定、实施本部门的年度工作计划和工作分配计划，完成工作任务
2.负责全院的营销、宣传、市场策划
3.负责建立并完善内部各项管理制度、流程、规范等
4.负责管理、指导下属团队，做好团队的建设工作
5.负责制定本部门的各项规章制度、制度、工作流程及日常事务的处理，日常工作按时完成
6.负责上级交办的其他事项
垫江县·桂溪街道5年以上大专
包吃五险8小时工作制包住生日福利
1-14
一、工作内容：
1.负责制定医院和养老院的经营工作计划，并贯彻落实、跟踪；
2.负责医院和养老院的市场拓展，自带团队；
二、工作时间：早八晚六
綦江区·文龙街道2年以上大专
1-8
一、工作内容：门诊部日常行政管理，市场开拓。
二、任职要求：有相关工作经验者优先
三、福利待遇：1w以上
四、工作时间：8:30-18:00
大渡口区·八桥镇8年以上大专
五险包吃包住定期体检
12-28
一、工作内容：负责院内经营、客服等工作，保障全院经营工作正常开展。
二、任职要求：要求从事过医疗行业，负责过医院经营管理工作的。
三、福利待遇：提供住宿和食堂，有五险、节假日，单休。
四、工作时间：早8:30晚17:00。
江北区·观音桥街道5年以上本科
五险包吃定期体检员工旅游绩效奖金
12-26
一、工作内容：
二、任职要求：本科以上学历，5年以上电商运营经验，其中3年以上同岗位工作经验，有团队管理经验，熟悉天猫、大众点评、小红书、新氧、更美等平台，有医美行业经验优先。
三、福利待遇：
四、工作时间：
渝中区3年以上大专
11-13
岗位职责：
1、负责渠道的开拓和维护工作,建立与医院/门诊及客户的良好合作关系。
2、负责市场相关数据收集与分析；
3、维护和拓展新的会员渠道，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供专业的医疗咨询服务；
4、协助完善门诊运营管理体系。
任职要求：
1、大专及以上学历，医疗或营销相关专业毕业。
2、3年以上渠道拓展或运营管理工作经验。
3、具有较强的沟通和表达能力，思维敏捷，勤奋好学，能够快速判断客户需求并提供所需信息，富有责任心和团队合作精神。
4、有眼科、视光运营经验优先。
渝中区·大坪街道1年以上大专
10-21
岗位职责：
1、在部门领导下，负责独立完成眼镜验配及视光中心的经营工作；
2、根据公司年度经营指标，制订和实施视光中心年度和月度经营计划，组织监督、指导，及时总结、汇报；
3、制订视光中心各项规章制度、技术操作常规，并监督工作人员执行；
4、合理安排部门内部员工值班、进修、轮岗，保验光、配镜工作正常进行；
5、负责视光中心品牌宣传及组织配镜的营销推广工作；
6、负责监督部门验光工作，保验光的准确性，严防差错或事故的发生；
7、组织配镜部的售后服务工作，并安排对顾客满意度进行调查、评估；
8、完成上级安排的其他工作。
渝北区10年以上本科
10-12
岗位职责：
1.负责医养集团的运营管理工作，制订集团企业中长期发展战略规划；
2.根据医养集团发展战略规划，制定年度经营计划并组织实施，并形成相应的投资、融资、并购策略，完成集团目标；
3.搜集资本市场的相关动态，掌控目标市场的各种投资机会，协助开展宏观经济、产业行业、竞争对手、标杆企业、投资方向等方面的研究，为集团资本运营工作提供信息。
4.熟悉相关法律法规及资本政策动向，对公司投融资提出前瞻性的意见及决策参考。
5.负责投资并购项目的前期规划，及时维护投融资渠道，合理利用投融资资源。
职位要求：
1.年龄45岁以下，医疗、金融、企业管理等相关专业本科以上学历，具有良好的职业道德操守。
2.20年以上大、中型企业任职经历，3年以上同等职位工作经验，有医疗、养老、医养结合企业任职经验优先。有大型国企、外资企业同等职位任职经验者优先。
3.具备出色的计划、组织、协调和实施能力，以及处理经营过程复杂问题的应变能力和高度的工作责任感和团队合作精神。
4.对医养行业的市场环境、发展前景有深刻的理解，能准确把握行业发展趋势，实现企业发展目标。
5.价值观趋同，做事言如电，行如风。
江北区5年以上本科
8-14
岗位职责：
1．管理重庆3家分院（均位于品商场内及写字楼）的前台主管、前台客服团队的日常工作。
2．根据总部要求，带领各门店客服主管、前台导医各项服务指标，以酒店服务标准要求各分院员工，
3．建立完善服务培训体系和考核标准，并进行持续培训，提升全体员工的服务意识和服务水平。
任职要求：
1.全日制专科以上学历，形象气质佳，热爱医p美行业；
2.服务细节意识，5年以上酒店/空乘/案场服务管理经验，丰富的服务体系培训经验和考核经验，能独立开展客服人员培训；
3.良好的跨部门协作、沟通能力，强烈的自驱力、抗压能力，对自我职业发展有较高要求。
江北区3年以上本科
8-14
岗位职责：
1、制定和完善医院的相关人事、行政制度和流程标准；
2、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作；
3、组织医院年会、员工活动等；
4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行；
5、熟悉用人相关法律法规，积极与员工沟通，及时处理各类劳动关系问题；
6、配合进行行政管理类、后勤管理类工作和行政专项工作。
7，负责公司各种体系资质的办理及关系维护；
8、上级分配的其他工作。
胡女士
投递了重庆大学附属中心医院 的 放射科登记员 职位
2025-2-23
张女士
投递了璧山西城医院 的 医保办 职位
2025-2-23
