南通医药医护招聘
康强医疗人才网提供2025年2月南通医药医护最新招聘,工资6-10K最多(占40%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多南通医药医护招聘就上康强医疗人才网启东市·汇龙镇不限高中
五险包吃包住绩效奖金交通补贴
2-18
欢迎加入通过即时通讯工具为顾客解答问题,回复咨询 。
工作内容简单，有无经验都可以！ 接受应届生，无经验者，有相关培训，工作是坐班制，主要工作是与线上患者沟通。
岗位职责:
1、负责网络商务通、抖音等电话的咨询，为线上患者提供咨询服务。
2、工作负责，耐心，热心，善于从倾听中分析问题解决问题。
3、主动与部门相关人员沟通，追踪回访客人到诊，咨询，治疗情况。
4、完成上级领导交给的其他临时性工作。
任职要求:
1、善于沟通，思维敏捷，勤奋好学，具有团队精神。
2、基础的电脑操作，较强的服务意识
公司有统一专业知识培训 没经验也可。底薪加提成
通州区·金沙街道5年以上中专
2-15
一、工作内容：按国家相关规定做好药店日常工作
二、任职要求：执业中药师，在连锁药店工作经验
三、福利待遇：五险＋年终奖
四、工作时间：单休
海门区·海门街道3年以上大专
五险包住员工旅游绩效奖金包吃
2-15
一、工作内容：在中药房销售、抓药、称重、分配、煎药等工作
二、任职要求：有证，有中药抓药经验，男女不限，50以内
三、福利待遇：底薪+提成上不封顶
四、工作时间：8：00-17：30 值班有调休
海安市不限高中
2-13
一、工作内容：日常病人维护，保险理赔等
二、任职要求：无经验可
三、福利待遇：时间自油分配
四、工作时间：不限定
海安市·海安镇1年以上初中
包吃包住五险
2-13
一、工作内容：薪资上不封顶 那绩效 1w-2w，多劳多得
二、任职要求：对接 手足外科 业务
三、福利待遇： 包吃住
四、工作时间：白班 月休4天
崇川区·唐闸镇街道3年以上中专
11-30
一、工作内容：营业员
二、任职要求：认真负责，责任心强
三、福利待遇：可交社保
四、工作时间：7点－19点半
崇川区不限大专
11-25
一、工作内容：
二、任职要求：
语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；
具有良好的职业道德和团队协作精神。
服从上级领导的工作安排。
三、福利待遇：
四、工作时间：
崇川区不限不限
11-23
一、工作内容：
二、任职要求：
语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；
具有良好的职业道德和团队协作精神。
服从上级领导的工作安排。三、福利待遇：
四、工作时间：
海安市不限不限
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
11-6
岗位要求：正直勤劳，整洁耐心，负责营业场所的卫生工作，协助医护人员处理好日常事务，有银行医院工作经验的优先。工资待遇面议。（工友）
有意者来电：曹女士
海安市2年以上高中
11-6
一、工作内容：服务诊所民营医院
二、任职要求：能吃苦耐劳，服从管理，结果导向
三、福利待遇：6000 以上
四、工作时间：自由时间
启东市1年以上高中
4-11
一、工作内容：
二、任职要求：药房销售员，有责任心，有经验。
三、福利待遇：
四、工作时间：
海门区不限中专
五险住房公积金带薪年假定期体检
3-28
1.分析客户需求，制定体检需求方案；
2.开发、维护公司客户，并完成业务指标；
3.负责与客户签订合同、执行合同；
4.维护新老客户关系；
5.分析市场需求，收集有效行业信息
职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、职位晋升
崇川区不限不限
五险
5-4
免费培训，基本工资加提成！工作时间每天九点到晚上五点，月休息四天（包括节假日）
崇川区3年以上大专
五险住房公积金
3-2
1、中药学或药学相关专业大专或以上学历
2、具有三年以上大型连锁药店质量管理工作经验
3、工作积极主动，具有高度责任感和敬业精神，善于学习和总结，具有较强组织能力和创新能力。
岗位职责：
1、负责连锁GSP管理工作，完善内部质量管理；
2、负责组织制定和修订各项质量管理制度；
3、负责质量体系文件法律法规文件及药监部门下发的各种文件的保存与维护；
4、负责质量内审与外审工作；
5、负责首营企业与首营品种的审核、归档工作；
6、负责公司内部质量相关的培训教育工作；
海门区2年以上硕士
11-30
1）负责根据试验要求完成毒理试验设计、把握试验科学性，负责试验方案签发
2）负责毒理试验进度的掌控，把握试验质量
3）负责与委托方沟通试验进展
4）负责与试验相关部门沟通试验安排
5）负责毒理试验数据解释及报告的签发
6）负责协助QA完成检查机构对试验的检查
岗位要求
1）医药相关专业硕士及以上学历
2）有2年及以上GLP实验室毒理专题负责人工作经历
3） 通过大学英语6级
4） 熟悉provantis系统者优先
海门区3年以上本科
11-30
大分子生物分析研究员（ELASA）工作内容：
1.负责生物药的生物分析方法学的建立与验证，包括但不限于生物分析方法建立与验证方案签发、验证实施、数据整理、验证报告的签发和资料归档；
2.负责组织生物分析，包括但不限于参与试验方案相关部分的撰写、分析实施、数据整理、生物分析报告签发及资料移交；
3.试验人员了解试验方案和试验方案变更、掌握相应标准操作规程的内容，并遵守其要求，及时记录研究中发生的任何偏离试验方案或者标准操作规程的情况，并评估这些情况对研究数据的质量和完整性造成的影响，必要时应当采取纠正措施；
4.负责生物分析方法的建立或转移；
5.将实验过程中偏离试验方案与SOPs等异常情况汇报给SD，与SD保持良好沟通；
6.在多场所研究中，作为主要研究者（PI），对分场所研究中的生物分析检测报告及过程的GLP遵从性负责；
7.参与制订或修订与本岗位工作相关SOPs；
任职要求：
1.本科及以上学历
2.生物学、分子生物学、药学等相关专业；具备GLP实验室工作经历优先
3.熟悉大分子生物分析的知识和技术
4.具备良好的沟通能力和协调能力；较强的分析和解决问题的能力；熟练使用办公软件
海门区不限本科
11-30
1）熟悉、遵从并执行GLP规范和相关SOP,参与实验室合规服务部相关SOP的制订、修订。
2）根据中心要求，协调各相关部门，以年为单位制订仪器设备、物业设施、计算机系统的验证主计划，督促各部门完成相关工作，进行年度总结。
3）督促仪器设备管理员、网络管理员完成仪器设备及计算机系统投入使用前相应审批流程和生命周期管理，并给予协助。
4）简历完善仪器设备及计算机系统的变更控制流程，对机构的仪器设备及计算机系统变更控制过程进行检查和及时纠正。
5）承担LIMS 的验证及计算机化系统供应商考察审计。
6）承担机构固资信息系统的维护管理
海门区不限硕士
11-30
（1）协助研究人员进行给药制剂分析及生物分析的方法开发及验证；
（2）组织给药制剂分析及生物分析工作；
（3）负责验证报告及分析报告草稿的撰写；
（4）参与给药制剂分析及生物分析相关SOP的制定及修订。
任职要求：
1、硕士及以上学历，药学、化学、生物学、分子生物学、药理学、细胞生物学等相关专业；
2、具备药物分析或大分子生物分析等相关专业知识基础，熟悉GLP管理规范；
3、具备良好的执行力和服从性，较强的自我学习能力及管理能力，熟练使用办公软件；
4、身体健康状况良好。
海门区5年以上硕士
11-30
认真宣传、贯彻、执行国家相关法规及公司相关管理规定，组织制定与完善部门管理各项管理制度，并监控实施;
?组织本部门周、月会，总结上一阶段工作完成情况，解决存在的问题，明确下一阶段各项工作的推进计划，协调各项资源的配备；
?负责协调本部门与其他部门、分支机构、外部机构之间的沟通和协作关系，本部门相应职能的有效发挥；
?每周、月向分管领导提交专题呈报，总结本部门上阶段各项工作进程，关键问题解决的思路，明确下阶段各项工作推进计划及其他重大事项的请示；
?负责制订部门年度工作总结及下一年度工作计划，每年12月提交分管领导审批确定；
?对本部门员工的配置、提拔提出建议，对本部门员工进行考核与评价；
?带领部门人员进行与专业相关的科学研究，提高部门员工整体科研水平；
?协助项目管理部核定本部门项目报价；
?控制部门预算，降低成本；
?协调相关部门的工作关系；
?完成上级领导交办的其他工作。
?根据GLP的总体目标，建立实验室的质量体系，制定和审核本部门的质量文件，包括：操作规程、验证计划、日常作业流程；
?实验室内部质控（QC）得到及时审核，年度室间质评、方法学验证和仪器验证工作按计划完成；
?总体把握本部门研究任务，了解各试验进程，合理安排部门内员工，并协调资源配置；
?对本部门出具的数据报告进行审核并释放，及时对偏离SOP和GLP原则的情况进行纠正、评价；
?与专题负责人充分沟通，对研究过程和研究结果提出专业范围内的意见和建议；
?组织实施本部门承接的各项实验；
?及时掌握专业领域的动向，适时引入和开展新的技术方法，提高专业服务水平；
制订本部门专业培训计划并协调组织实施，各岗位员工获得上岗资格，并不断提升技能。
海门区不限不限
11-30
（1）审核实验方案、实验记录和总结报告；
（2）对每项研究实施检查，并制定检查计划，详细记录检查的内容、发现的问题、采取的措施等，并在记录上签名，保存备查；
（3）定期检查动物饲养设施、实验仪器和档案管理；
（4）向QAU部门负责人书面报告检查发现的问题及建议；
（5）参与标准操作规程的制定和审查。
