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绩效专员(人事专员) 

吴老师
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职位详情
岗位:全职 年龄:不限
岗位职责:
1、收集、整理考核方法和考核依据的信息,根据公司考核制度协助制定各部门考核指标;
2、协助设计考核策划方案,参与各部门考核方案的实施工作;
3、整理和分析考核信息,反馈各部门考核结果;
4、建立人员考核管理信息库,维护信息系统数据;
5、收集考核中遇到的问题,提供考核体系和指标完善的建议;
6、领导安排的其他工作。
任职要求:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、有绩效相关工作经验者优先考虑;
3、熟悉公司的人力资源政策,掌握绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法;
4、工作有条理性、计划性,亲和力强,原则性强,正直踏实,耐心、细心、办事沉稳细致,沟通协调能力强,团队协作精神;
5、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。
6、性格开朗,善于口头和书面表达,学习能力强。
四川汉密尔顿美容医院
1991年101-500人民营

单位简介

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您好!欢迎您关注汉密尔顿美容医院有限公司!

汉密尔顿成立于1991年,在探寻美的路上,已曼妙前行29年。我们坚持将高新科技运用于整形美容、皮肤美容、形体塑造、亚健康调理等,为顾客提供时尚健康的医学美容服务。

2011年,公司与瑞士健康中心的合作,成立了汉密尔顿抗衰基地。同年,汉密尔顿与美国好莱坞WAVE整形连锁机构达成战略合作协议,在国内率先引进行业标杆型技术——好莱坞内窥镜技术,并签约全球鼎尖的整形专家Dr.PeterGLee博士为医院技术顾问,每年定期到院开展诊疗及教学。

2016年1月,四川汉密尔顿美容医院启幕崇州分院。

2018年,公司引入了“精益医院”的管理模式,塑造全院对管理和质量的认知,用PDCA循环主导目标实施,制定标准,构建医疗照护的品质管理体系。

2019年,公司开始探索数字化转型,引进全新CRM系统,着手于数据化管理建设,加推数字化会员管理、数字化精准营销。

汉密尔顿拥有一支与美国医学美容技术接轨的医师团队,不断吸纳美国好莱坞的整形技术精髓,将全球前沿的高新设备、技术手段和美学理念,运用于科技医学美容、修复整形等领域,在延续青春,汉密尔顿拥有无二的地位和追求。

美有万千种,万变不离其宗。在未来,汉密尔顿的品牌愿景不仅是提供医疗美容服务,而是输出适应于各类人群的生活美学,我们坚持技术精益求精、服务体贴专业,以美的内核,支持客户的人生态度。

医院资质一览:

中国整形美容协会审核并颁发“AAAAA级医疗美容医院”

中国医院协会全国诚信民营医院

四川省美容整形协会副会长单位/常务理事单位

四川省医院协会副会长单位

CDAMEI副会长单位

成都市医疗美容产业协会会员单位

  •  周休1天
  • 五险包吃带薪年假年底双薪绩效奖金
    注:不同岗位福利/上班时间有所不同
    单位地址
    • 成都市武侯区桐梓林北路6号附2号导航
    康强网客服微信号 15359336857
    单位工商信息

    • 公司全称
    • 四川汉密尔顿美容医院有限公司
    • 法定代表人
    • 刘煦
    • 成立时间
    • 2009-06-26
    • 信用代码
    • 91510100**********
    • 参保人数
    • 248人
    • 注册地址
    • 成都市武侯区桐梓林北路6号
    • 经营范围
    • 许可项目:医疗美容服务;医疗服务;第二类增值电信业务;药品互联网信息服务;医疗器械互联网信息服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)
  • 康强推荐单位
  • 四川汉密尔顿美容医院
  • 2025-2-1前 未有工资纠纷
  • 本单位已加保
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