护士长（精神科） 

1、在护理部主任及科主任的领导下，负责病房的护理行政及业务管理。
2、根据医院和护理部的工作目标，确定本部门的护理工作目标，制订计划并组织实施，定期总结。
3、科学分工，合理安排人力，督促检查各岗工作完成情况。
4、随同科主任查房，参加疑难病例讨论。
5、认真落实各项规章制度和操作规程，加强医护合作，严防差错事故的发生。
6、参加并指导危重患者的抢救工作，组织护理查房，护理会诊及疑难护理问题的讨论。
7、组织护理人员的业务学习及技术训练，按期进行理论及技能考核。引进新技术、新业务，开展护理科研。
8、经常对护理人员进行职业道德教育，不断提高护理人员的职业素质和服务质量。
9. 、督促护理人员及卫生员保持环境卫生，做好消毒隔离工作，防止医院感染。
10、负责各类物品、药品的管理，做到计划领取。在抢救工作的前提下，做到合理使用，避免浪费。
11、各种仪器、抢救设备做到定期测试和维修，性能良好，便于应急使用。
12、关心下属的思想、工作和生活，帮助他们解决实际问题，充分调动各级人员的积极性。
13、协调沟通医护患、后勤及辅助科室的关系，经常听取意见，不断改进工作。
14、制订护理突发事件的应急预案并组织实施。
15、遵守医德医风，廉洁自律，监管本科室的医德医风建设工作。