护士长 

1、在院领导下，负责科室护理工作，组织制定科室护理人员配置方案，批准后组织实施与协调，适时调整。　　
2、根据医院的计划负责拟订科室的护理工作计划及目标，批准后组织实施。定期考核，按期总结汇报。 　　
3、深入科室了解掌握护理人员的思想工作情况，教育护理人员改进工作作风，加强医德医风建设，改善服务态度。督促检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的情况，检查护理质量，严防差错事故的发生。 　　
4、组织护理人员三基三严培训、学习业务技术，定期进行技术考核，开展护理科研工作和技术革新，不断提高护理技术水平。 　　
5、指导做好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作。　　
6、确定护理人员的工作时间和分配原则，根据具体情况对护士做院内或临时调配。 　　
7、审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见，并与有关部门联系协同解决问题。 　　
8、主持和召开科室会议，分析科室护理工作情况，并定期组织全院护士到科室交叉检查，互相学习，不断提高护理质量。 　　
9、提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。 　　
10、教育全院各级护理人员热爱护理专业，培养良好的作风，关心他们的思想、工作、学习和生活，充分调动护理人员的积极性。