岗位：全职
年龄：不限
【岗位要求】
1. **资质要求**：
- 持有有效的《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围需包含内科。
- 具备初级及以上职称（执业医师或主治医师），有10 年以上临床经验者优先。
2. **能力要求**：
- 熟练掌握内科常见病、多发病的诊疗流程，具备基础急症处理能力。
- 责任心强，服务意识佳，善于与患者沟通，能独立完成接诊工作。
3. **其他**：
- 接受弹性排班，适应高强度工作节奏。
- 需通过执业资格考试，并有意长期稳定发展。
**【薪资福利】**
1. **薪资待遇**：
- **底薪：6,000元/月**（保底无责）
- **提成激励：5％业务提成**（按诊疗项目收入计算，多劳多得，上不封顶）
- **综合月薪：8,000元 - 15,000元+**（能力决定上限）
2. **额外福利**：
- **工作时间**：上一天休一天（每日8:00-22:00，中午包工作餐）。
- **职业发展**：提供定期培训、职称晋升支持及学术交流机会。
- **团队氛围**：年轻化团队，协作高效，无复杂人际关系压力。
**【为何选择我们？】**
1. **高性价比排班**：工作1天休息1天，兼顾收入与生活平衡。
2. **提成透明化**：每月业务数据公开，提成即时结算，绝不拖欠。
3. **成长空间大**：诊所处于快速发展期，优秀者可晋升为科室负责人或合伙人。
4. **患者资源稳定**：依托成熟社区，口碑良好，接诊量有保障。
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**【应聘方式】**
1. **提交材料**：
- 个人简历（附近期证件照）
- 医师资格证、执业证、职称证书扫描件
- 联系方式（手机号、微信）
2. **联系信息**：
- **联系人**：陈主任
- **电话**：**（微信同号）
- **邮箱**：992821814@qq.com
- **地址**：合肥市高新区区天柱路 121 号（近地铁 2 号线 B 站）
3. **面试流程**：
- 简历初筛 电话沟通 现场面谈（含实操考核） 3日内反馈结果
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#### **【温馨提示】**
- 本招聘长期有效，招满即止，建议尽早投递！
- 欢迎有志于内科诊疗事业、追求高收入的医师加入，共同打造合肥优质医疗品牌！
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