护士长 

1、负责护理工作，拟定全院护理工作计划，并检查护理工作质量，按期总结汇报；
2、负责拟定和组织修改全院护理常规，并严格督促执行，检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度；
3、负责拟订在职护士培训计划及落实措施，组织全院护理人员的业务技术训练，定期进行业务技术考核；
4、分析护理工作情况，并定期组织护理人员相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。
5、监督护理人员认真执行岗位职责、各项规章制度、护理常规，严防不良事件的发生。
6、负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见；
任职资格：
1、大专以上学历，医学护理类专业，有护师执业资格证；
2、3年以上护理部管理工作经历，具有现代化医院管理相关知识技能，熟悉相关政策法规和行业发展动态；
3、具有较好的沟通、协调、合作能力，有创新意识和较强的责任心，勇于吃苦、能独立带领团队完成临床各项护理工作任务；
4、有三甲医院护理部主任、护士长工作经验者或有民营医疗护理管理工作经验者优先。