岗位:全职
年龄:不限
职位描述
岗位职责:
1、在部门负责人及护理部的领导下负责科室护理工作,拟定部门护理工作计划,经上级领导审批后实施,同时负责检查护理工作质量,按期总结汇报。
2、负责拟定科室护理常规及护士团队管理制度,并严格督促执行。
3、深入科室,对一线护士的护理工作及服务质量进行技术指导;定期组织召开护理会议,不断提高护理质量。
4、负责拟订护士培训计划及落实措施,组织科室护理人员的业务技术训练。定期进行业务技术考核。
5、掌握科室护理人员工作、思想、学习情况,负责科室护理人员的调配,并向上级领导提出护理人员升、调、奖、惩的意见。对于护理人员发生的差错事故与各科共同研究处理。
6、负责科室护理用品的申领及成本管控、仪器设备维护及责任制落实、诊疗区域环境管理及责任制落实,使之达到制度化及规范化。
任职条件:
1、大专以上学历,护理等相关专业毕业;
2、**有中级以上职称,良好的沟通协调管理能力。