运营管理部副总监 

1.应聘要求
（1）基本素质：爱岗敬业，工作作风严谨，品行端正，有创新意识，有强烈的事业心和责任感。
（2）工作经验：8年以上相关经验，具备医疗或口腔运营管理工作经验优先。
（3）学历要求：全日制大学本科及以上学历，医学、管理学、市场营销、人力资源等相关专业。
（4）年龄要求：年龄45周岁及以下，年龄计算日期截止到2024年3月1日。
（5）能力要求：具备团队管理能力；具备较强的沟通、组织协调和谈判能力；较强的逻辑思维能力、较强的抗压能力；具有较强的工作责任心。
2.岗位职责
（1）协助总监开展运营管理工作，组建运营团队，并对团队实施绩效考核。
（2）负责执行医院品牌管理工作，根据运营推广策略开展具体工作，并把控阶段性效果，适时调整策略。
（3）负责对医院现有运营情况进行业绩分析与统计，深入了解本行业信息，向总监提供业务发展战略与依据。
（4）负责对客户服务中心相关工作进行安排、监督、指导与考核，不断提升成交率、满意度。
（5）负责组织建立完善的客户服务管理体系，负责建立医院与顾客、经营有关的信息与反馈机制，对医院现有资源进行整合，为医院运营决策提出有效的信息分析报告和提出优化可执行方案。