岗位：全职
年龄：不限
有产后恢复行业资源优先
-负责各门店运营管理
-执行总部销售策略以达到或者超出公司既定目标
-允许退费但是控制退费，接触每一位退费家长，提供中心领导权限的帮助
-对门店的人员进行培训
-制定年度季度月度门店销售计划，耗卡计划，来员工的利用率以及顾客耗卡率
-定期组织和更新品项
-通过适当的方法高质量耗卡顾客的满意度
-定期召开例会，向全体员工传达公司战略，以及本公司的目标
-中心周围 的B2B 的定期拓展
-每半年壹次的店长级别员工考核，制定下一个半年的计划，把适当的人放在适当位置
-同品牌包围保持每月任务的达成
