岗位：全职
年龄：不限
职位描述：
【经营管理】
根据养护部年度经营计划及指标，落实本区域经营指标，定期分析，及时纠偏，达成经营目标。
【服务安全】
根据院内安全生产管理要求落实岗位安全责任。
【服务质量】
1.知晓本区域重点住户的照护等级、照护内容、服务要点、风险点、个性化需求点。
2.进行重点住户日常巡视，并做好服务带教。
3.负责区域清洁、住户集中看护等服务协助工作。
4.定期进行服务操作、服务记录、风险防控、环境卫生等服务质量监测、反馈、纠偏等闭环工作。
5.负责住户能力评估，参与照护等级确定及变更决策，负责住户照护方案、服务记录及床头卡制定及更新。
6.维护住户及家属关系，做好日常沟通工作。
7.进行本区域第三方外包人员的培训、服务质量管理等工作。
8.进行区域住户服务档案日常管理，及离院住户档案归档、移交。
9.负责进行本部门资产领用、保管等管理工作。
10.负责本区域信息系统住户的一次性消费单，包括陪同、代办等费用维护。
【团队建设】
1.根据人力资源相关规范负责做好区域员工日常管理工作，进行排班、考勤、人员调配，确保班次合理。
2.执行养护培训计划，定期组织开展员工培训及考核，确保员工操作技能、服务风险防范及应对能力。
3.做好区域团队建设，打造团队积极和谐氛围。
【其他工作】
其他临时交办的工作任务。
