岗位:全职
年龄:不限
岗位职责:
1、负责康复治疗部康复治疗业务、管理及教学工作,认真执行院部规章和工作要求,严防差错事故。
2、负责本部门工作计划的制定与执行,提升部门工作效率,完成目标。
3、定期组织康复评定/评价会,科室内部学习、培训、带教等,提升员工岗位技能。
4、按时按质完成上级领导交办的其他事务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,康复治疗技术相关专业,主管治疗师及以上职称,45周岁以下,5年以上康复治疗工作经验,2年以上科室管理经验;
2.工作积极主动,具有良好的团队合作精神和创新工作意识,有较强沟通能力。